# 工伤评残是在哪个单位 #
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交通事故工伤评残法院判执行终止什么意思
龙珊律师
北京市元甲律师事务所
交通事故工伤评残法院判执行终止什么意思
内容:工伤认定中止交通事故的情况有:(一)劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议,在依法定程序处理劳动争议期间的;(二)需要有关部门对相应事故的结论为依据,而有关部门尚未作出结论的;(三)由于其他不可抗力导致工伤认定决定难以作出的;(四)法律、法规、规章规定的其他需要中止的情形。工伤认定中止的情形消失或申请人提供新的证据后,恢复工伤认定程序。工伤认定中止的时间不计算在工伤认定的时限内。那么交通事故工伤评残法院判执行终止什么意思。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
龙珊律师2021.12.03443人收看 -
于海明律师
主任律师
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单位工伤保险怎么弄
林艳英律师
北京市元甲律师事务所
单位工伤保险怎么弄
内容:单位参保缴费后有人员变动及时将变动人员名单报送社会保险经办机构,单位初次参保交费的次月新发生工伤的职工按《工伤保险条例》的规定开始享受工伤保险待遇。统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况,适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。
林艳英律师2022.04.173370人收看 -
孔孟廷律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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用工单位不签劳动合同违法吗_没跟公司签合同发生工伤怎么办
陈明月律师
北京市元甲律师事务所
用工单位不签劳动合同违法吗_没跟公司签合同发生工伤怎么办
内容:只要有证据证明你和单位事实上有雇佣关系,即使发生工伤,也可以举证要求企业赔偿。
陈明月律师2022.09.07252人收看 -
张芸律师
主任律师
擅长:婚姻家庭
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工伤伤残鉴定需要单位盖章吗_工伤鉴定材料是否需要进行盖章
吴梦云律师
北京天用律师事务所
工伤伤残鉴定需要单位盖章吗_工伤鉴定材料是否需要进行盖章
内容:劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。进行工伤鉴定需哪些材料进行工伤鉴定需要下列材料:用人单位的营业执照、登记证书;法人代表和劳动者的身份证明;工伤认定申请表;书面的劳动合同;以及工伤事故的诊断证明或职业病的诊断证明。
吴梦云律师2022.05.087178人收看 -
元甲交通律师律师
主任律师
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职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
李楠楠律师
北京市元甲律师事务所
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
内容:总之,职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议时,应首先协商解决,如果无法协商,可以通过法律途径来维护自己的权益,首先,当职工与用人单位出现工伤待遇方面的争议时,首先应该通过协商的方式进行解决,职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理工伤是指劳动者在用人单位的工作过程中,因工作原因而受到的人身伤害、疾病或者其他不幸事件,然而,在现实生活中,职工与用人单位之间常常会因为工伤待遇方面发生争议,一旦职工发生了工伤,他们享有合法的权利要求用人单位提供合理的待遇和保障,最后,作为职工,我们应该注重自身的安全和健康,增强自我保护意识,防止工伤的发生。
李楠楠律师2023.06.1610人收看 -
陈宗琼律师
主任律师
擅长:婚姻家庭
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工伤认定后单位赔偿标准是怎样的
崔玉君律师
北京天用律师事务所
工伤认定后单位赔偿标准是怎样的
内容:工伤认定后单位赔偿标准是怎样的1、按伤残等级支付次性伤残补助金标准为级伤残为24个月的本人工资级伤残为22个月的本人工资级伤残为20个月的本人工资级伤残为18个月的本人工资2、按月支付伤残津贴标准为级伤残为本人工资的90级伤残为本人工资的85级伤残为本人工资的80级伤残为本人工资的75。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的由工伤保险基金补足差额3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后停发伤残津贴享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。那么工伤认定后单位赔偿标准是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
崔玉君律师2022.02.10205人收看 -
许瑞林律师
主任律师
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员工工伤死亡单位需要赔偿哪些费用
陈宗琼律师
员工工伤死亡单位需要赔偿哪些费用
内容:死亡赔偿金是在公民死亡后才产生的,并不属于公民的遗留财产。(二)工伤或职业病停工留薪期间死亡。(三)工伤旧伤复发或职业病旧病复发死亡。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。那么员工工伤死亡单位需要赔偿哪些费用。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
陈宗琼律师2022.04.273358人收看 -
刘晓红律师
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工伤评残退休有补偿吗
孔孟廷律师
北京市元甲律师事务所
工伤评残退休有补偿吗
内容:依据《工伤保险条例》为总则,各省结合自身情况制定了相应的施行细则,所以工有伤鉴定级别结论的职工,其退休后待遇各有不同。具体额度由当地财政、工资管理部门具体制定;4、部分地区的机关事业单位参加了工伤保险统筹改革,其退休时参考其受伤时间,如受伤时未缴纳工伤保险,则继续享受每年一次的工伤补贴;如已经参与工伤统筹,则与企业职工相同。那么工伤评残退休有补偿吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
孔孟廷律师2022.01.08333人收看 -
翁玉素律师
主任律师
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工伤单位怎么赔偿多少钱
姚平律师
北京市元甲律师事务所
工伤单位怎么赔偿多少钱
内容:工伤保险基金支付的项目:工伤职工治疗期间,由工伤保险基金支付工伤医疗费、住院伙食补助费、护理费、到统筹地区以外就医所需的交通食宿费用;工伤职工治疗期满,经鉴定构成残疾的,按照伤残等级,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金、一到四级伤残的伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、评残后生活护理费、残疾器具补助费和工伤康复费用;工伤工伤死亡的,有工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。用人单位没有给职工参加工伤保险的,法律规定由工伤保险基金支付的项目,也全部由用人单位支付。那么工伤单位怎么赔偿多少钱。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
