# 60岁以上发生工伤怎么赔付 #

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元甲交通律师律师 2022-07-05 650 人收看
建议按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定,建议按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定,主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等,主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等,4、工伤大腿骨折不赔偿,维权程序比较多,如果自己不熟悉,最好委托律师代理,4、工伤大腿骨折不赔偿,维权程序比较多,如果自己不熟悉,最好委托律师代理。
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  • 工伤险怎么赔付

    李楠楠律师

    北京市元甲律师事务所

    李楠楠

    工伤险怎么赔付

    内容:(二)如果单位在30天内没有申报,工伤职工个人应在事故后一年内向所在地劳动局申请工伤认定。(三)拿到工伤认定后申请劳动能力鉴定,有鉴定结果后,按伤残等级向工伤保险机构赔偿。(四)关于申请工伤认定和索要工伤赔偿协商不成时,可以提起劳动仲裁解决。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。那么工伤险怎么赔付。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李楠楠律师
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  • 陈宗琼律师

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  • 发生交通事故以后交强险怎么赔付

    冯清琴律师

    北京天用律师事务所

    冯清琴

    发生交通事故以后交强险怎么赔付

    内容:发生交通事故以后交强险怎么赔付根据《机动车交通事故责任强制保险条例》相关条例规定第二十一条 被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失的,由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。有前款所列情形之一,发生道路交通事故的,造成受害人的财产损失,保险公司不承担赔偿责任。第二十三条 机动车交通事故责任强制保险在全国范围内实行统一的责任限额。《机动车交通事故责任强制保险条例》第38条规定:机动车未投保交强险的,一旦被查,可处投保最低责任限额的保险费2倍的罚款。那么发生交通事故以后交强险怎么赔付。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    冯清琴律师
    2022.02.0487人收看
  • 于海明律师

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  • 你好,应该及时报警处理,对方可能构成强奸罪,刑法第二百三十六条 以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。 奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。 强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑: (一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的; (二)强奸妇女、奸淫幼女多人的; (三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的; (四)二人以上轮奸的; (五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的; (六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
  • 轻微工伤怎么赔付

    段建国律师

    北京天用律师事务所

    段建国

    轻微工伤怎么赔付

    内容:轻微工伤最终如何赔偿,要看鉴定出来的级别才知道相应的赔偿,如果鉴定出来,没有达到评级的标准,则用人单位无需安装《工伤保险条例》其中的级进行赔偿,只需支付劳动者工资、医疗费、停工留薪期间的工资、伙食补助、有人护理的,所发生的护理费等等;根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(六)一次性伤残补助那么轻微工伤怎么赔付。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.09632人收看
  • 孔孟廷律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 交通事故案中60岁以上者怎么算赔偿

    孔孟廷律师

    北京市元甲律师事务所

    孔孟廷

    交通事故案中60岁以上者怎么算赔偿

    内容:交通事故案中60岁以上者怎么算赔偿在审判实务中发现,各保险公司均认为受害人发生交通事故时年龄已超过60岁就无劳动能力,不应判处误工费。法院可结合具体情况酌情判处误工费。原因有以下几点:一、60岁以上的老年人劳动受法律保护。因此60岁以上的老年人就不属于劳动法和劳动合同法中的劳动者,不受劳动法和劳动合同法的保护。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第一款受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费等,赔偿义务人应当予以赔偿。那么交通事故案中60岁以上者怎么算赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.03921人收看
  • 张嘉娱律师

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    擅长:建设工程、合同纠纷、债权债务

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  • 交通事故处理完毕工伤能否赔付

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    交通事故处理完毕工伤能否赔付

    内容:4、因两方或者两方以上当事人的过错发生交通事故的根据其行为对事故发生所起的作用以及过错的严重程度分别承担主要责任、同等责任和次要责任。那么交通事故处理完毕工伤能否赔付。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.29329人收看
  • 陈明月律师

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    擅长:交通事故

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  • 发生交通事故商业险是怎么赔付的?

    许瑞林律师

    许瑞林

    发生交通事故商业险是怎么赔付的?

    内容:在交通事故发生后,及时报警并申请理赔,按照保险公司要求提交索赔材料,并在等待核赔之前耐心等待,商业险的赔付流程如果您发生了交通事故,并购买了商业险,您可以按照以下流程来申请赔付,如果您发生了交通事故并购买了商业险,您可能会想知道商业险是怎么赔付的,发生交通事故商业险是怎么赔付的,然后立即联系保险公司,并尽快提交所需文件和材料,一般保险公司需要以下文件:1.交通事故认定书2.三者车辆行驶证、驾驶证和保单信息3.自己车辆的行驶证、驾驶证和保单信息4.事故现场照片和事故车辆照片此外,还需要提供一个索赔申请书。

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    2023.06.06823人收看
  • 黄东洁律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 车祸又是工伤怎么赔付

    杨一凡律师

    北京天用律师事务所

    杨一凡

    车祸又是工伤怎么赔付

    内容:在上下班途中,因发生非主要责任的交通事故导致工伤的,在赔偿的责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。不过就很多地区而言,未规定工伤与交通事故赔偿的先后顺序,仅规定医疗费不得重复支付。工伤赔偿包含公司支付部分和社保支付部分,员工在劳动能力鉴定结果下达之后,应该向社保中心申请工伤待遇审核,审核通过后下发工伤待遇。那么车祸又是工伤怎么赔付。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2021.12.07218人收看
  • 邢颖律师

