被浏览：973次
任冰峰律师
2022-07-05
973 人收看
北京市元甲律师事务所
内容：负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。虽然非婚生子女是非法婚姻的产物，但孩子是无辜的，其法律地位和权利、义务与婚生子女是一样的。生父或生母不抚养非婚生子女的，非婚生子女可以向人民法院起诉。并且，父母双方负担非婚生子女抚养费的标准如下：1、有固定收入的，抚养费一般可按其月总收入的20%至30%的比例给付。那么离婚后孩子生病了费用怎么分。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
黄东洁律师
擅长：债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位解除劳动合同时，除应按其在本单位的工作年限，每满1年发给相当于1个月工资的经济补偿金外，同时还应发给不低于6个月工资的医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补助费，患重病的增加部分不低于医疗补助费的50%，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的100%。那么员工生病期间是否可以解除劳动合同。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
任冰峰律师
擅长：交通事故
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：离婚后一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成时，由人民法院判决。子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。在离婚案件中，人民法院在确定子女抚养费的数额时，一般是根据以下三大标准来确定。那么抚养费用包括孩子生病所需费用吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
翁玉素律师
擅长：婚姻家庭
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：大货车厂里撞死人理赔规定根据道路交通事故处理规定交通事故责任者应当按照所负交通事故责任承担相应的损害赔偿责任。造成人员死亡赔偿金的赔偿标准1.死亡赔偿金的性质的确定人身损害赔偿解释放弃了法释20017号精神损害赔偿解释对死亡赔偿采取“抚养丧失说”进行解释的立场而是以“继承丧失说”解释我国有关法律规定中的死亡赔偿制度。按照这一新的立场死亡赔偿金的内容是对收人损失的赔偿其性质是财产损害赔偿而不是精神损害赔偿。那么大货车厂里撞死人理赔规定。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
于海明律师
擅长：交通事故
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：第一千零七十九条诉讼离婚夫妻一方要求离婚的可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件应当进行调解如果感情确已破裂调解无效的应当准予离婚。经人民法院判决不准离婚后双方又分居满一年一方再次提起离婚诉讼的应当准予离婚。第一千零八十九条离婚时夫妻共同债务清偿离婚时夫妻共同债务应当共同偿还。那么民法典中离婚厂里的债务和库存如何处理。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李维律师
擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：在合理的医疗期内，单位辞退员工属于违法，具体金额，要结合具体情况计算。在合同期内是不能辞退尚在医疗期内的生病员工，否则就涉嫌违法解除劳动合同，需承担支付第八十七条规定的二倍的赔偿金的法律责任。法律依据请参阅《劳动合同法》的如下规定：第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。那么合同工因生病辞职有无补偿。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
刘晓红律师擅长：物业费纠纷、供暖费用纠纷
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：所以，除非抚养孩子一方放弃索要抚养费的权利，否则的话，不抚养孩子的一方应当支付抚养费。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十，无固定收入的，抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。那么民法典中子女生病能否增加抚养费。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王熙律师擅长：债权债务、建设工程、民间借贷
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：工伤在厂里上班没签合同怎么处理向人力资源和社会保障局原劳动局申请工伤认定公司需要在事故发生的一个月内申报如果公司不申请则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料工伤认定申请表劳动局的网站一般有下载、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的应当申请劳动能力鉴定向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请一般设立在同级人力资源和社会保障局根据不同的伤残等级各省获得的补偿是不一样的。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后再申请工伤认定。
