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杨一凡律师
2022-08-01
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内容：工伤残疾赔偿金的计算方法较为复杂，其中包括了伤残评定、赔偿比例和基数等多个因素,假设赔偿比例为50%，那么该工人的工伤残疾赔偿金 = 2万元 ×,因此，在计算工伤残疾赔偿金时，劳动者和用人单位需要全面考虑个人情况以及地**策规定，对于计算结果不确定的，可以咨询当地相关部门或专业人士进行确认,二、赔偿比例伤残等级单独并不能决定工伤残疾赔偿金的数额，还需要再乘以一个赔偿比例,公式如下：工伤残疾赔偿金 = 伤残等级对应的赔偿标准 ×。
许瑞林律师
擅长：婚姻家庭
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北京市元甲律师事务所
内容：未参加机动车第三者责任强制保险的，由机动车方在该车应当投保的最低保险责任限额内予以全部赔偿，对超过保险责任限额的部分，按照当前规定赔偿。B18667-2002)《道路交通事故受伤人员伤残评定》中计算公式计算：1、单等级残疾赔偿金计算残疾赔偿金=伤残补偿年数居民人均可支出租人应当按照约定将租赁物交付承租人，并在租赁期间保持租赁物符合约定的用途。赔偿金的综合计算是按伤者的残疾赔偿金计算方法加以计算。那么交通事故伤残定级与责任比例规定是什么？。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
元甲交通律师律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：小腿截肢工伤赔偿100万是不可能的,工伤左手截肢赔偿200万,从哪里支付1、工伤赔偿可以打到公司账户也可以打到个人账户,5、该工伤赔偿由工伤保险基金支付,根据查询华律网得知，根据以往处理案件经验，以安徽合肥为例，年龄约30岁员工，以月工资4000元计算，工伤四级伤残，单位预计赔偿100-150万元（不含医药费）,以月工资4000元计算，工伤四级伤残单位预计赔偿100-150万元（不含医药费）,工伤4级赔偿150万1、法律分析：因医药费不同、年龄不同、个人工资水平不同、当地平均工资水平不同，最终赔偿数额均不一样。
张旭律师
擅长：交通事故
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北京天用律师事务所
内容：在这种情况下，如果受害人要求进行伤残鉴定，则鉴定费用可能需要由第三人承担,总之，在人身损害赔偿案件中，伤残鉴定费用一般由被告承担，但在某些情况下，也可能需要由受害人自己或第三人承担,通过这个案例可以看出，在人身损害赔偿案件中，伤残鉴定费用的收费标准和承担方式可能因地区、鉴定机构、鉴定项目等因素而有所不同,根据《司法鉴定收费管理办法》的规定，重新鉴定的费用由申请方预缴，待案件审结后根据责任比例由败诉方承担,因此，某甲需要预缴重新鉴定的费用，待案件审结后再根据责任比例由某乙承担。
张嘉娱律师
擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：综上所述，工资为5000元的职工每个月需要缴纳400元公积金，而缴纳基数应为5000-4461=539元，缴纳比例为8%,按照以上标准计算，工资5000元的职工每个月需要缴纳400元公积金，缴纳基数应为5000-4461=539元，缴纳比例为8%,因此，对于工资5000元的职工来说，个人每个月需要缴纳公积金400元，用人单位也需要缴纳600元,特别是对于薪资较低的职工，他们关心的问题就是，工资5000元需要缴纳多少公积金呢,例如，2019年全国职工月均工资为7434元，那么公积金的缴纳基数范围应在4461元-22305元之间,其次，需要了解公积金的缴纳基数。
张芸律师
擅长：交通事故
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北京天用律师事务所
内容：打离婚官司需要的费用包括了请律师的费用和起诉离婚的诉讼费用，律师离婚案件的收费，不同省市可能有所差别，一般在5000到10000元不等(不涉及财产),若聘请诉讼代理人，则需要支付离婚律师费，目前，各地律师接手离婚案件收费不一，但一般有两种收费方式,起诉离婚请律师打官司要多少钱律师代理参与案件的调解，诉讼，除每件收取3000-5000元的办案手续费外，还应按下列比例分段累计协商收费有财产和争议标的另加收费比例：1万元以下免收。
