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合同期满后公司终止合同应该怎样补偿
2022-03-29 23:17:53
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大律云律师团 律师
擅长领域：交通事故
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2022-03-29 23:17:53
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律师介绍
大律云律师团
2024-07-26 19:49:56
擅长处理建筑工程、债权债务、婚姻家庭、交通事故、合同纠纷、房产纠纷等
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公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱
王学瑞律师
北京天用律师事务所
公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱
内容：劳动合同终止是指劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止，不同的解除劳动关系的方式，企业就需要对劳动者进行相应的经济补偿，具体补偿的项目、标准由违反和解除劳动合同的经济补偿办法决定，下面我们就来看看公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱。那么公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王学瑞律师2022.01.11600人收看 -
吴梦云律师
主任律师
擅长：合同纠纷、债权债务、建设工程
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什么情况下是公司违法解除劳动合同
刘晓红律师
北京市元甲律师事务所
什么情况下是公司违法解除劳动合同
内容：协议解除劳动合同的条件：法律依据：《劳动合同法》第36条，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。公司违法解除劳动合同需要赔偿，按照劳动法相关规定：用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
刘晓红律师2022.04.116660人收看 -
王熙律师
主任律师
擅长：债权债务、建设工程、民间借贷
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答你好，感谢你的信任和咨询，针对你咨询的问题建议你可以致电咨询我们，我们有专业人员帮你解答。
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公司不知道员工怀孕情况下终止合同是否违法？劳动法规定怀孕多久告知公司
王熙律师
北京天用律师事务所
公司不知道员工怀孕情况下终止合同是否违法？劳动法规定怀孕多久告知公司
内容：本案中，用人单位演艺公司已提前告知种某劳动合同即将到期且期满后不再与其续签，在此期间，种某未向公司告知其怀孕之事实，且未对劳动合同期满终止提出异议，故演艺公司与种某终止劳动合同并不存在过错，但在作出终止决定之前种某已经怀孕属于客观事实，且种某不存在故意隐瞒怀孕事实的情形，故劳动人事争议仲裁委员会支持了种某要求继续履行劳动合同的仲裁请求,但根据法律规定，女职工在三期的情形下劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止，说明是否应继续履行劳动合同，并不以用人单位是否知情为前提，而是基于女职工的怀孕事实。
王熙律师2023.01.0339人收看 -
王学瑞律师
主任律师
擅长：建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故
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答你好，你可以与对方协商解除合同，或者申请仲裁，也可以通过诉讼解决。
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民法典中工厂搬迁终止无期限合同怎么赔偿
元甲交通律师律师
北京市元甲律师事务所
民法典中工厂搬迁终止无期限合同怎么赔偿
内容：一、民法典中工厂搬迁终止无期限合同怎么赔偿(一)公司拆迁不让员工去新的地点上班，则属于单方解除劳动合同，其可以主张公司无故单方辞退的赔偿金，标准一年两个月;(二)公司同意员工去工作，而本人不愿随公司搬迁，其可以主张解除劳动合同经济补偿金，一般是提前30日通知或支付1个月工资+每工作1年支付1个月的工资经济补偿金。
元甲交通律师律师2022.03.28388人收看 -
于海明律师
主任律师
擅长：婚姻家庭