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    擅长:合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故

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  • 交通事故伤残赔偿金怎么计算

    张旭律师

    北京市元甲律师事务所

    张旭

    交通事故伤残赔偿金怎么计算

    内容:交通事故伤残赔偿金怎么计算交通事故伤残赔偿金怎么计算根据工伤保险条例第21条的规定职工发生工伤经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的应当进行劳动能力鉴定。当然如果出现人身损害赔偿解释规定的“受害人因伤残但实际收入没有减少或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的”情形可按规定对残疾赔偿金作相应调整。人身损害赔偿解释第25条规定残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人均纯收入标准自定残之日起按20年计算。但60周岁以上的年龄每增加一岁减少1年75周岁以上的按5年计算。那么交通事故伤残赔偿金怎么计算。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张旭律师
    2022.01.29245人收看
  • 崔玉君律师

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    擅长:债权债务、合同纠纷、民间借贷

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  • 二次工伤怎么赔付

    周春花律师

    北京市元甲律师事务所

    周春花

    二次工伤怎么赔付

    内容:在同一单位发生两次工伤,按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别,计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。第十一条规定,依据《条例》第四十二条的规定停止支付工伤保险待遇的,在停止支付待遇的情形消失后,自下月起恢复工伤保险待遇,停止支付的工伤保险待遇不予补发。那么二次工伤怎么赔付。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    周春花律师
    2022.01.09375人收看
  • 刘晓红律师

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    擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务

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  • 工伤鉴定期间,厂里以不上班为借口辞掉怎么维权

    黄东洁律师

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    黄东洁

    工伤鉴定期间,厂里以不上班为借口辞掉怎么维权

    内容:工伤鉴定期间,厂里以不上班为借口辞掉怎么维权找当地劳动部门介入,申请劳动仲裁等。工伤职工或直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。一般来说,职工工伤保险待遇申请应当经企业签字后报送。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。那么工伤鉴定期间,厂里以不上班为借口辞掉怎么维权。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    黄东洁律师
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  • 龙珊律师

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    擅长:交通事故

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  • 发生工伤事故怎么处理

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    发生工伤事故怎么处理

    内容:发生工伤事故怎么处理1.职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第款规定的时限内提交工伤认定申请在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。那么发生工伤事故怎么处理。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王学瑞律师
    2022.02.10530人收看
  • 姚平律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 工伤在下班时间发生交通事故怎么赔

    冯清琴律师

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    冯清琴

    工伤在下班时间发生交通事故怎么赔

    内容:起诉时可以要求撤销该工伤赔偿协议书并按照法定的工伤赔偿标准进行赔偿。那么工伤在下班时间发生交通事故怎么赔。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    冯清琴律师
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  • 吴梦云律师

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    擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程

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  • 试用期发生事故是否为工伤,工伤死亡赔偿金怎么算

    陈宗琼律师

    陈宗琼

    试用期发生事故是否为工伤,工伤死亡赔偿金怎么算

    内容:根据《工伤保险条例》等有关工伤保险法规规定,职工因工作原因受伤,符合规定的情形,只要不具备排除工伤事由,就应当认定为工伤。职工在试用期间受伤,这对工伤认定无根本影响。只要劳动者与用人单位之间已经形成劳动关系,如果符合工伤的情形,就可以认定为工伤并享受工伤待遇。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。那么试用期发生事故是否为工伤,工伤死亡赔偿金怎么算。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 李维律师

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    擅长:物业费纠纷、供暖费用纠纷

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  • 用人单位未参加工伤保险时发生工伤怎么办

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    用人单位未参加工伤保险时发生工伤怎么办

    内容:针对这个问题,《工伤保险条例》第60条规定:用人单位应当参加工伤保险而未参加的,未参加期间,其职工发生工伤的,由该单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付有关费用。《职业病防治法》第53条规定:劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由最后的用人单位承担;最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害造成的,由先前的用人单位承担。上述规定既是对不履行参加工伤保险法定义务的用人单位实施的一种惩罚性补偿,又保证了工伤职工的利益不因用人单位不履行参加工伤保险的法定义务而受到损害。那么用人单位未参加工伤保险时发生工伤怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李维律师
    2022.01.09964人收看
  • 许瑞林律师

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    擅长:交通事故

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  • 交通事故的工伤第方不赔付可以走工伤吗

    刘晓红律师

    北京市元甲律师事务所

    刘晓红

    交通事故的工伤第方不赔付可以走工伤吗

    内容:交通事故的工伤第方不赔付可以走工伤吗上下班发生交通事故后不是本人承担主要以上责任的可以申请工伤认定由工伤保险赔偿。中华人民共和国社会保险法第条由于第人的原因造成工伤第人不支付工伤医疗费用或者无法确定第人的由工伤保险基金先行支付。那么交通事故的工伤第方不赔付可以走工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    刘晓红律师
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  • 李孟阳律师

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    擅长:交通事故

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