姚平律师2022.01.09122人收看 -
陈明月律师
主任律师
擅长:交通事故
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用人单位不肯工伤认定怎么办
许瑞林律师
用人单位不肯工伤认定怎么办
内容:用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。所以一般单位在员工不想继续干的时候,不同意工伤认定。
许瑞林律师2022.03.28189人收看 -
黄东洁律师
主任律师
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单位只给缴纳了工伤保险怎么办
赵金保律师
北京市元甲律师事务所
单位只给缴纳了工伤保险怎么办
内容:单位只给缴工伤保险是违反劳动法。当事人可以与单位协商解决,协商不成是可以向劳动监察大队申请劳动仲裁维权的。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
赵金保律师2022.04.04951人收看 -
林艳英律师
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擅长:婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷
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答工伤应当在发生一个月内由公司上报、或者在发生后一个月至十二个月由劳动者向社会保障部门上报。您的问题涉及到第三方进行人身损害赔偿,这是两个不同的事情。
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用人单位不认为是工伤的由什么承担举证责任
任冰峰律师
北京天用律师事务所
用人单位不认为是工伤的由什么承担举证责任
内容:对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实。职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
任冰峰律师2022.03.29496人收看 -
王学瑞律师
主任律师
擅长:建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故
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答工伤是在工作期间,从事与工作相关的事情受伤,用人单位自发生之日一个月,劳动者一年内上报。如果没有交工伤保险,需要向用人单位主张赔偿
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请问工伤评残在哪评
周春花律师
北京市元甲律师事务所
请问工伤评残在哪评
内容:工伤评残在当地的劳动能力鉴定委员会评。如果是第一次进行劳动能力的鉴定,则应该由用人单位、工伤员工或者是职工的直系亲属向设区的市级的劳动能力鉴定委员会进行申请。提出申请的时间应该是工伤职工的伤情在相对比较稳定的状态或者是已经痊愈的时候。那么请问工伤评残在哪评。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
周春花律师2022.01.09750人收看 -
郭铭芝律师
主任律师
擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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工伤评残需要什么手续
刘晓红律师
北京市元甲律师事务所
工伤评残需要什么手续
内容:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。(四)工伤认定申请表填表说明:1、用钢笔或签字笔填写,字体工整清楚。职业病患者应写明在何单位从事何种有害作业,起止时间,确诊结果。那么工伤评残需要什么手续。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
刘晓红律师2022.01.10582人收看 -
赵金保律师
主任律师
擅长:交通事故
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工伤鉴定1级伤残赔偿多少钱
段建国律师
北京天用律师事务所
工伤鉴定1级伤残赔偿多少钱
内容:工伤鉴定1级伤残赔偿多少钱: 工伤评残也就是劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。工伤员工要求单位承担工伤保险基金不予报销部分的医疗费,有法院支持的例证,也有不支持的例证。
段建国律师2023.05.1726人收看 -
段建国律师
主任律师
擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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又解决一件工伤赔偿难题!工作中受伤,但没有签订劳务合同,伤情评定为九级伤残。单位不愿支付合理赔偿款,在元甲律所帮助下,法院判决几乎支持我方全部诉求,当事人拿到35万余元赔偿款!
王熙 239评论 -
又解决一件工伤赔偿难题!工作中受伤,但没有签订劳务合同,伤情评定为九级伤残。单位不愿支付合理赔偿款,在元甲律所帮助下,法院判决几乎支持我方全部诉求,当事人拿到35万余元赔偿款!元甲交通律师 107评论
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上班途中发生交通事故死亡,但用工单位不承认存在劳动关系,不配合办理工伤程序,怎么办?元甲律所专业处理,劳动仲裁委已成功确认劳动关系,赔偿事宜正在顺利进行中!
元甲交通律师 307评论 -
【天用案例】分包人与承包单位为挂靠关系,实际施工人该如何要回70万工程款?一次又一次的努力要账,却换来屡屡失败的结果,江先生就这样在挣扎与放弃中徘徊!一年多时间过去了,江先生可谓是“磨破了嘴,跑断了腿”,但工程款要账问题依然毫无进展!直到2023年1月,江先生咨询了北京天用律师事务所,天用律师根据案件实际情况,给出详细的解决方案,这让江先生又看到了希望与曙光,燃起了要账的信心与勇气! 天用律师指导江先生收集合同、工程日志等全面的证据资料,启动“和解优先、以诉促调”的解决方案。立案程序推进的同时,成功申请财产保全。 对方账户被冻结后,迫于压力,主动提出和解的想法,天用律师优先谈判和解的预想尽在掌控之中! 经法院主持调解,江先生与孙某自愿达成调解协议: 双方共同确认未付工程款总额为65万元,被告孙某于担保人银行账户解除查封日,通过建设工程有限公司转给江先生账户,在质保期内无质量问题情况下剩余5万元质保金,于调解书生效后一年内无息返还江先生。邢颖 434评论
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当事人自己交材料多次被拒绝,多次被单位告知不是工伤。因为相信我们确定了工伤,到现在仲裁待遇被支持,比当事人自己都开心
元甲交通律师 33评论 -
当事人自己交材料多次被拒绝,多次被单位告知不是工伤。因为相信我们确定了工伤,到现在仲裁待遇被支持,比当事人自己都开心
元甲交通律师 180评论 -
张女士去年年底上班期间发生交通事故,以为两者赔偿是一样的,只申请了工伤赔偿。我们联系后迅速带她做了伤残鉴定,确认为可以评残,一下多出来20多万的赔偿款!
元甲交通律师 260评论