# 北京个人申报工伤去哪里呢 #

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张芸律师 2022-07-05 941 人收看
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,工伤保险条例 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,第十九条社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。
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  • 第一步:各院系财务人员根据教职工已签收的酬金发放明细表填报在职职工、离退休人员个人所得税明细申报汇总表,。第二步:各单位财务人员根据实际支出情况开具用款申请单后,将发放的在职职工、离退休人员酬金部分,先到会计审核科制单,制单完成后将会计凭证及电子版数据一并交至财经处资金管理科马然老师处,马然老师接收数据进行酬金发放明细统计。第三步:财经处资金管理科将在职职工发放数据汇总后,与会计审核科做账数据进行核对,核对无误后,将数据纳入工资发放系统,统一计税后,发放至学校开设的工资卡中。《个人所得税法实施条例》第二条 个人所得税法所称在中国境内有住所,是指因户籍、家庭、经济利益关系而在中国境内习惯性居住;所称从中国境内和境外取得的所得,分别是指来源于中国境内的所得和来源于中国境外的所得。第三条 除国务院财政、税务主管部门另有规定外,下列所得,不论支付地点是否在中国境内,均为来源于中国境内的所得:(一)因任职、受雇、履约等在中国境内提供劳务取得的所得;(二)将财产出租给承租人在中国境内使用而取得的所得;(三)许可各种特许权在中国境内使用而取得的所得;(四)转让中国境内的不动产等财产或者在中国境内转让其他财产取得的所得;(五)从中国境内企业、事业单位、其他组织以及居民个人取得的利息、股息、红利所得。第四条 在中国境内无住所的个人,在中国境内居住累计满183天的年度连续不满六年的,经向主管税务机关备案,其来源于中国境外且由境外单位或者个人支付的所得,免予缴纳个人所得税;在中国境内居住累计满183天的任一年度中有一次离境超过30天的,其在中国境内居住累计满183天的年度的连续年限重新起算。
  • 【九级伤残】北京、天津、上海、重庆工伤伤残赔偿标准

    元甲交通律师律师

    北京市元甲律师事务所

    元甲交通律师

    【九级伤残】北京、天津、上海、重庆工伤伤残赔偿标准

    内容:基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。五级伤残为30个月,六级伤残为25个月,七级伤残为20个月,八级伤残为15个月,九级伤残为10个月,十级伤残为5个月。已经领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的职工重新就业后旧伤复发的,用于工伤治疗的费用超过一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金50%以上的部分,从工伤保险基金中支付。那么【九级伤残】北京、天津、上海、重庆工伤伤残赔偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    元甲交通律师律师
    2022.01.08502人收看
  • 张旭律师

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    擅长:房产纠纷、建设工程

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  • 申报工伤有时间限制吗

    姚平律师

    北京市元甲律师事务所

    姚平

    申报工伤有时间限制吗

    内容:申请工伤是有时限的。如果职工因事故负伤或者已经被鉴定为是职业病的,所在单位应该要从事故伤害发生当天开始,或者被诊断为职业病之日起三十日内,向统筹区社会保险行政主管部门提出工伤认定的申请。如果在特殊情况下,单位申请工伤认定的期限可以延长到一个月,个人申请工伤认定的期限为一年。超过这一期限,劳动和社会保障行政部门将不再受理。那么申报工伤有时间限制吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    姚平律师
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  • 张芸律师

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  • 【十级伤残赔偿】北京市工伤伤残赔偿标准

    张嘉娱律师

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    张嘉娱

    【十级伤残赔偿】北京市工伤伤残赔偿标准

    内容:基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。那么【十级伤残赔偿】北京市工伤伤残赔偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 周春花律师

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  • 工伤申报时间期限含公休日吗

    赵金保律师

    北京市元甲律师事务所

    赵金保

    工伤申报时间期限含公休日吗

    内容:《工伤认定办法》第7条规定:“工伤认定申请人提供的申请材料完整,属于劳动保障行政部门管辖范围且在受理时效内的,劳动保障行政部门应当受理。”虽然《工伤认定办法》关于个人工伤认定申请时效的确为一年,但并没有规定一年之后劳保部门就一定不予受理。对于超过法定期限提出工伤认定申请被社会保险行政部门拒绝受理的案件,只要能够证明未超过一年诉讼时效或符合法定中止、中断、延长的情形的,张女士可以向人民法院提起诉讼,要求用人单位支付工伤保险待遇。特殊情况下伤亡职工认定未丧失申请工伤认定的权利。那么工伤申报时间期限含公休日吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    赵金保律师
    2022.01.09256人收看
  • 黄东洁律师