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公司终止劳动合同补偿问题
林艳英律师
北京市元甲律师事务所
公司终止劳动合同补偿问题
内容：我于2007年4月进入渝北区一家合资公司上班，签订了2年的劳动合同，今年4月30日到期。在此我想咨询一下公司不续约的经济补偿问题。而在《劳动合同法》未实施前，由于没有这样的规定，因此，劳动合同到期终止则没有经济补偿。那么公司终止劳动合同补偿问题。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
林艳英律师2022.01.1189人收看 -
刘晓红律师
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擅长：交通事故、合同纠纷、债权债务
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公司终止劳动合同，未休年假怎么办？
张嘉娱律师
北京天用律师事务所
公司终止劳动合同，未休年假怎么办？
内容：所谓“用人单位与职工解除或者终止劳动合同”，包括用人单位依据《劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条单方解除劳动合同，或依据第四十四条第（一）、（二）、（四）、（五）项终止劳动合同，或违法解除终止劳动合同。如果单位系违法解除劳动合同，或者因劳动者非过失性原因解除劳动合同，或者因劳动合同终止等而未安排职工休年休假的，单位需支付劳动者当年度应休未休年休假的工资报酬。实践中两种观点争论较大，一种观点认为，职工虽然因严重违纪被公司解除劳动合同，但他们享有带薪年休假的权利和获得未休年假工资的权利不能因此而消失。那么公司终止劳动合同，未休年假怎么办？。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
张嘉娱律师2022.01.10638人收看 -
孔孟廷律师
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擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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合同权利义务终止的情况具体有什么
张芸律师
北京市元甲律师事务所
合同权利义务终止的情况具体有什么
内容：合同解除的，该合同的权利义务关系终止。第五百五十八条债权债务终止后，当事人应当遵循诚信等原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密、旧物回收等义务。第五百五十九条债权债务终止时，债权的从权利同时消灭，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。而合法经营权的具体体现形式就是分公司对外可以以自己名义在营业执照登记的经营范围内从事相关的商事活动。
张芸律师2022.04.08519人收看 -
翁玉素律师
主任律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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非上市公司股权转让合同终止效力案例
李孟阳律师
北京市元甲律师事务所
非上市公司股权转让合同终止效力案例
内容：xxx公司向自来水公司发函要求尽快办理股权变更申请后无果，遂提起诉讼，请求判令自来水公司履行《xx银行法人股股权转让协议》，将16985320股xx银行国有法人股予以转让。本次股权转让的过程不符合上述规定，转让行为不合法。自来水公司遂提起反诉，请求判决确认xxx公司与水务公司签订的《xx银行法人股股权转让协议》无效。水务公司依据拍卖结果与xxx公司订立的股权转让协议无效。那么非上市公司股权转让合同终止效力案例。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李孟阳律师2021.12.30547人收看 -
段建国律师
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擅长：债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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公司不给续签合同怎么赔偿
陈明月律师
北京市元甲律师事务所
公司不给续签合同怎么赔偿
内容：4、月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。那么公司不给续签合同怎么赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
陈明月律师2022.04.286054人收看 -
李楠楠律师
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合同终止协议书,合同终止协议书有法律效力吗
