# 肢体工伤鉴定九级的鉴定标准 #

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吴梦云律师 2022-07-25 593 人收看
参加工伤保险的用人单位,其工伤职工经工伤医疗机构出具证明,报区、县医疗保险经办机构同意,到统筹地区以外就医的,社会保险经办机构根据上述标准凭据核定并从工伤保险基金支付给工伤职工,参加工伤保险的用人单位,其工伤职工经工伤医疗机构出具证明,报区、县医疗保险经办机构同意,到统筹地区以外就医的,社会保险经办机构根据上述标准凭据核定并从工伤保险基金支付给工伤职工,属于工伤职工本人书面提出自愿与用人单位解除或者终止劳动关系的情形,工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
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  • 9级伤残鉴定标准,9级伤残鉴定标准赔偿多少钱

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    9级伤残鉴定标准,9级伤残鉴定标准赔偿多少钱

    内容:2、法律分析:我国工伤鉴定九级标准:无生活自理障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,3、法律主观:九级伤残鉴定标准:无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无生活自理障碍,3、法律主观:工伤九级伤残鉴定标准是这样的:依据GB/T16180-2006《劳动能力鉴定&mdash,一、9级伤残鉴定的主要内容1.肢体功能受损:包括肢体的力量、运动能力和敏感能力受到影响,对日常生活的影响明显。

    林艳英律师
    2023.08.09438人收看
  • 姚平律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 1、一次性伤残补助金=本人工资X9个月;2、一次性工伤医疗补助金,九级伤残为七个月的本人工资;3、一次性伤残就业补助金:九级伤残为十五个月的本人工资;4、其他费用根据实际确定。需要注意,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。九级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的,除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,终结工伤保险关系。《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
  • 手指工伤伤残等级鉴定的规定是什么,手指工伤鉴定标准及赔偿

    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    手指工伤伤残等级鉴定的规定是什么,手指工伤鉴定标准及赔偿

    内容:手指工伤伤残等级鉴定的规定是:【工伤九级】16)一拇指末节部分1/2缺失;17)一手食指2~3节缺失;18)一拇指指间关节功能丧失;n23)骨折内固定术后,无功能障碍者;【工伤十级】标准:6)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;等等。

    陈明月律师
    2022.12.1544人收看
  • 陈宗琼律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 上肢工伤等级鉴定标准

    吴梦云律师

    北京天用律师事务所

    吴梦云

    上肢工伤等级鉴定标准

    内容:(九)九级工伤鉴定标准九级工伤鉴定标准包括:颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄,支架置入或血管搭桥手术后无功能障碍;符合中度毁容标准之二项或轻度毁容者;发际边缘瘢痕性秃发或其他部位秃发,需戴假发者等更多内容。(十)十级工伤鉴定标准十级工伤鉴定标准包括:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者等更多内容。那么上肢工伤等级鉴定标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    吴梦云律师
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  • 张旭律师

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    擅长:房产纠纷、建设工程

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  • 【九级伤残】东北三省工伤伤残赔偿标准

    李楠楠律师

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    李楠楠

    【九级伤残】东北三省工伤伤残赔偿标准

    内容:基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。工伤职工距法定退休年龄不足五年的,终止或解除劳动关系时,一次性伤残就业补助金按每减少一年递减20%的标准支付,距法定退休年龄不足一年的按10%支付。工伤职工达到法定退休年龄办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。工伤职工距法定退休年龄不足5年的,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,以5年为基数每少1年递减10%。那么【九级伤残】东北三省工伤伤残赔偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李楠楠律师
    2022.01.08535人收看
  • 郭铭芝律师

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    擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷

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  • 半月板损伤伤残鉴定标准(半月板损伤伤残鉴定标准最新)

    崔玉君律师

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    崔玉君

    半月板损伤伤残鉴定标准(半月板损伤伤残鉴定标准最新)

    内容:半月板切除一部分算几级伤残法律分析:根据我国相关法律规定,对于半月板切除一部分的情形,算工伤九级伤残的,其具体鉴定标准请参考《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,法律客观:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》规定,膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者,属于十级伤残,《 工伤保险条例 》第三十条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受 工伤医疗待遇。

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    2024.01.121080人收看
  • 李维律师

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    擅长:物业费纠纷、供暖费用纠纷

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  • 工伤伤残鉴定10级的赔偿标准

    段建国律师

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    段建国

    工伤伤残鉴定10级的赔偿标准

    内容:工伤伤残鉴定10级的赔偿标准 一、《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的本市上一年度职工月平均工资。那么工伤伤残鉴定10级的赔偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    段建国律师
    2022.01.09244人收看
  • 王熙律师

