# 一次性工亡补助金2019 #

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黄东洁律师 2022-07-05 972 人收看
父母不履行抚养义务时,未成年的或不能独立生活的子女,有要求父母付给抚养费的权利,父母不履行抚养义务时,未成年的或不能独立生活的子女,有要求父母付给抚养费的权利,《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第8条规定:抚育费应定期给付,有条件的可一次性给付,子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定,夫妻离婚孩子抚养费给付标准要从以下几个方面综合考虑: 1、子女生活、就学、就医的实际需要。
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  • 交通事故与工伤的双倍赔偿(一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金)

    赵金保律师

    北京市元甲律师事务所

    赵金保

    交通事故与工伤的双倍赔偿(一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金)

    内容:《工伤保险条例》第三十七条规定:职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。履职过程中,女导游因交通事故死亡。那么交通事故与工伤的双倍赔偿(一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金)。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    赵金保律师
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  • 一次性工亡赔偿金

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    一次性工亡赔偿金

    内容:《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。那么一次性工亡赔偿金。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    任冰峰律师
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  • 认定工亡后如何赔偿

    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    认定工亡后如何赔偿

    内容:核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。那么认定工亡后如何赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 工亡抚养费在法律上是如何进行规定的

    张芸律师

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    张芸

    工亡抚养费在法律上是如何进行规定的

    内容:工亡抚养费在法律上是如何进行规定的《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。因公死亡获得赔偿的标准1、一次性工亡补助金:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。那么工亡抚养费在法律上是如何进行规定的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张芸律师
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  • 吴梦云律师

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  • 工亡认定后多久能打款

    李楠楠律师

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    李楠楠

    工亡认定后多久能打款

    内容:法律没有规定工伤死亡鉴定下来后多久能收到赔偿款,职工因工死亡,其近亲属按照法律规定可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。那么工亡认定后多久能打款。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李楠楠律师
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  • 元甲交通律师律师

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  • 一次性工亡赔偿金判决书

    冯清琴律师

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    冯清琴

    一次性工亡赔偿金判决书

    内容:工伤死亡赔偿金,根据《工伤保险条例》第三十七条,工伤死亡赔偿金包括丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金。工伤死亡赔偿金计算方法如下:依据我国《工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;3、一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。那么一次性工亡赔偿金判决书。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    冯清琴律师
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  • 李维律师

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    擅长:物业费纠纷、供暖费用纠纷

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  • 工亡一次性补偿协议

    段建国律师

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    段建国

    工亡一次性补偿协议

    内容:职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤,其范围为:从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的,在紧急情况下,虽未经本单位负责人指定但从事直接关系到本单位重大利益的。在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的。那么工亡一次性补偿协议。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    段建国律师
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  • 郭铭芝律师

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    擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷

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  • 一次性工伤医疗补助金标准

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    杨一凡

    一次性工伤医疗补助金标准

    内容:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,支付一次性伤残就业补助金则由用人单位。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。那么一次性工伤医疗补助金标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    杨一凡律师
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  • 李楠楠律师

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    邢颖

    工亡抚养费一次性付是合法的吗

    内容:核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。一次性工亡补助金标准:为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由工厂所在地设区市的人民政府确定。那么工亡抚养费一次性付是合法的吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    邢颖律师
    2022.02.121051人收看
  • 段建国律师

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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 工亡一次性赔偿协议显失公平

    郭铭芝律师

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    郭铭芝

    工亡一次性赔偿协议显失公平

    内容:所谓显失公平的合同,是指一方当事人利用优势或对方缺乏经验,在订立合同时致使双方的权利和义务明显违反公平、等价有偿原则的合同。结合我国实际,我国在适用显失公平原则时应坚持主客观相统一,实质性显失公平与程序性显失公平相统一。其具体构成要件有:第一,在订立合同时,订约双方的权利义务明显不对等,利益严重失衡。那么工亡一次性赔偿协议显失公平。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    郭铭芝律师
    2022.01.091001人收看
  • 刘晓红律师

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    擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务

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  • 一次性工亡补助金分配司法解释

    赵金保律师

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    赵金保

    一次性工亡补助金分配司法解释

    内容:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。公式:上一年度全国城镇居民人均可支配收入20依据国家统计局《中华人民共和国2016年国民经济和社会发展统计公报》,2016年度全国城镇居民人均可支配收入33616元,比上年增长7.8%。故2017年度一次性工亡补助金标准为33616元20=672320元。那么一次性工亡补助金分配司法解释。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    赵金保律师
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  • 王熙律师

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  • 2023年一次性工亡补助金标准确定:985660元|全国统一

    李孟阳律师

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    李孟阳

    2023年一次性工亡补助金标准确定:985660元|全国统一

    内容:因此,根据国家统计局公布的最新数据,2023年度一次性工亡补助金标准调整为: 49283×20=985660元▋法律规定:《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,▋工亡的认定:认定工亡一共有九种法定情形(《工伤保险条例》第十四条和第十五条规定):1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。

    李孟阳律师
    2023.03.1769人收看
  • 陈明月律师

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  • 一次性工伤医疗补助金怎么申请

    周春花律师

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    周春花

    一次性工伤医疗补助金怎么申请

    内容:关于申请一次性工伤医疗补助金需要的材料,你要准备工伤保险一次性医疗补助金审批表一式两份。也要准备需要公司盖章签字、到劳动局工伤赔偿窗口领取或者到当地的社保中国站下载打印的工伤认定、劳动能力鉴定、身份证复印件一份,解除劳动合同手续(复印件),领取一次性就业补助金凭证,一次性就业补助金单位记账凭证,个人前去申领需要提供劳动局指定银行的账号。那么一次性工伤医疗补助金怎么申请。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    周春花律师
    2022.01.09581人收看
  • 张芸律师

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  • 2023年工亡一次性死亡赔偿金

    黄东洁律师

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    黄东洁

    2023年工亡一次性死亡赔偿金

    内容:2023年,由于工作安全问题,许多工人在工作场所发生事故导致死亡。此时,工人家属需要知道他们有权利获得赔偿金,以帮助他们度过困难的时期。在中国,工亡一次性死亡赔偿金是由政府规定和支付的,是一种法律保护机制,可以帮助家庭在工人不幸去世后得到安抚。然而,很多家庭可能不了解如何行使维权。在这篇文章中,我们探讨工亡一次性死亡赔偿金的含义和各种细节。

    黄东洁律师
    2023.06.21228人收看
  • 龙珊律师

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    擅长:交通事故

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  • 工伤九级一次性医疗补助金是多少钱

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    王学瑞

    工伤九级一次性医疗补助金是多少钱

    内容:九级伤残补助金是伤者受伤前12个月工资实际收入的平均数乘以9个月。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。那么工伤九级一次性医疗补助金是多少钱。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王学瑞律师
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    擅长:房产纠纷、建设工程

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