吴梦云律师
北京天用律师事务所
合同终止协议书,合同终止协议书有法律效力吗
内容：分公司的债务问题是总公司需要高度重视的一个方面,当分公司面临债务问题时，总公司应及时协调各方面资源，尽力解决问题，避免对企业的整体经营造成较大影响,无论是传统行业还是新兴产业，分公司作为企业的重要组成部分，其债权债务问题与总公司密切相关，需要得到妥善处理,合同终止协议本质属于合同，只要满足合同的生效要件，如签订主体合格、合同当事人意思表示真实、合同形式合法、合同内容合法(不违反法律规定、公序良俗)等，就能产生法律效力,通过加强内部管理、预防风险、支持分公司的经济活动等措施，可以有效地应对分公司债权债务问题，确保企业的持续发展,综上所述，分公司的债权债务是一个复杂而重要的问题。
吴梦云律师2023.11.02506人收看 -
龙珊律师
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兼职员工可以随时终止劳动合同吗?_公司可否解除与兼职员工的劳动合同
孔孟廷律师
北京市元甲律师事务所
兼职员工可以随时终止劳动合同吗?_公司可否解除与兼职员工的劳动合同
内容：从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。第七十一条非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。
孔孟廷律师2022.05.118279人收看 -
陈宗琼律师
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公司合同终止协议内容
崔玉君律师
北京天用律师事务所
公司合同终止协议内容
内容：本协议由双方签字盖章后生效。协议书一式两份，由双方各执一份，具有同等的法律效力。根据我国《合同法》规定，合同终止后，当事人还应当遵循诚实信用原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。通常情况下，合同的履行都是有一定期限的，要是合同到期的话，那么合同就会终止，然后归于消灭。此时，为了避免日后出现什么合同纠纷，最好的办法是双方就合同到期终止的情况作出一份说明，这就是公司合同终止协议内容。那么公司合同终止协议内容。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
崔玉君律师2021.12.30761人收看 -
林艳英律师
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公司解散，劳动合同终止的相关法律问题
许瑞林律师
公司解散，劳动合同终止的相关法律问题
内容：《劳动合同法》第四十四条规定：用人单位决定提前解散的，劳动合同终止。陈特 北京市高级人民法院民一庭 第一个问题：我认为：应当结合公司法与劳动合同法的有关规定，来理解劳动合同的终止问题。公司决议解散是公司终止也是劳动合同终止的一个原因，但是公司解散是一个过程，在公司注销登记前，公司还要开展一系列的活动，仍然需要留用一部分劳动者。那么公司解散，劳动合同终止的相关法律问题。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
许瑞林律师2022.01.12713人收看 -
李维律师
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公司哪些行为是违法解除劳动合同
杨一凡律师
北京天用律师事务所
公司哪些行为是违法解除劳动合同
内容：根据《劳动合同法》的规定，在相关条件满足的情况下，用人单位可以分别协议解除劳动合同、单方即时解除劳动合同和单方预告解除劳动合同。公司违法解除劳动合同需要赔偿，按照劳动法相关规定：用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
杨一凡律师2022.04.093997人收看 -
黄东洁律师
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合同到期被公司辞退怎么赔偿
张旭律师
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合同到期被公司辞退怎么赔偿
内容：第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。那么合同到期被公司辞退怎么赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
张旭律师2022.04.294533人收看 -
李孟阳律师
