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李孟阳律师
2022-07-27
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内容：交通事故残疾赔偿金是指对受害人因人身遭受损害致残而丧失全部或者部分劳动能力的财产赔偿。对于这种财产损失应当由赔偿义务人进行赔偿。下面我们来了解一下交通事故残疾赔偿金的计算公式。例如两个十级、一个九级则其中最高等级为九级九级的伤残赔偿指数为20又如一个五级、一个七级和一个九级则其中最高等级为五级五级的伤残赔偿指数为60。用百分比表示伤残赔偿附加指数的取值范围为0％～10％也就是说伤残赔偿附加指数必须小于10。存在一级伤残时其他等级均被吸收不再计算伤残赔偿附加指数。那么交通事故多个伤残级别如何计算残疾赔偿金。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
许瑞林律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷
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内容：伤残，是指伤者受伤后进行完整的治疗后，身体留下的缺陷或功能性障碍等，经鉴定分为一到十级伤残，一级最重，十级最轻，通常这个等级与赔偿相关。
杨一凡律师
擅长：交通事故
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内容：刑事案件十级伤残赔偿1、法律主观：工伤认定之后，十级伤残由 工伤保险基金 支付 一次性伤残 补助金，标准为：十级伤残为七个月的本人工资,3、年10级工伤伤残赔偿标准具体如下：十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资,2、十级伤残的赔偿标准为：残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，自定残之日起按二十年计算,十级工伤赔偿标准：一次性伤残补助金为7个月的本人工资。
姚平律师
擅长：交通事故
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内容：两个十级伤残怎么计算多个伤残时存在一个赔偿附加指数的问题。受害人死亡的赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的应当承担相应的举证责任。受害人因伤致残持续误工的误工时间可以计算至定残日前一天。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。那么两个十级伤残怎么计算。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
张嘉娱律师
擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：经过律师协助，李某向法院提起诉讼，要求撤销该协议，并要求公司按照法定标准支付工伤赔偿金及后续治疗费用,因此，法院判决撤销该协议，并要求公司按照法定标准支付李某工伤赔偿金及后续治疗费用,李某认为公司应按照法定标准支付其工伤赔偿金及后续治疗费用,律师在了解情况后，认为李某在签订协议时存在重大误解，且协议内容显失公平,李某在签订协议后，因后续治疗费用过高，且公司未承担相应费用，双方再次发生纠纷,四、律师建议在面对十级伤残私了纠纷时，建议当事人充分了解私了与公了的利弊，并寻求专业律师的帮助。
赵金保律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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内容：二、计算赔偿金额的方法根据《工伤保险条例》和《伤残等级鉴定标准》的规定，十级伤残赔偿金额的计算方法如下：1）基础赔偿金额：根据受害人的伤残等级和工资水平，按照规定的一次性伤残补助金标准计算得出,首先我们可以根据基础赔偿金额和赔偿系数计算出一次性伤残补助金：基础赔偿金额 = 6000元/月 ×,在面对工伤事故导致伤残的情况时，受害人可以根据这些规定和计算方法来了解自己应该得到的赔偿金额,法院判决某公司向李某支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等共计7万余元。
任冰峰律师
