# 工伤跟伤残鉴定的等级划分 #

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王熙律师 2022-07-25 48 人收看
3.尿道闭锁,四级   (无)   五级   1.双侧输尿管缺失或闭锁,7.直肠、肛门损伤,遗留永久性乙状结肠造口   十级   1.骨盆倾斜,双下肢长度相差2cm[page]以上,5.一侧输尿管缺失或闭锁,6.子宫部份切除,2.双侧输尿管严重狭窄,或一侧输尿管缺失(或闭锁),另一侧输尿管狭窄。
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  • 2022伤残等级划分标准怎么规定

    周春花律师

    北京市元甲律师事务所

    周春花

    2022伤残等级划分标准怎么规定

    内容:伤残等级划分标准怎么规定《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》1、范围本标准规定了职工工伤致残劳动能力鉴定原则和分级标准。那么2022伤残等级划分标准怎么规定。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    周春花律师
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  • 周春花律师

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  • 工伤伤残等级一般是去社保行政部门或者劳动保障行政部门鉴定;在鉴定为工伤后,当事人可以去设区的市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定劳动能力。工伤职工经治疗伤情相对稳定后,由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。法律依据:《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
  • 工伤伤残鉴定等级跟内固定有关系吗

    黄东洁律师

    北京市元甲律师事务所

    黄东洁

    工伤伤残鉴定等级跟内固定有关系吗

    内容:九级工伤鉴定标准包括:颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄,支架置入或血管搭桥手术后无功能障碍;符合中度毁容标准之二项或轻度毁容者;发际边缘瘢痕性秃发或其他部位秃发,需戴假发者等更多内容。支付一次性伤残补助金:九级伤残为9个月的本人工资。十级工伤鉴定标准包括:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者等更多内容。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。那么工伤伤残鉴定等级跟内固定有关系吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    黄东洁律师
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  • 陈宗琼律师

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  • 工伤伤残等级鉴定期间是否属于停工留薪期

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    工伤伤残等级鉴定期间是否属于停工留薪期

    内容:一级1)极重度智能损伤;2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;3)颈4以上截瘫,肌力≤2级;4)重度运动障碍;5)面部重度毁容,同时伴有表B。那么工伤伤残等级鉴定期间是否属于停工留薪期。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王学瑞律师
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  • 崔玉君律师

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  • 一、1级至4级工伤伤残赔偿标准(注:一到四级伤残单位不能和劳动者解除劳动关系)职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。二、5级至10级工伤伤残赔偿标准1、职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。《工伤保险条例》 第二十条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。
  • 交通事故伤残鉴定等级如何进行划分

    刘晓红律师

    北京市元甲律师事务所

    刘晓红

    交通事故伤残鉴定等级如何进行划分

    内容:交通事故伤残鉴定等级根据受伤人员伤残程度划分为10级,十级最轻,依次递减,一级最重。包括颅脑、脊髓、四肢、面部、颈部、腹部等部位的损失状况,详细的内容请阅读下文。四级伤残评定标准与三级伤残的评定标准在损伤种类方面基本一致,但规定的受伤人员的伤情种类不一致,器官功能障碍的程度较三级低,而且受伤人员伤残等级划分依据也不一致。九级伤残道路交通事故造成受伤人员的颅脑、脊髓、四肢、面部、颈部、腹部等损伤,致使脑、眼、肺、四肢等器官功能较轻程度的障碍,并使日常活动能力大部分受限,以及社会交往能力大部分受限等危害后果。那么交通事故伤残鉴定等级如何进行划分。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.04472人收看
  • 许瑞林律师

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  • 工伤伤残等级1-10级怎么划分

    陈宗琼律师

    陈宗琼

    工伤伤残等级1-10级怎么划分

    内容:劳动者在工作中受伤后,可以通过工伤认定和劳动能力鉴定程序来确定自己的工伤伤残等级,并享受相应的工伤保险待遇,根据这些规定,劳动者在工作中受伤后,可以通过工伤认定和劳动能力鉴定程序来确定自己的工伤伤残等级,在这个案例中,小明通过工伤认定和劳动能力鉴定程序,确定了自己的工伤伤残等级,并享受到了相应的工伤保险待遇,案例分析小明是一名工人,在工作中受伤,经过工伤认定和劳动能力鉴定程序,被评定为八级伤残,劳动能力鉴定结论是确定工伤保险待遇的重要依据,劳动者应该积极配合鉴定机构的鉴定工作。

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    2023.08.30665人收看
  • 李楠楠律师

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  • 如何鉴定工伤等级划分

    元甲交通律师律师

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    元甲交通律师

    如何鉴定工伤等级划分

    内容:工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。2006年,国家发布了《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》)GB/T16180-2006 ),这是新的工伤鉴定的国家标准,标准共分10级。工伤偿付标准不变,评残的条文数,则由过去的470条增加到572条,工伤职工致残等级鉴定有了新依据。另外根据器官损伤、功能障碍、医疗依赖及护理依赖4个方面,将工伤、职业病致残等级分解为5个门类,划分为10个等级共572个条目,条目增加了102条。那么如何鉴定工伤等级划分。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.09991人收看
  • 孔孟廷律师