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合同审查如何避开“坑”?《民商律师分享会——合同纠纷专题》防范合同风险!合同审查一般包含3个阶段：合同签订前、签订时以及合同履行中。邢颖律师指出，在每个阶段中要关注“人、财、物”的安全性，在合同签订前要对签订方有一个全面清晰的认识，一方面是对主体的形式审查，另一方面是对主体的实质性审查。 针对合同签订方的审查内容包含多个方面，例如对方是否具有独立签订合同主体的资格、企业经营范围、是否有履约能力、资信能力、注册资金的真实性、验资报告的真实性、会计资料的审查、股东的审查、固定资产变现能力、流动资金是否充足等，需要对此逐一排查核实。 看似简单的事情，做起来却没有想象中那么容易!合同审查相对来说流程繁琐、专业性强、难度大，对此邢颖律师建议，一定谨慎对待，要咨询专业律师进行处理，避免产生不必要的损失，造成无法挽回的后果!
邢颖 525评论 -
【天用案例】分包人与承包单位为挂靠关系，实际施工人该如何要回70万工程款?一次又一次的努力要账，却换来屡屡失败的结果，江先生就这样在挣扎与放弃中徘徊!一年多时间过去了，江先生可谓是“磨破了嘴，跑断了腿”，但工程款要账问题依然毫无进展!直到2023年1月，江先生咨询了北京天用律师事务所，天用律师根据案件实际情况，给出详细的解决方案，这让江先生又看到了希望与曙光，燃起了要账的信心与勇气! 天用律师指导江先生收集合同、工程日志等全面的证据资料，启动“和解优先、以诉促调”的解决方案。立案程序推进的同时，成功申请财产保全。 对方账户被冻结后，迫于压力，主动提出和解的想法，天用律师优先谈判和解的预想尽在掌控之中! 经法院主持调解，江先生与孙某自愿达成调解协议： 双方共同确认未付工程款总额为65万元，被告孙某于担保人银行账户解除查封日，通过建设工程有限公司转给江先生账户，在质保期内无质量问题情况下剩余5万元质保金，于调解书生效后一年内无息返还江先生。邢颖 331评论 -
喝酒后签的合同有效吗？
林艳英 249评论 -
工程合同无效，约定的管理费如何处理？收取管理费的方式及风险点有哪些？项目存在挂靠，怎么解决管理费问题？10年法院审判工作实践经验，谈判、调解、保全、债权转让、诉讼，多种定制解决方案，帮您快速要回工程款。北京天用律师事务所 750评论 -
【天用案例】乡镇政府拖欠277万工程款，敢怒不敢言，怎么办? 工程完工验收合格，乡镇政府拖欠工程款277万元，起诉后案件胜诉，乡镇政府仍拖延支付，查询名下未发现银行存款，怎么要回工程款? 工程完工 乡镇政府拒不支付工程款 2021年1月29日，某建设工程有限公司成功中标某乡镇人民政府发包的“×××村委综合楼”工程，工程中标价3170000元，并于2021年7月28日签订《建设工程施工合同》。 合同约定：“基础工程竣工后，发包方支付合同价款总额30%工程款;主体工程竣工后，发包方支付合同价款总额35%工程款;全部竣工验收合格后，发包方支付合同价款总额32%工程款;剩余3%工程款，待工程质保期满后一次性付清。” 建设工程有限公司负责人李总对于成功中标喜笑颜开，且对此项工程信心满满! 他想着“这是政府的工程，后期工程款应该不会出现差池，而且还能在乡镇政府面前留下一个好印象”，于是他带领施工团队辛辛苦苦依照合同约定进行施工。 施工过程中，签证增加工程款102340元。2022年11月28日，该项工程竣工验收合格。 然而，事情并非如李总想象中那样顺利，乡镇人民政府在施工期间，仅仅向建设工程有限公司支付了一小部分款项，从未按合同约定支付工程款。 判决胜诉 获得277万工程款 李总陷入了深深地焦虑之中，他曾多次尝试向乡镇政府提出付款要求，但对方总是找借口拖延，甚至有时负责人根本就不见他。 这样的情况持续了几个月，而建设工程有限公司由于资金紧张，运营已变得十分困难。 此时，李总感到了深深地无助和绝望，如果再这样下去，建设工程有限公司可能会因为资金链断裂而垮掉。 然而，尽管心中有无数的不满和愤怒，李总对乡镇政府却是敢怒不敢言，万一不小心得罪了乡镇政府，以后的企业发展甚是堪忧! 在犹豫与纠结的挣扎中，李总决定寻求法律帮助，向北京天用律所进行咨询，天用律所专案组对案件进行多角度、深层次的分析后，给出了解决方案。 建设工程有限公司以施工合同纠纷为案由起诉了乡镇人民政府，人民法院于2023年8月21日出具判决书，判决乡镇人民政府支付建设工程有限公司的工程款277万元。 多方寻找财产线索 保障执行 一审判决生效后，乡镇人民政府仍然未按判决书约定还款。虽然天用律所多次与乡镇政府负责人积极沟通，但是效果不大。 天用律师积极转变办案思路，抓紧时间立执行案。好在该省份作为试点法院，效率比较高，不到半个月就成功立案。 但是经法院的查控系统查询，被告名下未发现银行存款。但是被告作为政府机构，与普通的法人主体毕竟不一样。 条条大路通罗马，天用律师积极与李总沟通，让其打探一下身边的人，尤其是与政府合作的人，看看有没有相应的支付账号。 天用律师的这个方法果然起到关键性的作用，最终发现了乡镇政府的两个账户，提供给法院后，冻结了其700余万元! 现被执行人已全额冻结款项，后续等待划扣，建设工程有限公司的277万元工程款的执行回款有了有力保障! 办案亮点 政府作为被执行人，会有其特殊性，往往查控系统很难发现财产线索。我们不能仅仅依靠系统查控，而是需要多方面寻找财产线索，积极查找政府常用的银行账户，从而拿到执行款项。
北京天用律师事务所 898评论 -