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  • 怎么样申报工伤认定

    任冰峰律师

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    任冰峰

    怎么样申报工伤认定

    内容:(一)工伤申报申请申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料。提出工伤认定申请应当提交下列材料:劳动合同复印件1份;医疗诊断证明复印件1份;身份证复印件一份;交通事故的,提供交警部门的事故责任认定书,如受伤职工为驾驶员的附驾驶证复印件;因履行工作职责受到暴力事故伤害的,需提交公安部门或法院的有关证明;(三)工伤认定1、经审查符合认定条件的60日内做出工伤认定结论通知并告知单位和个人。根据核定的待遇,社保中心在规定的时间内,向工伤职工给付待遇。那么怎么样申报工伤认定。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.09524人收看
  • 元甲交通律师律师

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  • 工伤鉴定个人申请是怎样

    冯清琴律师

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    冯清琴

    工伤鉴定个人申请是怎样

    内容:工伤申报申请申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料。工伤申报受理1、 保险科接到申请后15日内进行审查。提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)劳动合同复印件1份;(二)医疗诊断证明复印件1份;(三)身份证复印件一份;(四)交通事故的,提供交警部门的事故责任认定书,如受伤职工为驾驶员的附驾驶证复印件;(五)因履行工作职责受到暴力事故伤害的,需提交公安部门或法院的有关证明;工伤认定1、 经审查符合认定条件的60日内做出工伤认定结论通知并告知单位和个人。那么工伤鉴定个人申请是怎样。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 陈宗琼律师

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  • 认定工伤的程序是怎么规定的

    于海明律师

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    于海明

    认定工伤的程序是怎么规定的

    内容:(三)申请材料提出工伤认定申请应当填写工伤认定申请表和工伤申报证据清单并提交下列材料,1、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明2、受伤害职工居民身份证复印件3、医疗机构出具的工伤职工受伤害后诊断证明或者职业病诊断书(或者职业病诊断鉴定书)4、属于下列情况的还应提供相关证明材料,(1)在工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的需提交上下班工作时间表及与预备性或者收尾性工作内容的相关材料(2)因履行工作职责受到暴力伤害的需提交公安机关的证明或人民法院的判决书以及其他有效证明(3)因工外出期间由于工作原因受到交通事故或者其他意外事故伤害的需提交如ldquo派工单rdquoldquo出差通知书rdquo或者ldquo能证明因工外出的原始证明材料rdquo及其外出期间工作原因证明材料(4)因工外出期间属于由于发生事故下落不明的需提交人民法院宣告死亡的裁决书(5)属于上下班途中受机动车事故伤害的需提交上下班的作息时间表单位至居住地正常路线图公安机关交通管理部门的责任认定书或其他有效证明遇肇事者逃逸的需提交公安机关交通管理部门的相关证明个人驾驶机动车发生交通事故的需提供机动车驾驶证(6)属于从事抢险、救灾、救人等维护国家利益、公共利益的活动中受到伤害的需提交单位或者县级政府民政部门、公安部门出具的相关证明(7)属于因公、因战致残的复员转业军人旧伤复发的需提交革命伤残军人证、旧伤复发后医院的诊断证明和劳动鉴定委员会的鉴定结论(8)属借用人员需提交双方单位的协议书、借用单位对事故调查的材料并由劳动关系所在单位申报并提交劳动合同文本或其他建立劳动关系的有效证明(9)直系亲属代表伤亡职工提出工伤认定申请的还需提交有效的委托证明、直系亲属关系证明(10)单位工会组织代表伤亡职工提出工伤认定申请还需提交单位工会介绍信办理人身份证明(11)其他特殊情况需提交能够证明情况的材料。

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    2022.06.133492人收看
  • 杨一凡律师