擅长：债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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内容：十级残疾军人抚恤金标准因战11860元/年，因公10140元/年,因公残疾抚恤金标准7650元,因公残疾抚恤金标准5730元,根据律临查询可知，十级伤残军人抚恤金标准为：因战6690元每年，因公5730元每年,3、九级因战残疾抚恤金标准9530元,十级因战残疾抚恤金标准6690元。
周春花律师擅长：交通事故
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内容：以下是一些一般性的信息：残疾赔偿金：根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定，残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算,十级伤残赔偿标准法律主观：根据《 工伤保险条例 》的规定， 工伤伤残鉴定 十级的 赔偿标准 有： 医疗费 治疗 工伤 所需费用符合 工伤保险 诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
于海明律师
擅长：债权债务、合同纠纷、民间借贷
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内容：多个交通事故如何计算：不同伤残等级的赔偿比例是不同的，赔偿比例从第i级到第x级(10%)，每级相差10%,多个交通事故如何计算：不同伤残等级的赔偿比例是不同的，赔偿比例从第i级(100%)到第x级(10%)，每级相差10%,这里需要注意，根据计算公式，在存在几个伤残等级的情况下只计算最高等级的伤残赔偿指数，其他的伤残等级不再计算相应的伤残赔偿指数，而是按附加指数计算，因此，几个伤残等级合并的伤残赔偿指数并不是将几个伤残等级的伤残赔偿指数简单叠加，如两个十级即简单确定为10%*2=20%，这样的理解是错误的,根据伤残赔偿总额、赔偿责任系数、赔偿指数等，通俗表达可以为：实际赔偿额=伤残赔偿总额赔偿责任系数(几个伤残等级最高的伤残赔偿指数+伤残赔偿附加指数1+伤残赔偿附加指数2+伤残赔偿附加指数n)其中的伤残赔偿总额就是死亡赔偿金，这个死亡赔偿金需要根据不同地区、不同居民(城市居民和农村居民)以及不同年龄来计算确定,伤残等级具体等级对应的赔偿比例(即伤残赔偿指数)为：一级100%,十级10%多等级伤残的综合计算是按伤者的伤残赔偿计算方法加以计算。
李维律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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内容：有名的法律资讯平台律管家专业律师介绍到，骨折不一定会评上十级伤残，十级伤残的评定标准是：完全丧失劳动能力，且有极其严重的并发症或其他极其严重并存疾病，那么只要骨折了属于几级伤残呢,伤残等级的评定需要综合考虑多种因素，包括骨折部位、治疗方法以及术后恢复情况等,二、骨折评定案例分析案例一：李先生在交通事故中导致手臂骨折，经过手术治疗，恢复良好,因此，在处理交通事故中的骨折赔偿案件时，受伤者应寻求专业律师的帮助，以便得到合理的赔偿。
刘晓红律师
擅长：婚姻家庭
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内容：3、大约可以赔偿9-10万左右 工伤十级最低赔偿标准 一次性伤残补助金 十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资，本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算,对于因工致残、经鉴定为十级伤残的职工，向其支付一次性伤残补助金的标准为七个月的本人工资,对于因工致残、经鉴定为十级伤残的职工，向其支付一次性伤残补助金的标准为七个月的本人工资,5、工伤十级伤残赔偿标准：停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
王熙律师
擅长：房产纠纷、建设工程
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内容：1~10级伤残鉴定的标准都是不同的。一般一级伤残是最严重的情况，十级伤残是最轻的情况。一般情况比较重的伤残都需要特殊依赖医疗。所以一般国家每年都会给伤残者和其子女一定的补贴。
杨一凡律师擅长：建设工程、合同纠纷、债权债务
