# 北京伤残十级伤残补助 #

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李孟阳律师 2022-07-05 130 人收看
受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿,《人身损害赔偿解释》 第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿,车祸伤残赔偿怎么赔 车祸伤残可赔偿项目规定包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助、营养费、死亡赔偿金或伤残赔偿金、丧葬费、精神抚慰金、被抚养人生活费、后续治疗费、辅助器材、器具等费用、鉴定费,受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用,但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿,器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费,赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。
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  • 北京市工伤伤残补助金

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    北京市工伤伤残补助金

    内容:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资。五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资。七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资。那么北京市工伤伤残补助金。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李维律师
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  • 冯清琴律师

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    擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷

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  • 【九级伤残】北京、天津、上海、重庆工伤伤残赔偿标准

    王熙律师

    北京天用律师事务所

    王熙

    【九级伤残】北京、天津、上海、重庆工伤伤残赔偿标准

    内容:基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。五级伤残为30个月,六级伤残为25个月,七级伤残为20个月,八级伤残为15个月,九级伤残为10个月,十级伤残为5个月。已经领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的职工重新就业后旧伤复发的,用于工伤治疗的费用超过一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金50%以上的部分,从工伤保险基金中支付。那么【九级伤残】北京、天津、上海、重庆工伤伤残赔偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王熙律师
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  • 张旭律师

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  • 北京关于领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金

    杨一凡律师

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    杨一凡

    北京关于领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金

    内容:一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的本市上一年度职工月平均工资。属于本条第一款第(一)项情形,工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;不足五年的,每减少一年扣除全额的20%,但最高扣除额不得超过全额的90%。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。那么北京关于领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 黄东洁律师

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  • 2009年北京市一次性伤残就业补助金

    邢颖律师

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    邢颖

    2009年北京市一次性伤残就业补助金

    内容:因工负伤并被鉴定为工伤五到十级劳动者的劳动合同解除或者终止,用人单位应当支付其一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助。该一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助标准各地不尽相同。如果是工伤职工本人书面提出自愿与用人单位解除或者终止劳动关系的,工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,用人单位还应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;不足五年的,每减少一年扣除全额的20%,但最高扣除额不得超过全额的90%。(北京市特别规定,工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。那么2009年北京市一次性伤残就业补助金。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 李维律师

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  • 北京五至十级工伤职工解除、终止劳动关系赔偿标准

    郭铭芝律师

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    郭铭芝

    北京五至十级工伤职工解除、终止劳动关系赔偿标准

    内容:一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的本市上一年度职工月平均工资。其中:五级30个月,六级25个月,七级20个月,八级15个月,九级10个月,十级5个月。工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;不足五年的,每减少一年扣除全额的20%,但最高扣除额不得超过全额的90%。工伤职工的住院伙食补助费,根据工伤职工实际情况,由用人单位与工伤职工协商确定补助金额并一次性支付。那么北京五至十级工伤职工解除、终止劳动关系赔偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 陈明月律师

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  • 十级伤残赔偿标准解释

    龙珊律师

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    龙珊

    十级伤残赔偿标准解释

    内容:按《工伤保险条例》规定,因工致残被鉴定为十级伤残的,可以享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。北京:根据《北京市实施〈工伤保险条例〉办法》规定,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的本市上一年度职工月平均工资。那么十级伤残赔偿标准解释。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 吴梦云律师

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  • 北京交通事故十级伤残赔偿标准是多少

    李孟阳律师

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    李孟阳

    北京交通事故十级伤残赔偿标准是多少

    内容:北京交通事故十级伤残赔偿标准是多少医疗费因交通事故产生的治疗费用,以及必然产生的治疗费用。根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。那么北京交通事故十级伤残赔偿标准是多少。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 任冰峰律师

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  • 北京工伤医疗补助金和伤残就业补助金

    翁玉素律师

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    翁玉素

    北京工伤医疗补助金和伤残就业补助金

    内容:一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的本市上一年度职工月平均工资。属于本条第一款第(一)项情形,工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;不足五年的,每减少一年扣除全额的20%,但最高扣除额不得超过全额的90%。那么北京工伤医疗补助金和伤残就业补助金。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 孔孟廷律师

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  • 贵州省十级伤残医疗补助标准是多少

    吴梦云律师

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    吴梦云

    贵州省十级伤残医疗补助标准是多少

    内容:伤残等级,根据伤残的严重程度来判定,一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。十级伤残赔偿标准分为两种:合同未到期,一次性伤残补助金,标准为个月的本人工资;劳动合同期满,或者职工本人提出解除劳动合同的,享受一次性工伤医疗补助金为6个月本人工资以及一次性伤残就业补助金6个月本人工资。因此,当事人在计算贵州十级伤残赔偿金额时应该查清相关数据,以便于确定赔偿项目计算标准。那么贵州省十级伤残医疗补助标准是多少。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 刘晓红律师

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  • 北京市伤残补助金

    孔孟廷律师

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    孔孟廷

    北京市伤残补助金

    内容:一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的本市上一年度职工月平均工资。属于本条第一款第(一)项情形,工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;不足五年的,每减少一年扣除全额的20%,但最高扣除额不得超过全额的90%。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。那么北京市伤残补助金。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    孔孟廷律师
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  • 翁玉素律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 北京市一次性伤残补助金赔偿 计算方法

    刘晓红律师

    北京市元甲律师事务所

    刘晓红

    北京市一次性伤残补助金赔偿 计算方法

    内容:《工伤保险条例》对伤残补助金的支付标准作出如下规定:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资,五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资,七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资。根据上述规定,伤残补助金的计算以伤残等级为依据,伤残等级按一至十级划分,伤残补助金的计算标准也按一至十级相区分,以本人工资为基数,乘以一定的月数。那么北京市一次性伤残补助金赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 林艳英律师

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  • 北京市伤残计算标准

    许瑞林律师

    许瑞林

    北京市伤残计算标准

    内容:一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的本市上一年度职工月平均工资。其中:五级30个月,六级25个月,七级20个月,八级15个月,九级10个月,十级5个月。属于本条第一款第(一)项情形,工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;不足五年的,每减少一年扣除全额的20%,但最高扣除额不得超过全额的90%。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。那么北京市伤残计算标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    许瑞林律师
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  • 元甲交通律师律师

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  • 北京市一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助费

    元甲交通律师律师

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    元甲交通律师

    北京市一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助费

    内容:一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的本市上一年度职工月平均工资。其中:五级30个月,六级25个月,七级20个月,八级15个月,九级10个月,十级5个月。工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;不足五年的,每减少一年扣除全额的20%,但最高扣除额不得超过全额的90%。那么北京市一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助费。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 张嘉娱律师

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    姚平

    2022年北京交通事故二级伤残赔残疾补助金

    内容:发生交通事故后,经常会遇到如何索赔的问题,本文将2022年北京二级伤残交通事故残疾补助金计算公式及赔偿数额整理出来,供大家参考:(一)北京交通事故二级残疾者生活补助费的概念残疾者生活补助费,又叫残疾赔偿金是指受害人因道路交通事故致残,不仅影响了其以后的生活能力,而且影响了其获取经济收人的能力,为了维持生活,需要对其进行生活补助,由相关责任人按照一定的标准对这项生活补助费用进行的赔偿。那么2022年北京交通事故二级伤残赔残疾补助金。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    姚平律师
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  • 【十级伤残赔偿】北京市工伤伤残赔偿标准

    张嘉娱律师

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