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  • 工伤认定申报期限

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    李楠楠

    工伤认定申报期限

    内容:《工伤认定办法》规定工伤认定的申请时限分为两类:1、对用人单位而言,申请时限一般为自事故发生之日或者由省级人民政府卫生行政部门指定的职业病诊断机构确诊为职业病之日起30日内;特殊情况的,经劳动保障行政部门批准,可以适当延长;2、对个人而言,工伤认定的申请时限为事故伤害发生之日起或者被确诊为职业病之日起的一年内。那么工伤认定申报期限。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.09218人收看
  • 龙珊律师

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  • 民法典工伤赔偿款是否算个人财产

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    北京天用律师事务所

    崔玉君

    民法典工伤赔偿款是否算个人财产

    内容:最后还有一点需要特别注意,即便用人单位为职工缴纳了工伤保险费,但用人单位未自工伤事故发生之日起一个月内未给劳动者申报工伤认定,那么在此期间发生符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用仍应由用人单位承担。那么民法典工伤赔偿款是否算个人财产。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    崔玉君律师
    2022.02.11440人收看
  • 李楠楠律师

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    擅长:交通事故

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  • 个人申报工伤需要哪些材料

    段建国律师

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    段建国

    个人申报工伤需要哪些材料

    内容:法律法规一、《工伤认定办法》第四条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,二、个人申报工伤在哪里申报用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内或工伤本人、伤者直系亲属、工会组织在工伤发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内可向用人单位所在地劳动刑侦部门提出工伤认定申请,个人申报工伤具体提供如下一些材料(一)工伤认定申请表,应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况,(三)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,提交公安部门的证明或者相关部门的证明,提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表,工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。

    段建国律师
    2021.12.01212人收看
  • 吴梦云律师

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  • 工伤认定怎么查询进度,怎样进行网上工伤申报

    杨一凡律师

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    杨一凡

    工伤认定怎么查询进度,怎样进行网上工伤申报

    内容:注意要点1.所有工伤申请和劳动能力鉴定的法律文书均可通过系统自行下载打印,请企业经办人在收到短信通知后及时确认,第四步下载工伤认定结论当收到审批通过的短信通知,企业经办人可进入申报页面,确认处于&ldquo,等待结论通知第六步下载劳动能力鉴定结论当收到鉴定结论已出的短信,企业经办人可进入申报页面,确认处于&ldquo,2.工伤认定结论和劳动能力鉴定结论,受伤职工本人可在收到短信通知后,告知经办人系统下载或携带本人身份证或市民卡在市行政服务中心自助机上打印。

    杨一凡律师
    2023.01.06275人收看
  • 于海明律师

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  • 工伤要怎么申报

    邢颖律师

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    邢颖

    工伤要怎么申报

    内容:用人单位应当在30日内为劳动者申报工伤,用人单位不申报的,劳动者个人可以受伤之日起一年内向当地人社局劳动关系科申请工伤认定。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断;鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。那么工伤要怎么申报。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.09500人收看
  • 冯清琴律师

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  • 北京工伤伤残鉴定需要哪些材料

    郭铭芝律师

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    郭铭芝

    北京工伤伤残鉴定需要哪些材料

    内容:北京工伤伤残鉴定需要哪些材料

    郭铭芝律师
    2023.04.1134人收看
  • 郭铭芝律师

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  • 个人过失造成的工伤怎样赔偿

    黄东洁律师

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    黄东洁

    个人过失造成的工伤怎样赔偿

    内容:在生产过程中,用人单位应该严格执行安全操作规程,禁止劳动者进行非规定的操作和行为,减少个人过失的发生,如在操作机器时没有遵循安全操作规程、没有正确使用个人防护设备,而发生的工伤事故就是因为个人过失造成的,结合《工伤保险条例》第14条,职工有下列情形之一的,就应当认定为工伤:职工在工作时间和工作场所内,因工作原因(自己过失导致)受到事故伤害的,个人过失造成的工伤,对于劳动者和用人单位来说 ...,如何避免个人过失造成的工伤个人过失是造成工伤事故的主要原因之一,如果没有得到有效的管理和预防,就会不断地发生。

    黄东洁律师
    2023.06.25307人收看
  • 崔玉君律师

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张芸律师

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