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内容：赔偿责任系数交通事故中事故责任方应承担责任的比例如对方全责则为100。如道路交通安全条例第九十二条就规定机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。未参加第三者责任强制保险的由机动车所有人或者管理人按照该车应当投保的第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。对超过责任限额的部分机动车与机动车之间发生交通事故的由有过错的一方承担损害赔偿责任双方都有过错的按照各自过错的比例承担损害赔偿责任。几个伤残等级最高的伤残赔偿指数是指在几个伤残等级中最高等级的伤残赔偿指数。那么湖南省2022年交通事故一个九级伤残两个十级伤残该赔多少钱。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
邢颖律师擅长：婚姻家庭
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内容：根据《中华人民共和国刑法》规定，十级伤残按故意伤害罪量刑，对故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,存在故意伤害他人的行为，构成故意伤害罪的，要追究相应的刑事责任，可以是3年以下有期徒刑，也可以是3&mdash,故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,2、故意伤害致他人轻伤二级的，要坐牢，会处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,法律主观：造成他人十级伤残，若伤情等级为轻伤的，行为人涉嫌故意伤害罪，法院一般对其判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
郭铭芝律师擅长：交通事故
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内容：而被告保险公司因赔偿金额大提起了上诉，提出不认可刘先生的被扶养人生活费等，经过元甲律师在二审中专业维权，二审法院维持原判,相关资料车祸10级伤残赔多少钱在现实生活中发生了交通事故，只要你不是全责的情况下，并且你伤的也挺严重的，评定为十级伤残，这时你能拿到的赔偿数额基本上能达到10万元以上,之后元甲律师多次联系保险公司谈和解，由于交强险和商业险不是同一家保险公司的，交强险保险公司认可刘先生的伤残等级同意赔偿198000元，于是元甲律师帮助刘先生先拿到了交强险的赔偿款。
龙珊律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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孙女士，最开始出事故的时候是3根肋骨骨折，后来过了一个月复查变成5根肋骨骨折。但是也没有达到评残的标准，然后在上次和解大讲堂的时候找到我们。现场成功委托给元甲团队，在我们的努力争取下评上了十级伤残，短时间内和解成功拿到了最高的赔偿，今天拿到了213656.1元高额赔偿款，客户很满意
当事人在北京朝阳区步行时被车辆撞伤，伤者无责，评上一处九级伤残、两处十级伤残，庭审中，经过元甲律师全力争取，法院支付诉求，获得赔偿款31万余元！
2022年7月23日，在北京市昌平区某小区院内，50多岁的赵女士和儿子、儿媳、孙子一家人晚饭后悠闲散步。 赵女士在踩到一个看起来外观完好的井盖时，不料井盖竟然发生了180度翻转，致使赵女士坠入7米深的污水井中。 赵女士家人立即向消防队求助，将赵女士从深井中解救出来并送往医院抢救。经诊断，坠落深井造成赵女士胸椎骨折、腰椎骨折、胫骨平台骨折、踝关节骨折等全身多处损伤。 出院之后，赵女士及家属多次找物业公司沟通赔偿款的事情，但是物业公司认为“赵女士要的赔偿款过高，而且物业公司已经垫付了医疗费28万元”，不同意对赵女士进行合理赔偿。 委托专业人员才能安心休养 赵女士的家人对于物业公司拒绝赔偿的态度非常气愤，但是也无计可施。一家人为了赔偿的事情急得焦头烂额，导致赵女士无法安心养伤，子女也无法安心工作。 经过一家人商量后，一致决定委托律师来办理，这样既能更快速地要回赔偿款，伤者及家人也能节约时间，各自安好。 经过充分的咨询沟通，在2022年9月2日，赵女士正式委托北京市元甲律所帮助自己拿到应得的赔偿。 