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工伤认定的申请时限

张嘉娱律师2022.02.10604人阅读
导读:

工伤认定的申请时限职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日以内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况经报劳动保障行政部门同意申请时限可以适当延长。那么工伤认定的申请时限。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

工伤认定的申请时限职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日以内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况经报劳动保障行政部门同意申请时限可以适当延长。关于工伤认定的申请时限的法律问题,大律网小编为大家整理了交通事故律师相关的法律知识,希望能帮助大家。

工伤认定的申请时限

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日以内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况经报劳动保障行政部门同意申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

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  • 提交工伤认定申请的时限:用人单位应当在事故发生之日起的三十日内,向社会保险行政部门申请工伤认定;逾期未申请的,有职工或者及其近亲属在事故发生之日起一年内提出。法律依据:《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
  • 个人申请工伤认定材料要准备什么

    张芸律师

    北京市元甲律师事务所

    张芸

    个人申请工伤认定材料要准备什么

    内容:社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。

    张芸律师
    2022.03.28555人收看
  • 郭铭芝律师

    主任律师
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    擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷

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  • 申请工伤认定的时限:用人单位应当自事故伤害发生之日或者职工被诊断为职业病之日起的30日内申请工伤认定;用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者职工被诊断为职业病之日起的1年内能去申请工伤认定。法律依据:《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
  • 认定交通事故工伤的时限是多久,交通事故工伤能双份赔偿吗

    周春花律师

    北京市元甲律师事务所

    周春花

    认定交通事故工伤的时限是多久,交通事故工伤能双份赔偿吗

    内容:交通事故申请的时限:1、用人单位须在事故发生之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。那么认定交通事故工伤的时限是多久,交通事故工伤能双份赔偿吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    周春花律师
    2022.01.17538人收看
  • 任冰峰律师

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    擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷

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  • 工伤认定何时申请雇员受伤是否就属于工伤

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    工伤认定何时申请雇员受伤是否就属于工伤

    内容:用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

    林艳英律师
    2022.04.04551人收看
  • 林艳英律师

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  • 工伤认定能由谁申请

    赵金保律师

    北京市元甲律师事务所

    赵金保

    工伤认定能由谁申请

    内容:遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

    赵金保律师
    2022.03.28260人收看
  • 冯清琴律师

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    擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷

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  • 如何进行工伤认定申请?

    许瑞林律师

    许瑞林

    如何进行工伤认定申请?

    内容:如果用人单位未在规定时间提出或拒不提出工伤认定申请的,工伤职工本人或其近亲属、工会组织、工伤职工本人委托的律师可提出工伤认定申请:如果是事故伤害的,自工伤事故发生之日起1年内提出,③因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,提交公安部门的证明或者相关部门的证明,2.申请工伤认定的主体(1)用人单位(2)工伤职工本人及近亲属(3)工伤职工本人委托的律师等3.工伤认定的申请时限用人单位提出工伤认定申请:如果是事故伤害的,自工伤事故发生之日起30日内提出。

    许瑞林律师
    2023.07.06356人收看
  • 李孟阳律师

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    擅长:交通事故

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  • 申请工伤认定要多久才行

    姚平律师

    北京市元甲律师事务所

    姚平

    申请工伤认定要多久才行

    内容:申请工伤认定要多久才行一般来说都是15天到60天左右,当然,不排除有时候工伤案情比较复杂,需要调查取证致使时间延长的可能。根据《工伤保险条例》第第二十条之规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内做出工伤认定的决定。做出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未做出结论期间,做出工伤认定决定的时限中止。

    姚平律师
    2022.03.28411人收看
  • 张旭律师

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    擅长:房产纠纷、建设工程

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  • 工伤认定在哪申请

    孔孟廷律师

    北京市元甲律师事务所

    孔孟廷

    工伤认定在哪申请

    内容:制作《工伤认定申请书》,填写《工伤认定申请表》连同其他资料交至人社局,人社局一般会在一个月内作出处理。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。那么工伤认定在哪申请。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    孔孟廷律师
    2022.01.09399人收看
  • 姚平律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 职工发生工伤单位应当在30日内申请工伤认定

