# 未退休人员去世后能领哪些钱 #

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林艳英律师 2022-07-05 544 人收看
而按规定,土地承包期限有以下规定:耕地的承包期为30年,在第一轮土地承包期到期之后,土地承包期再延长30年,也就是说第二轮土地承包期限为30年,1、依法享有承包地使用、收益和土地承包经营权流转的权利,有权自主组织生产经营和处置产品,在继承下土地承包权之后,作为继承的承包方,你可以享有下面的权利:,(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的,二、土地承包权可以继承吗。
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  • 老人去世丧葬费怎么领取

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    老人去世丧葬费怎么领取

    内容:丧葬费怎么领取领取应带:1、业务处审核后的《离退休人员丧葬费及一次性救济金领取表》2、单位收据3、单位帐号、户名、开户银行。个人领取应带:1、业务审核后的《缴费个体劳动者/自由职业者遗属申领抚恤金待遇审批表》2、享受人身份证原件、复印件3、代领的需持代领人身份证原件及复印件、待遇享受人身份证原件、复印件领取丧葬费及一次性救济金办理流程企业领取:携带相关材料到三楼财务窗口办理。那么老人去世丧葬费怎么领取。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    任冰峰律师
    2022.02.03323人收看
  • 张芸律师

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  • 没有单位丧葬费多少_没有单位的人去世有丧葬费吗

    冯清琴律师

    北京天用律师事务所

    冯清琴

    没有单位丧葬费多少_没有单位的人去世有丧葬费吗

    内容:侵权人需要赔偿丧葬费和死亡赔偿金等费用,其中丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准的六倍来赔。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。领取伤葬费的时候需要携带死亡证明,火化证,退休人员死亡的申报表等有效证件。没有工作老人去世有丧葬费吗没有工作的老人去世后,即灵活就业人员,也是有丧葬费的。依据相关法律规定,灵活就业人员退休后死亡的,由基本养老保险基金支付丧葬补助费和抚恤金。

    冯清琴律师
    2022.05.082764人收看
  • 杨一凡律师

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  • 办退休要提前多少天需要什么手续,灵活就业人员退休要提前多久办手续

    于海明律师

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    于海明

    办退休要提前多少天需要什么手续,灵活就业人员退休要提前多久办手续

    内容:去参保所在地的社保部门通过人工柜台,当面询问退休经办人员,看看自己需要什么样的手续材料,好提前来着手准备,这对于自己来说是非常的重要也是十分的关键,我们就应该根据社保部门所规定的时间,携带相应的手续材料,去申请办理退休就可以了,主要是在你参保所在地的社保部门来申请退休,这里面有一个原因,因为灵活就业个人有相当一部分的人群,他不明白办理退休时需要什么样的手续,所以说我们建议大家,在你到达退休的提前一两个月的时间,或者说提前两三个月的时间,最长不要超过三个月,当然有些人对于这个办理退休的流程办理退休的手续材料都非常的了解那么我们不需要去做这件事情到达退休年当然有些人对于这个办理退休的流程,办理退休的手续材料都非常的了解,那么我们不需要去做这件事情,到达退休年龄的当月去申请退休就可以了,作为一名灵活就业个人来讲,他在申请办理退休的过程中完全是要凭借个人去申请办理,因为是没有工作单位的主体,并不能够通过工作单位来办理退休,所以说只能够个人去办理,当然对于这件事情来讲,我们个人还是应当多操一些心,但是在申请办理退休的过程中,其实我们并不能够去提前办理,因为都是要到你的正常法定退休年龄,生日的当月才能够去申请退休。

    于海明律师
    2022.12.30334人收看
  • 于海明律师

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  • 退休老人去世后家属可以领取的补贴有哪些

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    退休老人去世后家属可以领取的补贴有哪些

    内容:退休老人去世后家属可以领取的补贴有哪些

    李维律师
    2023.04.2056人收看
  • 吴梦云律师

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    擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程

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  • 护理人员退休的护理费如何确定

    邢颖律师

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    邢颖

    护理人员退休的护理费如何确定

    内容:护理人员退休的护理费如何确定依据我国相关法律的规定,护理人员退休的护理,可以参与相关未退休护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。受害人定残后的护理,应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。如果出院后尚未恢复生活自理能力仍需护理的,则需要根据出院医嘱中建议护理的时间确定,如医疗机构建议继续护理的书面建议或证明文书等。那么护理人员退休的护理费如何确定。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    邢颖律师
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  • 姚平律师

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  • 返聘退休人员解除合同要赔偿吗

    王熙律师

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    王熙

    返聘退休人员解除合同要赔偿吗

    内容:退休返聘是近年来普遍出现的一种新型的劳动关系。由于返聘者与就业单位属于特殊劳动关系,其唯一可以依靠的就是返聘协议、劳务合同。因此退休后受到返聘的人员,在与单位签订“退休返聘协议”的同时,并尽量细化各自的权利义务,这样才能保障切身利益。

    王熙律师
    2023.05.0923人收看
  • 段建国律师

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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 视同工龄怎样去申请认定,退休人员的视同工龄如何来认定?

    龙珊律师

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    龙珊

    视同工龄怎样去申请认定,退休人员的视同工龄如何来认定?