龙珊律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：生病或非因工负伤职工享有医疗期《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条规定，企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，有3个月到24个月的医疗期。患病或者非因公负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的，用人单位应先安排其他工作，只有劳动者不能胜任用人单位另行安排的工作岗位才能予以解除。患重病和绝症的还应增加医疗补助费，患重病的增加部分不低于医疗补助费的50%，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的100%。那么生病或非因工负伤职工，用人单位能否辞退？。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
林艳英律师
擅长：债权债务、建设工程、合同纠纷
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：无法进行工伤认定公司不发工工资。由于公共交通经营者的原因造成旅游者人身损害、财产损失的由公共交通经营者依法承担赔偿责任旅行社应协助旅游者向公共交通经营者索赔。旅游者在交通事故中存在相应责任由车方的交强险在保险限额范围内全赔剩余部分按交通事故责任比例承担。根据最高院关于审理旅游纠纷案件司法解释第七条规定因第三人的行为造成旅游者人身损害、财产损失由第三人承担。那么周末外出游玩出车祸,厂里工资如何算。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
陈明月律师
擅长：合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：总结在离婚后孩子的抚养和医疗费用问题上，法院会综合考虑双方的经济状况、收入情况以及实际情况等因素做出合理的判决,因此，在离婚后孩子的抚养及医疗费用的分担上，应根据具体情况由双方协商或法院判决,二、法院如何判决离婚后孩子的治疗费用根据双方协议判决在离婚后孩子的治疗费用分配上，如果父母能够就孩子生病治疗费用的分担达成协议，则法院通常会按照协议进行判决,离婚后孩子的抚养与医疗费用离婚后孩子的抚养是父母双方的义务，也是法院判决的重要内容之一。
张芸律师
擅长：交通事故
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：工伤鉴定期间,厂里以不上班为借口辞掉怎么维权找当地劳动部门介入，申请劳动仲裁等。工伤职工或直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。一般来说，职工工伤保险待遇申请应当经企业签字后报送。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。那么工伤鉴定期间,厂里以不上班为借口辞掉怎么维权。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李孟阳律师擅长：交通事故、合同纠纷、债权债务
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：厂里交的社保辞职了的处理办法如下：1、养老保险，有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：第一、是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；第二、是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算；第三、是如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。那么厂里交的社保辞职了怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
翁玉素律师
擅长：合同纠纷、债权债务、建设工程
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：欠厂里货款没还被起诉的需要履行偿还义务，如果债权人向法院起诉，法院会首先进行庭前调解，调解不好就开庭审理判决，判决以后债务人仍然拒绝偿还，法院会将其列入全国失信人员黑名单。欠钱不还，不受数额限制，多少都可以起诉;建议尽快向法院起诉要求还款，一旦超过了两年的诉讼时效，丧失胜诉权。欠钱不还怎么起诉?在司法实践中，存在欠钱的行为可以协商要求对方还款，如果对方不还的，可以提交借条来向法院起诉处理，法院可以对有关情况进行审查认定并立案处理，但如果当事人不具备还款能力的，那么可以在后期具备还款能力时再还款处理。那么厂里拖欠货款没还被起诉怎么办?。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
吴梦云律师擅长：婚姻家庭、房产纠纷
用户这样评价她：
夫妻间有相互扶养义务，一方生病另外一方不支付费用，生病一方可以起诉要扶养费。
女朋友生病去世，我花的钱能拿回来吗？
夫妻之间有相互扶持的义务，一方生病，对方有义务支付医疗费。
有很多老板跟我说啊，张女士，为啥这两年做工程这么难啊，因为做事儿的是你，垫资的是你，要不到钱的是你，两头受气的还是你。一个项目层层转包下来，已经没多少利润了，为了挣点辛苦钱，陪吃陪玩儿陪爽，把合同签下来了，都不晓得是下浮了几轮的价格，那你还要交保证金、组织人员、组织材料电器等等这些钱，结果甲方啊，就是给你拖延结算，拖延不说还不按时付款，一到年底，下面的工人、材料供应商、机械租赁都要找你要钱，你没有办法，只有带去工人去找甲方。但是现在各种政策啊，都是在保障农民工，甲方也晓得工人工资拖不得，所以都把工人工资结清了，别人回家过年了，甲方都不理你了，那你垫付的材料款、管理费，还有你的利润都遥遥无期了，他跟你拖，给你耗，一审做完了。
走二审，最后还要省检一大堆，拖个三五年，仅存的一点点利润都找资金和利息给拖回了，这就是两头受气的实际施工人的现状，这说的是不是你？欢迎评论区吐槽。
2023年欠钱不还，遇到这种情况需要注意了，欠钱不还的，一次次的问他要，一次次的在拖，这就是在挑战你的底线啊，就是在用怀柔战术来拖垮你，拖垮你的身心，拖垮你的精神，直到把你拖到崩溃为止。有很多人被拖垮，直接放弃，你是这种情况吗？被拖了多久？评论区说一说欠债就必须要还，关注赵律师帮你要回每一笔欠款。
法院不愿意给你做这些事情，是不是因为法院没收钱啊，就我就我是不是的钱没给到位，不是的，是做不过来，给他钱也没用，对，那我要查控，查控不了，他不给我查，那我怎么知道那个他的那个财产线索，你不知道是吧？律师可以知道呀，我们可以查呀，律师可以查，对我们是可以查的，我们也可以申请法院帮我们去出一些调令，然后来查询他的一些财产情况也是可以的。
.png)