任冰峰律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷
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北京天用律师事务所
内容：总的来说，对于一个月工资5000元的人来说，他需要缴纳的公积金为1000元，社保为250元,以北京为例，根据规定每个月工资的20%需要缴纳到公积金中，其中公司和个人各缴纳10%,对于一个月工资5000元的人来说，他每个月需要缴纳1000元的公积金，其中500元是公司缴纳的，500元是个人缴纳的,首先，需要明确的是，公积金的缴纳比例是根据所在地的规定而定的,在北京，根据规定，每月工资的10%需要缴纳到社保中，其中公司和个人各缴纳5%,如果你在其他地区工作，公积金缴纳比例和上限应该都与北京有所不同。
冯清琴律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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北京天用律师事务所
内容：一般情况下先由保险公司在限额内承担超出限额的部分由责任人按责任比例承担。其次受害人要确定伤残等级评定的申请人。受害人对伤残鉴定有异议的在三日内提出重新检验、鉴定的申请。还要告知交警部门予以备案。那么主次责任伤残还按比例分配吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
段建国律师
擅长：合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算,伤残等级与丧失劳动能力的程度、伤残赔偿系数（赔偿比例）对照如下：伤残等级一级二级三级四级五级六级七级八级九级十级赔偿系数10.90.80.70.60.50.40.30.20.1残疾赔偿金的计算公式如下：（1）受害人不满60岁的，残疾赔偿金=上一年度居民人均可支配收入×。
李维律师
擅长：婚姻家庭
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北京天用律师事务所
内容：根据查询《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》第13条和第14条信息显示：植皮手术后的瘢痕面积大于2平方厘米，或者影响到手指、手背、手掌、足背等部位的正常功能，会被判定为工伤十级伤残,植皮面积多少能评九级伤残职工工伤治疗后，面部瘢痕达到8cm²,伤残等级的确定，将依据医疗鉴定结果，并参照《劳动能力鉴定标准》中的相关规定，其中植皮面积的大小是一个重要参考指标,全身瘢痕面积50cm2，并有明显瘢痕。
邢颖律师
擅长：债权债务、建设工程、民间借贷
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内容：综上所述，人身伤害九级伤残赔偿金的计算是一个相对复杂的过程，需要综合考虑伤残程度、工资收入、护理费用等多个因素,人身伤害九级伤残一共赔多少钱根据我国《人身损害赔偿法》，对于九级伤残，赔偿金是根据伤残程度、工资收入、护理费用等多个因素综合考虑而确定的,对于九级伤残的赔偿金计算，不仅要考虑伤残程度，还需要综合考虑工资收入、护理费用等因素,2. 伤残程度达到50%以上但不满70%的，可获得一次性赔偿金50万元,5. 伤残程度达到90%以上但不满100%的，可获得一次性赔偿金120万元,3. 伤残程度达到70%以上但低于80%的，可获得一次性赔偿金70万元。
王熙律师擅长：建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
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内容：根据《人体损伤致残程度分级》标准，半月板损伤的伤残鉴定标准如下：半月板部分切除或者全切除术后，关节功能丧失程度达50%以上，但有足够的稳定装置，不影响下肢活动和功能的，可以评定为十级伤残,总之，了解半月板损伤的伤残鉴定标准对于受伤者及其家属来说非常重要,此时，了解半月板损伤伤残鉴定标准，对于受伤者及其家属来说是十分必要的,在日常生活中，我们也要加强膝关节的保护和健康宣传教育，预防半月板损伤的发生,二、半月板损伤的伤残鉴定标准对于半月板损伤的伤残鉴定，主要依据受伤者的病史、临床表现、影像学检查和肌骨超声等检查结果进行综合评估。