因拖欠工程款打官司，律师费谁承担? 在建工案件中发包人欠付工程款，承包人起诉后，在合同未约定律师费、保全费的情况下，能否主张律师费和保全费? 最高人民法院在一起建工案件的再审审查中给出回应。 法院经审理查明—— 2015年，万某挂靠在华宇公司名下承包工程，宏星房地产对此明知，仍与之签订《工程承包意向书》，将旧城改造工程发包给没有施工资质的万某。 2016年，宏星房地产与华宇公司签订《建设工程施工合同》，其后华宇公司与万某签订《内部承包协议书》，将旧城改造项目转包给万某。 但截至2019年11月，万某向宏星公司交付了案涉房屋，但一直未结清工程款，也未办理竣工验收。 万某向法院起诉，要求华宇和宏星承担连带责任，支付工程进度款686万，律师费20万，保全费用2.7万及逾期利息1657万。 一审法院判决—— 支持386万的工程款及相应利息请求;就律师费和保全费，因律师费、诉讼保全担保费均为万某在诉讼过程中自行支出的诉讼成本，该费用双方未有明确约定，且非因诉讼必须产生的费用，故其主张不予支持。 二审法院认为—— 关于一审判决华宇公司、宏星公司向万学才支付工程款是否正确的问题。根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二条：“建设工程施工合同无效，但建设工程经竣工验收合格，承包人请求参照合同约定支付工程价款的，应予支持”之规定，宏星公司、华宇公司应向万某支付工程款。一审判决华宇公司、宏星公司向万某支付工程款386万正确，本院予以维持。 关于一审判决对律师费200000元及保全担保费27746.71元的认定是否正确的问题。本院认为，关于万某主张的律师费200000元的问题。 尽管万某与华宇公司、宏星公司对律师费的承担并无约定，但华宇公司、宏星公司在工程已经被擅自使用的情况下，仍以各种理由抗辩，拖延承担支付工程款义务，属不诚信的诉讼行为，造成了司法资源的额外消耗和万学才的额外支出。 且万某因此次诉讼发生的律师费，既是其为对抗华宇公司、宏星公司拖延支付工程款行为的额外支出，也是其为维护自身合法权益所支出的合理费用。故万某的此项上诉理由成立，本院予以支持。 关于万某主张的保全担保费27746.71元的问题。本案诉讼系因华宇公司、宏星公司欠付万学才工程款引起，万某为实现其债权，申请财产保全，并以保险公司提供保全保险的方式进行财产担保，系万某为实现其债权所支出的合理、必要费用，属于万某的损失。万某的此项上诉理由成立，本院予以支持。 判决，宏星房地产和华宇公司支付万某律师费200000元及保全担保费27746.71元。其它项予以维持。 华宇公司和宏星房地产不服，向最高人民法院申请再审。 最高人民法院审查后认为—— 宏星公司、华宇公司是否应承担律师费的问题。万某因诉讼所发生的律师费和保全费属于确定发生的支出，原审法院认为案涉工程已经实际交付使用，宏星公司、华宇公司拒不支付相应的工程款以致引发本案诉讼，宏星公司、华宇公司应向万学才支付万某为维护其合法权益所支出的费用并无不当。 故对宏星公司、华宇公司主张不应承担律师费的再审请求，本院不予支持。
北京天用律师事务所 452评论 -
悄悄将公司注销，公司欠下的债就不用偿还了吗? 甲设备租赁处与乙建筑劳务公司建筑设备租赁合同纠纷，东港法院判决乙建筑劳务公司支付甲设备租赁处租赁费103万元并赔偿丢失设备38万余元。 判决生效后，因乙建筑劳务公司未履行付款义务，甲设备租赁处向本院申请强制执行。 在执行过程中，因乙建筑劳务公司无财产可供执行，本院裁定终结本次执行。甲设备租赁处发现2023年4月12日乙建筑劳务公司采取简易注销的方式，即自行承诺注销登记前未发生债权债务/已将债权债务清算完结的形式，被核准注销。 甲设备租赁处向本院提起执行异议，要求追加乙建筑劳务公司的股东厉某、焦某、刘某为被执行人并对乙建筑劳务公司的债务承担清偿责任。 法院审理 法院经审理认为，厉某、刘某、焦某系乙建筑劳务公司的股东。甲设备租赁处与乙建筑劳务公司的纠纷在诉讼阶段股东刘某代乙建筑劳务公司领取起诉状、传票手续，该债权经本院生效判决确认，对该债权不存在乙建筑劳务公司不知情的情况。 厉某、刘某、焦某作为乙建筑劳务公司的股东，未经清算即办理该公司注销登记，根据《最高人民法院关于民事执行中变更、追加当事人若干问题的规定》第二十一条之规定，对甲设备租赁处申请追加乙建筑劳务公司股东厉某、刘某、焦某为被执行人，且对乙建筑劳务公司的本案债务承担清偿责任的请求，本院予以支持。 法官说法 股东悄悄将公司注销，公司欠下的债就不用偿还了吗?在执行中，有的公司股东自作聪明，在公司注销时采用承诺“公司注销前未发生债权债务或已将债权债务清算完结”的简易注销方式悄悄将公司注销，并天真地认为公司欠的外债就不用偿还了。 但聪明反被聪明误，根据法律规定，作为被执行人的有限责任公司，未经清算即办理注销登记，导致公司无法进行清算，申请执行人有权申请追加该公司的股东为被执行人，公司欠的债反而由股东承担连带清偿责任。 法条链接 《最高人民法院关于民事执行中变更、追加当事人若干问题的规定》第二十一条 作为被执行人的公司，未经清算即办理注销登记，导致公司无法进行清算，申请执行人申请变更、追加有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股东为被执行人，对公司债务承担连带清偿责任的，人民法院应予支持。
北京天用律师事务所 222评论