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  • 手指工伤伤残等级鉴定的规定是什么,手指工伤鉴定标准及赔偿

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    手指工伤伤残等级鉴定的规定是什么,手指工伤鉴定标准及赔偿

    内容:手指工伤伤残等级鉴定的规定是:【工伤九级】16)一拇指末节部分1/2缺失;17)一手食指2~3节缺失;18)一拇指指间关节功能丧失;n23)骨折内固定术后,无功能障碍者;【工伤十级】标准:6)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;等等。

    林艳英律师
    2022.12.1544人收看
  • 段建国律师

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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 交通伤残等级鉴定一到十级划分依据

    张嘉娱律师

    北京天用律师事务所

    张嘉娱

    交通伤残等级鉴定一到十级划分依据

    内容:一级交通事故伤残划分依据a. 日常生活完全不能自理,全靠别人帮助或采用专门设施,否则生命无法维持;b. 意识消失;c. 各种活动均受到限制而卧床;d. 社会交往完全丧失。四级交通事故伤残划分依据a. 日常生活能力严重受限,间或需要帮助;b. 各种活动受限,仅限于居住范围内的活动;c. 职业种类受限;d. 社会交往严重受限。八级交通事故伤残划分依据a. 日常生活有关的活动能力部分受限;b. 远距离流动受限;c. 断续工作;d. 社会交往受约束。那么交通伤残等级鉴定一到十级划分依据。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张嘉娱律师
    2021.12.06237人收看
  • 吴梦云律师

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  • 如何鉴定工伤伤残等级 提交下列材料

    龙珊律师

    北京市元甲律师事务所

    龙珊

    如何鉴定工伤伤残等级 提交下列材料

    内容:关于如何鉴定工伤伤残等级 提交下列材料的法律问题,大律网小编为大家整理了交通事故律师相关的法律知识,希望能帮助大家。

    龙珊律师
    2021.11.22117人收看
  • 林艳英律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷

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  • 工伤等级划分为几级

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    工伤等级划分为几级

    内容:因工残疾依劳动能力丧失的程度不同分为十级。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。第三十五条规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。那么工伤等级划分为几级。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.09656人收看
  • 张芸律师

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  • 工伤伤残等级鉴定标准是什么?工伤认定和伤残等级鉴定

    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    工伤伤残等级鉴定标准是什么?工伤认定和伤残等级鉴定

    内容:劳动者、用人单位申请伤残等级鉴定后,由劳动能力鉴定委员会根据《劳动能力鉴定--职工工伤与职业病致残等级》规定作出劳动能力鉴定。工伤伤残等级鉴定标准为(严重程度逐级递减):在现实职场中,很多人对于员工工伤的伤残等级划分以及伤残赔偿等都不太了解。因此,今天就给来分享下工伤伤残等级的鉴定标准,以及相应的补偿,希望可以帮到大家。

    陈明月律师
    2022.12.1548人收看
  • 黄东洁律师

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  • 交通伤残等级鉴定应该如何划分

    吴梦云律师

    北京天用律师事务所

    吴梦云

    交通伤残等级鉴定应该如何划分

    内容:交通伤残等级鉴定应该如何划分一级伤残划分依据a.日常生活完全不能自理,全靠别人帮助或采用专门设施,否则生命无法维持;b.意识消失;c.各种活动均受到限制而卧床;d.社会交往完全丧失。七级伤残划分依据a.日常生活有关的活动能力严重受限;b.短暂活动不受限,长时间活动受限;c.工作时间需要明显缩短;d.社会交往降低。九级伤残划分依据a.日常活动能力大部分受限;b.工作和学习能力下降;c.社会交往能力大部分受限;十级伤残划分依据a.日常活动能力部分受限;b.工作和学习能力有所下降;c.社会交往能力部分受限。那么交通伤残等级鉴定应该如何划分。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 申请交通事故伤残鉴定要注意什么,等级划分依据是什么

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    北京市元甲律师事务所

    李楠楠

    申请交通事故伤残鉴定要注意什么,等级划分依据是什么

    内容:伤者15日内不提出伤残评定申请的,可以认为伤者自动放弃得到伤残者生活补助费和残疾用具的权利,公安交通管理部门按照一般受伤进行事故处理,超过申请期限提出的申请是无效申请。⑩Ⅹ级伤残的划分依据日常活动能力部分受限;工作和学习能力有所下降;社会交往能力部分受限。那么申请交通事故伤残鉴定要注意什么,等级划分依据是什么。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.04205人收看
  • 陈明月律师

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