杨一凡律师擅长：债权债务、合同纠纷、建设工程
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北京市元甲律师事务所
内容：成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成的，由人民法院判决。确定子女抚养费有以下3种具体的计算方法:第一,有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的20-30%的比例给付,承担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的50%。那么民法典构成伤残可否主张子女抚养费。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
张旭律师
擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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北京天用律师事务所
内容：十级残疾军人抚恤金标准因战11860元/年，因公10140元/年,因公残疾抚恤金标准7650元,因公残疾抚恤金标准5730元,根据律临查询可知，十级伤残军人抚恤金标准为：因战6690元每年，因公5730元每年,3、九级因战残疾抚恤金标准9530元,十级因战残疾抚恤金标准6690元。
郭铭芝律师
擅长：婚姻家庭
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内容：伤残鉴定费用是多少钱1、法律主观：做一次伤残的费用一般是350元的左右，劳动能力鉴定向劳动部门申请，由劳动部门指定的医疗机构进行的,法律主观：做一次伤残的费用一般是350元的左右，劳动能力鉴定向劳动部门申请，由劳动部门指定的医疗机构进行的,法律主观：做一次伤残的费用一般是350元的左右，劳动能力鉴定向劳动部门申请，由劳动部门指定的医疗机构进行的,5、伤残鉴定由所在省、直辖市、自治区发改委和司法厅规定指导价，司法鉴定所在规定的价格基础上上下浮动不超过20%进行收费。
黄东洁律师擅长：建设工程、合同纠纷、债权债务
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孙女士，最开始出事故的时候是3根肋骨骨折，后来过了一个月复查变成5根肋骨骨折。但是也没有达到评残的标准，然后在上次和解大讲堂的时候找到我们。现场成功委托给元甲团队，在我们的努力争取下评上了十级伤残，短时间内和解成功拿到了最高的赔偿，今天拿到了213656.1元高额赔偿款，客户很满意
元甲律师再出经典判决！ 同等责任赔偿比例一定是50%吗？ 不！经过争取，司机及对方保险公司承担70%赔偿责任！
2022年7月23日，在北京市昌平区某小区院内，50多岁的赵女士和儿子、儿媳、孙子一家人晚饭后悠闲散步。 赵女士在踩到一个看起来外观完好的井盖时，不料井盖竟然发生了180度翻转，致使赵女士坠入7米深的污水井中。 赵女士家人立即向消防队求助，将赵女士从深井中解救出来并送往医院抢救。经诊断，坠落深井造成赵女士胸椎骨折、腰椎骨折、胫骨平台骨折、踝关节骨折等全身多处损伤。 出院之后，赵女士及家属多次找物业公司沟通赔偿款的事情，但是物业公司认为“赵女士要的赔偿款过高，而且物业公司已经垫付了医疗费28万元”，不同意对赵女士进行合理赔偿。 委托专业人员才能安心休养 赵女士的家人对于物业公司拒绝赔偿的态度非常气愤，但是也无计可施。一家人为了赔偿的事情急得焦头烂额，导致赵女士无法安心养伤，子女也无法安心工作。 经过一家人商量后，一致决定委托律师来办理，这样既能更快速地要回赔偿款，伤者及家人也能节约时间，各自安好。 经过充分的咨询沟通，在2022年9月2日，赵女士正式委托北京市元甲律所帮助自己拿到应得的赔偿。 元甲律所专案组研究案情，积极指导赵女士准备录音、现场照片、医疗费用票据等各类证据材料，将物业公司诉至法院主张合理赔偿。 03物业公司担责 获得满意赔偿 为了避免物业公司对赵女士伤残情况不认可，元甲律师为赵女士申请了诉中伤残鉴定和三期鉴定。 经鉴定赵女士的伤情构成一处九级伤残，一处十级伤残，伤残赔偿指数25%;建议误工期为210日、护理期为120日、营养期为120日。 