    内容:也就是在2014年9月份之前,从事机关事业单位工作的人群都会拥有视同工龄,因为在此之前他们没有缴纳养老保险,都会按照视同工龄的方式来给予正常认定,如果是企业单位的退休人员,那么只有在一九九二年之前,参加工作并且拥有国营企业单位的工作经历,往往才能够认定视同工龄,所以今后很长一段时间,机关事业单位的人员都会拥有视同工龄,而企业单位拥有视同工龄的情形,将会变得越来越少,我们国家全国统一性,最早交纳基本养老保险的时间,是1992年,所以说在1992年之前的工龄都可以被认定为是视同工龄。

    龙珊律师
    2023.01.03178人收看
  • 李维律师

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    擅长:物业费纠纷、供暖费用纠纷

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  • 离休干部去世抚恤金及丧葬费如何分配

    张旭律师

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    张旭

    离休干部去世抚恤金及丧葬费如何分配

    内容:离休干部丧葬费:(一)一次性抚恤金发放标准自2011年8月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。遗属补助费按应享受遗属补助的人数和标准计算,其总额不得超过死者生前的工资。国企离退休干部死亡后,对于生活上确有困难的供养直系亲属,可暂由发给抚恤费的单位,按其困难大小给予适当补助。那么离休干部去世抚恤金及丧葬费如何分配。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.03228人收看
  • 赵金保律师

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    擅长:交通事故

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  • 退休人员在交通事故中误工费

    郭铭芝律师

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    郭铭芝

    退休人员在交通事故中误工费

    内容:退休人员在交通事故中误工费依据司法解释的规定,退休人员如果通过返聘等方式进行劳动力市场的,因交通事故造成人身损害的,是有误工费的,误工费数额由误工时长和收入情况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。交通事故间接损失如何赔偿1、交通事故间接损失的范围:间接财产损失包括车辆停运和车辆贬值损失。车辆贬值损失是指在道路交通事故中因车辆的损害导致车辆价值的降低。那么退休人员在交通事故中误工费。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    郭铭芝律师
    2022.02.04618人收看
  • 冯清琴律师

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    擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷

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  • 退休人员伤残鉴定赔偿,退休人员的伤残鉴定及赔偿标准

    黄东洁律师

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    黄东洁

    退休人员伤残鉴定赔偿,退休人员的伤残鉴定及赔偿标准

    内容:综上所述,退休人员发生工伤不一定能根据工伤赔偿标准进行赔偿,因为退休人员在退休接受返聘,是不能与单位建立劳动关系的,只能建立劳务关系,因此是不享受工伤保险的,单位需要根据人身损害赔偿标准来对其进行赔偿,4、退休人员工伤赔偿标准需要分情况确定: 如果退休人员未办理退休手续或者没有依法享受养老保险待遇并且继续在原单位工作的,在受到工伤事故后单位应当承担工伤保险责任,工伤赔偿标准应当按照《工伤保险条例》规定确定。

    黄东洁律师
    2023.08.09760人收看
  • 张嘉娱律师

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  • 退休人员发生事故能认定成工伤吗

    李孟阳律师

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    李孟阳

    退休人员发生事故能认定成工伤吗

    内容:工伤认定的前提是双方属于劳动关系,若退休人员被用人单位返聘的,也属于劳务关系;若退休人员继续在原用人单位工作期间受到事故伤害的,用人单位依法承担工伤保险责任。企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员,因与新的用人单位发生用工争议而提起诉讼的,人民法院应当按劳动关系处理。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。

    李孟阳律师
    2022.03.28264人收看
  • 任冰峰律师

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  • 退休返聘人员出车祸算不算工伤

    翁玉素律师

    北京市元甲律师事务所

    翁玉素

    退休返聘人员出车祸算不算工伤

    内容:根据法律规定,用人单位招用已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金人员的,双方应当属于劳务关系。工伤认定的前提是双方属于劳动关系。企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员,因与新的用人单位发生用工争议而提起诉讼的,人民法院应当按劳动关系处理。

    翁玉素律师
    2022.03.28210人收看
  • 王学瑞律师

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    擅长:建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故

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  • 退休教师去世的丧葬费是多少钱

    陈宗琼律师

    陈宗琼

    退休教师去世的丧葬费是多少钱

    内容:造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。那么退休教师去世的丧葬费是多少钱。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    陈宗琼律师
    2022.02.04535人收看
  • 邢颖律师

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  • 退休返聘人员被辞退有补偿吗

    孔孟廷律师

    北京市元甲律师事务所

    孔孟廷

    退休返聘人员被辞退有补偿吗

    内容:总之,退休返聘人员被辞退是否可以得到补偿,需要综合考虑个人的劳动合同、公司内部相关规定以及相关法律法规等多方面因素,所以,退休返聘人员是否可以得到补偿,需要根据公司内部相关规定进行判断,但是,如果公司因为某些原因需要裁员,那么退休返聘人员是否可以得到补偿呢,这个问题需要从退休返聘人员的劳动合同和相关法律法规进行了解,一般来说,公司内部规定会有针对裁员补偿的明确规定,包括退休返聘人员在内,退休返聘人员如果被裁员,有的公司会根据员工工龄和职位等综合因素进行补偿。

    孔孟廷律师
    2023.06.0243人收看
  • 元甲交通律师律师

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  • 退休人员交通事故受伤,索赔误工费能否获支持

    姚平律师

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    姚平

    退休人员交通事故受伤,索赔误工费能否获支持

    内容:庭审中,双方就误工费赔偿事宜争议较大。而肇事司机则认为,王老已经退休不再上班,而且每月都能领到退休工资,不应赔偿其误工费。对超过退休年龄且确已丧失劳动能力的,误工费应不予考虑。本案中,原告王老虽已超过了60岁的退休年龄,但其确实在学校从事教学工作,并且有证据证明在车祸受伤期间王老每月被扣发工资。因此,王老要求肇事司机赔偿误工费的诉讼请求于法有据,应予支持。退休人员因受伤造成退休费以外的其他收入的减少,自然属于误工收入的减少的范畴。那么退休人员交通事故受伤,索赔误工费能否获支持。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    姚平律师
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  • 黄东洁律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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