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  • 手指骨折工伤鉴定标准

    杨一凡律师

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    杨一凡

    手指骨折工伤鉴定标准

    内容:在鉴定人必须是具有法医学鉴定人资格和法医临床实践经验的专业人员。医院开具的伤残证明是有效的。但是必须向劳动部门申请伤残鉴定。对于伤残赔偿九级伤残=本人工资*9个月。手指骨折工伤鉴定在进行的时候,鉴定机构会严格按照国家制定的标准来。如果鉴定结果显示骨折严重的话,那么,劳动者一定要在拿到结果以后及时的向用人单位进行索赔。如果用人单位以各种理由推脱不给的话,是可以向法院提起诉讼的。那么手指骨折工伤鉴定标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.09831人收看
  • 许瑞林律师

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  • 【九级伤残】河北、山西、内蒙古工伤伤残赔偿标准

    姚平律师

    北京市元甲律师事务所

    姚平

    【九级伤残】河北、山西、内蒙古工伤伤残赔偿标准

    内容:基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。因工致残被鉴定为七级至十级伤残的职工,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,用人单位要支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,同时终止工伤保险关系。职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残,在1996年10月1日至2003年12月31日期间发生工伤,已按规定领取一次性伤残补助金的,不再重新计发。那么【九级伤残】河北、山西、内蒙古工伤伤残赔偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    姚平律师
    2022.01.08226人收看
  • 杨一凡律师

    主任律师
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    擅长:债权债务、合同纠纷、建设工程

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  • 九级伤残鉴定标准是怎样的

    郭铭芝律师

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    郭铭芝

    九级伤残鉴定标准是怎样的

    内容:九级伤残鉴定标准又名工伤九级劳动能力鉴定标准,即凡伤残达到如下情形之一的,均应认定为九级伤残,享受九级伤残赔偿标准。那么九级伤残鉴定标准是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    郭铭芝律师
    2022.01.091023人收看
  • 陈明月律师

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    擅长:交通事故

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  • 工伤等级鉴定标准一览表

    赵金保律师

    北京市元甲律师事务所

    赵金保

    工伤等级鉴定标准一览表

    内容:(一)一级伤残的鉴定标准包括:面部重度毁容,同时伴有表b2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成,占体表面积≥90%,伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。(三)三级工伤鉴定标准包括:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活部分不能自理者等更多内容。(九)九级工伤鉴定标准包括:颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄,支架置入或血管搭桥手术后无功能障碍;符合中度毁容标准之二项或轻度毁容者;发际边缘瘢痕性秃发或其他部位秃发,需戴假发者等更多内容。那么工伤等级鉴定标准一览表。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    赵金保律师
    2022.01.091085人收看
  • 王学瑞律师

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  • 腰间盘工伤等级鉴定标准

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    腰间盘工伤等级鉴定标准

    内容:(九)九级工伤鉴定标准九级工伤鉴定标准包括:颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄,支架置入或血管搭桥手术后无功能障碍;符合中度毁容标准之二项或轻度毁容者;发际边缘瘢痕性秃发或其他部位秃发,需戴假发者等更多内容。(十)十级工伤鉴定标准十级工伤鉴定标准包括:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者等更多内容。那么腰间盘工伤等级鉴定标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 邢颖律师

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  • 【九级伤残】北京、天津、上海、重庆工伤伤残赔偿标准

    周春花律师

    北京市元甲律师事务所

    周春花

    【九级伤残】北京、天津、上海、重庆工伤伤残赔偿标准

    内容:基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。五级伤残为30个月,六级伤残为25个月,七级伤残为20个月,八级伤残为15个月,九级伤残为10个月,十级伤残为5个月。已经领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的职工重新就业后旧伤复发的,用于工伤治疗的费用超过一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金50%以上的部分,从工伤保险基金中支付。那么【九级伤残】北京、天津、上海、重庆工伤伤残赔偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    周春花律师
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  • 冯清琴律师

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  • 【九级伤残】其余各省工伤伤残赔偿标准

    于海明律师

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    于海明

    【九级伤残】其余各省工伤伤残赔偿标准

    内容:基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。工伤职工到达退休年龄办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。患职业病的工伤职工,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金在上述标准的基础上增发30%。那么【九级伤残】其余各省工伤伤残赔偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 刘晓红律师

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  • 工伤等级九级赔偿标准

    王学瑞律师

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    王学瑞

    工伤等级九级赔偿标准

    内容:一次性医疗补助金和一次性就业补助金的金额根据地方法规来计算。医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。住院伙食补助费=地方规定标准(元)×住院天数;3、辅助器具费用。工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具;4、停工留薪期工资。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。九级伤残,一次性伤残补助金为9个月本人工资。那么工伤等级九级赔偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 任冰峰律师

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  • 工伤赔偿标准:七级伤残、八级伤残、九级伤残、十级伤残的赔偿标准

    刘晓红律师

    北京市元甲律师事务所

    刘晓红

    工伤赔偿标准:七级伤残、八级伤残、九级伤残、十级伤残的赔偿标准

    内容:工伤赔偿标准:七级伤残、八级伤残、九级伤残、十级伤残的赔偿标准依照我国《工伤保险条例》相关规定,七级伤残、八级伤残、九级伤残、十级伤残的赔偿标准如下:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。那么工伤赔偿标准:七级伤残、八级伤残、九级伤残、十级伤残的赔偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 段建国律师

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