您好,泵车工24小时待命制,没有固定休息日,每天被安排出勤,有时一天都不能睡2~3小时。请问公司这种行为,合法吗?

2022.05.10 08:51:25
66人收看
大律云律师团精英律师
北京市元甲律师事务所
在线咨询
擅长领域:交通事故
您好,属于违反劳动法的行为。 《劳动法》第四十一条:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。 《劳动法》第三十八条:用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 《劳动法》第四十二条:有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制: (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输路线、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其他情形。 《劳动合同法》第三十一条:用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或变相强迫劳动者加班。
624 人赞同
216 人不赞同
相关法规
律师介绍
大律云律师团
交通事故

擅长处理建筑工程、债权债务、婚姻家庭、交通事故、合同纠纷、房产纠纷等