庭审过程中，物业公司为了逃避自身责任，辩称“赵女士作为具有完全民事行为能力的成年人，应当对损害后果承担部分责任”。 因此，本案最大的争议焦点为责任的承担问题。 针对责任问题，元甲律师专业解析，并具体分析事故发生过程： 事故发生时，虽然未天黑，但涉案井盖位于小区居民日常通行的道路上，外观完好，看不出任何异样，也没有放置任何的警示标识，任何人经过井盖都无法知悉井盖损害的情况，无法对此作出判断并采取措施，故赵女士作为小区居民不应当承担责任。 而物业公司作为小区的管理者，未进行安全排查，在明知井盖位于主干道常年被货车碾压损坏的情况下不作为，导致赵女士受到如此严重的伤害，理当承担全部责任。 法官十分认可元甲律师的庭审意见，一审法院判决物业公司承担全部责任，赵女士不承担责任，由物业公司除已垫付的医疗费28万元，另外赔偿赵女士52万余元。 赵女士以及家人对赔偿金额表示非常满意!历经一年的时间，元甲专案组温暖陪伴当事人及家人度过了每一个艰难的时刻，常常帮助、总是安慰，终于圆满解决了他们的难题! 律师点评 只有委托专业律师，对案件进行专业的分析，才能制定对当事人最有利的策略，最大限度为当事人争取利益。
代驾司机驾车撞人，谁来担责? 2020年11月的一天晚上，马某赴宴饮酒后欲回家，因是开车来的，其便登陆某科技公司运营的出行小程序中的“代驾”板块发出订单，过了不久由某人力公司管理的代驾员赵某接单并赶来，按照订单路线送马某回家。 不料，车辆刚行驶到通州区某路段时，正遇胡某和朋友共三人横过道路，赵某刹车不及将胡某和朋友撞倒，造成车辆损坏，胡某等三人均受伤。 事故经交管部门认定，赵某为全部责任，胡某等三人均为无责任。胡某伤情经过鉴定为轻度智能障碍，日常生活有关的活动能力极重度受限符合七级伤残;右上肢肌力IV级符合八级伤残;开颅术后符合十级伤残(综合赔偿指数50%)。 事发后胡某找到车辆使用人马某、代驾员赵某、出行小程序的运营方某科技公司、代驾平台的服务提供方亦即赵某的雇佣单位某人力公司、车辆三者险的保险公司协商赔偿问题，但未达成一致意见，后胡某向法院提起诉讼，要求某科技公司、某人力公司、赵某、马某、某保险公司共同赔偿各项损失1187976.1元。 庭审中，某科技公司辩称自己仅是代驾交易平台的经营者，为用户和服务方提供信息服务，劳务公司为代驾服务提供方，根据相关规定对网络商品交易及有关服务的经营者和第三方交易平台经营者作出了明确的区分和规定。因此，某人力公司是网络商品交易及有关服务的经营者，答辩人仅为第三方交易平台经营者，并非适格被告，亦非侵权人，不承担责任。 某保险公司辩称愿意在保险限额内赔偿，但是本次事故伤者较多，共用保险限额。某人力公司辩称先由保险公司理赔，司机赵某系职务行为，针对超出保险范围外，应由司机赵某承担的赔偿责任答辩人愿意承担。赵某、马某表示由法院依法处理。 法院审理 本案审理过程中，双方对由保险公司在机动车强制险和商业三者险限额内赔偿金额并无异议，但是对于谁是超出保险理赔限额之外的赔偿责任主体、作为第三方交易平台的经营者某科技公司是否应当承担赔偿责任存在争议。 本案中某人力公司一方面作为平台内代驾服务的提供方应当承担服务提供者的民事责任，另一方面作为代驾司机赵某的雇佣单位，亦应当承担雇主责任。而关于某科技公司的责任认定，其作为某出行交易平台中为用户和服务方提供代驾信息服务的主体，主要起到交易撮合、信息发布等服务，具有对平台内经营者资质进行审核的义务，在知道或者应当知道提供的代驾服务不符合保障人身、财产安全要求的情况下需要与某人力公司承担连带责任。 但是在本案中，代驾司机赵某所持驾驶证合法有效，且未有法律强制性规定的不宜驾驶情况，代驾司机于事故发生之前亦处于平稳驾驶环境，故无证据证明某科技公司未尽到审核义务，某科技公司也无法预知事故的发生，故某科技公司在本案中不承担法律责任。 综上，原告因本次事故造成的合理损失，应由赵某的用人单位也即平台内代驾服务提供方被告某人力公司赔偿。故某人力公司及肇事车辆保险公司应当对原告的合理损失承担赔偿责任。 最终，通州法院判决原告保险限额之外的合理损失费用由某人力公司承担，驳回原告的其他诉讼请求。判决做出后，原被告双方均未提起上诉。本案现已生效。
交通事故怎么快速谈和解？您是属于“适合和解的7种情形”吗？和解多少钱最合适？第360期元甲和解大讲堂现场为您预估伤残，定时专属和解方案，让您少走弯路、快拿赔偿款！
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