元甲律所专案组研究案情，积极指导赵女士准备录音、现场照片、医疗费用票据等各类证据材料，将物业公司诉至法院主张合理赔偿。 03物业公司担责 获得满意赔偿 为了避免物业公司对赵女士伤残情况不认可，元甲律师为赵女士申请了诉中伤残鉴定和三期鉴定。 经鉴定赵女士的伤情构成一处九级伤残，一处十级伤残，伤残赔偿指数25%;建议误工期为210日、护理期为120日、营养期为120日。 庭审过程中，物业公司为了逃避自身责任，辩称“赵女士作为具有完全民事行为能力的成年人，应当对损害后果承担部分责任”。 因此，本案最大的争议焦点为责任的承担问题。 针对责任问题，元甲律师专业解析，并具体分析事故发生过程： 事故发生时，虽然未天黑，但涉案井盖位于小区居民日常通行的道路上，外观完好，看不出任何异样，也没有放置任何的警示标识，任何人经过井盖都无法知悉井盖损害的情况，无法对此作出判断并采取措施，故赵女士作为小区居民不应当承担责任。 而物业公司作为小区的管理者，未进行安全排查，在明知井盖位于主干道常年被货车碾压损坏的情况下不作为，导致赵女士受到如此严重的伤害，理当承担全部责任。 法官十分认可元甲律师的庭审意见，一审法院判决物业公司承担全部责任，赵女士不承担责任，由物业公司除已垫付的医疗费28万元，另外赔偿赵女士52万余元。 赵女士以及家人对赔偿金额表示非常满意!历经一年的时间，元甲专案组温暖陪伴当事人及家人度过了每一个艰难的时刻，常常帮助、总是安慰，终于圆满解决了他们的难题! 律师点评 只有委托专业律师，对案件进行专业的分析，才能制定对当事人最有利的策略，最大限度为当事人争取利益。
代驾司机驾车撞人，谁来担责? 2020年11月的一天晚上，马某赴宴饮酒后欲回家，因是开车来的，其便登陆某科技公司运营的出行小程序中的“代驾”板块发出订单，过了不久由某人力公司管理的代驾员赵某接单并赶来，按照订单路线送马某回家。 不料，车辆刚行驶到通州区某路段时，正遇胡某和朋友共三人横过道路，赵某刹车不及将胡某和朋友撞倒，造成车辆损坏，胡某等三人均受伤。 事故经交管部门认定，赵某为全部责任，胡某等三人均为无责任。胡某伤情经过鉴定为轻度智能障碍，日常生活有关的活动能力极重度受限符合七级伤残;右上肢肌力IV级符合八级伤残;开颅术后符合十级伤残(综合赔偿指数50%)。 事发后胡某找到车辆使用人马某、代驾员赵某、出行小程序的运营方某科技公司、代驾平台的服务提供方亦即赵某的雇佣单位某人力公司、车辆三者险的保险公司协商赔偿问题，但未达成一致意见，后胡某向法院提起诉讼，要求某科技公司、某人力公司、赵某、马某、某保险公司共同赔偿各项损失1187976.1元。 庭审中，某科技公司辩称自己仅是代驾交易平台的经营者，为用户和服务方提供信息服务，劳务公司为代驾服务提供方，根据相关规定对网络商品交易及有关服务的经营者和第三方交易平台经营者作出了明确的区分和规定。因此，某人力公司是网络商品交易及有关服务的经营者，答辩人仅为第三方交易平台经营者，并非适格被告，亦非侵权人，不承担责任。 某保险公司辩称愿意在保险限额内赔偿，但是本次事故伤者较多，共用保险限额。某人力公司辩称先由保险公司理赔，司机赵某系职务行为，针对超出保险范围外，应由司机赵某承担的赔偿责任答辩人愿意承担。赵某、马某表示由法院依法处理。 法院审理 本案审理过程中，双方对由保险公司在机动车强制险和商业三者险限额内赔偿金额并无异议，但是对于谁是超出保险理赔限额之外的赔偿责任主体、作为第三方交易平台的经营者某科技公司是否应当承担赔偿责任存在争议。 本案中某人力公司一方面作为平台内代驾服务的提供方应当承担服务提供者的民事责任，另一方面作为代驾司机赵某的雇佣单位，亦应当承担雇主责任。而关于某科技公司的责任认定，其作为某出行交易平台中为用户和服务方提供代驾信息服务的主体，主要起到交易撮合、信息发布等服务，具有对平台内经营者资质进行审核的义务，在知道或者应当知道提供的代驾服务不符合保障人身、财产安全要求的情况下需要与某人力公司承担连带责任。 但是在本案中，代驾司机赵某所持驾驶证合法有效，且未有法律强制性规定的不宜驾驶情况，代驾司机于事故发生之前亦处于平稳驾驶环境，故无证据证明某科技公司未尽到审核义务，某科技公司也无法预知事故的发生，故某科技公司在本案中不承担法律责任。 综上，原告因本次事故造成的合理损失，应由赵某的用人单位也即平台内代驾服务提供方被告某人力公司赔偿。故某人力公司及肇事车辆保险公司应当对原告的合理损失承担赔偿责任。 最终，通州法院判决原告保险限额之外的合理损失费用由某人力公司承担，驳回原告的其他诉讼请求。判决做出后，原被告双方均未提起上诉。本案现已生效。
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