    陈宗琼律师

    陈宗琼

    职工发生工伤单位应当在30日内申请工伤认定

    内容:我单位有名职工发生工伤,但单位没有在规定时间内提出工伤认定申请,询问一下还能否补办?答:据天津市劳动保障电话咨询服务中心相关负责人介绍,依据《关于贯彻落实〈工伤认定办法〉有关问题的通知》第3条第2款规定:用人单位应当自事故发生之日起30日内向人力社保行政部门提出工伤认定申请,确因特殊情况不能按时提出申请的,应当向人力社保行政部门提出延期申报工伤认定的书面申请,经批准后可适当延长申报时限。那么职工发生工伤单位应当在30日内申请工伤认定。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 崔玉君律师

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  • 如何申请工伤认定

    翁玉素律师

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    翁玉素

    如何申请工伤认定

    内容:如何申请工伤认定1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况经报劳动保障行政部门同意申请时限可以适当延长。应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。用人单位未在30天内提交工伤认定申请在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。那么如何申请工伤认定。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    翁玉素律师
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  • 李维律师

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    擅长:物业费纠纷、供暖费用纠纷

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  • 工伤认定申请特殊情况

    李孟阳律师

    北京市元甲律师事务所

    李孟阳

    工伤认定申请特殊情况

    内容:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。那么工伤认定申请特殊情况。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李孟阳律师
    2022.01.09354人收看
  • 吴梦云律师

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  • 个人申请工伤认定找材料花时间需要多久

    黄东洁律师

    北京市元甲律师事务所

    黄东洁

    个人申请工伤认定找材料花时间需要多久

    内容:用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补齐的全部材料。

    黄东洁律师
    2022.03.28740人收看
  • 陈宗琼律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 工伤申请时限超时,情况说明_工伤认定申请超时应该如何

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    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    工伤申请时限超时,情况说明_工伤认定申请超时应该如何

    内容:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。工伤认定申请超时应该怎么办一、工伤认定的时效是多长工伤保险条例的法律法规根据不同的申请主体对申请时限也作了不同的规定。

    陈明月律师
    2022.05.086126人收看
  • 李楠楠律师

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  • 北京工伤保险新规:劳动争议不占工伤认定时限

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    北京工伤保险新规:劳动争议不占工伤认定时限

    内容:规定中明确,工伤认定申请因管辖异议导致无人受理时,将由市社保部门指定管辖,且解决劳动争议的时间不占用工伤认定申请时限。工伤认定受理方不明晰由市里指派与2004年施行的《北京市实施〈工伤保险条例〉办法》相比,规定首次提出,因确认劳动关系发生争议而影响工伤认定的,应先解决劳动争议,解决时间不计算在工伤认定申请时限内。区县社保部门收到工伤认定申请,应在5个工作日内做出受理与否的决定。终止后,只要未超过工伤认定申请时限,申请人可再次提出申请。未依法参加工伤保险或中断缴费期间职工发生工伤的,单位须按规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。那么北京工伤保险新规:劳动争议不占工伤认定时限。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    林艳英律师
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  • 王熙律师

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    龙珊律师

    北京市元甲律师事务所

    龙珊

    工伤认定的申请时限

    内容:工伤认定的申请时限职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日以内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况经报劳动保障行政部门同意申请时限可以适当延长。那么工伤认定的申请时限。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 邢颖律师

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    擅长:合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故

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    北京天用律师事务所

    王熙

    单位和个人工伤申请认定的时限不同

    内容:工伤申请认定有时限 单位和个人申请时效各不同职工因工受伤,申请工伤是有一定期限的,根据《工伤保险条例》的规定,用人单位的申请时限为30日,最长不超过60日。为保障职工的合法权益,劳动和社会保障部门提醒用人单位和职工,职工发生工伤或被诊断为职业病的,用人单位或职工应及时向劳动和社会保障部门提出工伤认定申请,让职工及时享受到应有的工伤待遇。遇有特殊情况,不能在规定的时限内提出申请的,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长,但延长时间不得超过30日。那么单位和个人工伤申请认定的时限不同。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王熙律师
    2021.12.07101人收看
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