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对于实习期员工口头辞退可以吗
周春花律师
北京市元甲律师事务所
对于实习期员工口头辞退可以吗
内容:对于实习期员工口头辞退可以吗目前法律没有关于是否能口头辞退实习期员工的规定,但是可以依照劳动合同法关于试用期解除劳动合同的规定回答这个问题,即:用人单位在试用期内是可以辞退劳动者的,但要证明劳动者不符合录用的条件,如果只是口头辞退,没有出具解除劳动合同证明的话,辞退是无效的。
周春花律师2022.03.28102人收看 -
李孟阳律师
主任律师
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实习期怀孕了怎么办
张旭律师
北京市元甲律师事务所
实习期怀孕了怎么办
内容:实习期怀孕了怎么办1、建议如实告知老板强行辞退的法律风险及赔偿责任,积极和公司沟通并拿出具体的处理方案,征得老板的同意。《女职工劳动保护特别规定》第五条规定:用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。《女职工劳动保护特别规定》第六条规定:女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。
张旭律师2022.03.281078人收看 -
元甲交通律师律师
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驾照实习期上高速被抓的处罚方式
杨一凡律师
北京天用律师事务所
驾照实习期上高速被抓的处罚方式
内容:《机动车驾驶证申领和使用规定》第七十五条:驾驶人在实习期内驾驶机动车上高速公路行驶,应当由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同。实习期上高速属于高速公路违章行为,但不是保险公司的免责事由,交警对实习期上高速出事故的行为人怎么处罚不会影响到保险人进行理赔。
杨一凡律师2022.03.28737人收看 -
陈明月律师
主任律师
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实习期闯红灯怎么处罚
许瑞林律师
实习期闯红灯怎么处罚
内容:新交通规则关于交通违法的处理:1、闯红灯,记6分,罚100元,驾驶人在行车过程中若遇到误闯红灯的情况而不知如何解决时应及时联系驾照网的在线律师,我们将根据您所处的境遇为您切身考虑并提出相宜的解决方案,降低您的损失,解决您的后顾之忧,为您争取最大利益,在延长的实习期内再次记6分以上但未达到12分的,注销其实习的准驾车型驾驶资格,这种情况下的闯红灯,到交警大队开具调流证明即可,一经核实即可免去处罚,4 避让紧急车辆导致闯红灯在行车过程中,突然听到特种车辆(如救护车、消防车)的紧急鸣笛声时,要是此时你为了让道而闯红灯,虽然是闯了红灯,但这种行为值得点赞,必须对于这些车辆而言,一秒就是生命。
许瑞林律师2023.07.03360人收看 -
李楠楠律师
主任律师
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在驾驶证实习期是否可以上高速
崔玉君律师
北京天用律师事务所
在驾驶证实习期是否可以上高速
内容:若违反规定,罚款200元.2、老手须持相应或更高车型驾驶证3年以上。驾驶人在实习期内驾驶机动车上高速公路行驶,应当由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同。陪同的驾驶人应乘坐在副驾驶位置,对实习驾驶人进行指导。
崔玉君律师2022.04.164936人收看 -
刘晓红律师
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驾驶证实习期满了怎么办,驾照实习期满的处理方法
孔孟廷律师
北京市元甲律师事务所
驾驶证实习期满了怎么办,驾照实习期满的处理方法
内容:机动车驾驶人初次申请机动车驾驶证和增加准驾车型后的12个月为实习期,新取得A1、A2、A3、B1、B2驾驶证的驾驶员,实习期结束后三十日内应当参加道路交通安全法律法规、交通安全文明驾驶、应急处置等知识考试,实习期满分注销,关联降级1.机动车驾驶人初次申请机动车驾驶证和增加准驾车型后的12个月为实习期,(2)机动车驾驶人初次申请机动车驾驶证和增加准驾车型后的12个月为实习期,(3)新取得大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车驾驶证的,实习期结束后三十日内应当参加道路交通安全法律法规、交通安全文明驾驶、应急处置等知识考试,并接受不少于半小时的交通事故案例警示教育。
孔孟廷律师2023.08.211043人收看 -
许瑞林律师
主任律师
擅长:交通事故
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答你好,从你的叙述中不能判断公司的做法是否符合规定,你可以打电话咨询我们
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实习期违章扣满11分怎么办
吴梦云律师
北京天用律师事务所
实习期违章扣满11分怎么办
内容:在我们将驾驶证拿到手之后会有一段时间的实习期,这个实习期对于刚刚开车的人来讲还是比较宽容的,因为刚开车的人上路还是有些害怕的,所以会出现违章的行为,那么实习期违章扣满11分怎么办?驾驶证C1实习期扣了11分,驾驶人只要积极处理、交纳罚款后不影响驾驶证的继续使用。C1驾驶证在实习期内只要没有扣满12分就没事的,也没有延长实习期的说法,实习期扣分没有达到12分就能正常转正。那么实习期违章扣满11分怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
吴梦云律师2021.12.111154人收看 -
王学瑞律师
主任律师
擅长:建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故
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问您好,我想问一下,就是我工作了四天,然后被辞退了,然后老板说这四天按照实习期工资发,说是按照当地最低日工资标准发,但是当地日最工资标准比他说要发的工资高,他是不是违法了?而且我们没有签劳动合同,这四天答律师回复中...
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实习期第一次闯红灯扣分吗
冯清琴律师
北京天用律师事务所
实习期第一次闯红灯扣分吗
内容:根据规定,机动车通过交叉路口,应当按照交通信号灯、交通标志、交通标线或者交通警察的指挥通过,红灯表示禁止通行,驾驶机动车违反道路交通信号灯通行的,一次扣6分。在延长的实习期内再次记6分以上但未达到12分的,注销其实习的准驾车型驾驶资格。那么实习期第一次闯红灯扣分吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
冯清琴律师2022.04.283452人收看 -
于海明律师
主任律师
擅长:婚姻家庭
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学生实习期受伤谁来担责
李楠楠律师
北京市元甲律师事务所
学生实习期受伤谁来担责
内容:提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。所以毕业生在见习期是有期限的,也是应当有工资收入的,而对于实习期则没有期限和工资方面的规定。
李楠楠律师2022.03.28529人收看 -
杨一凡律师
主任律师
擅长:债权债务、合同纠纷、建设工程
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实习期酒驾多久后可以考驾照
张芸律师
北京市元甲律师事务所
实习期酒驾多久后可以考驾照
内容:在延长的实习期内再次记6分以上但未达到12分的,注销其实习的准驾车型驾驶资格。
张芸律师2022.03.28164人收看 -
王熙律师
主任律师
擅长:债权债务、建设工程、民间借贷
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实习期上高速会受到如何的处罚
张嘉娱律师
北京天用律师事务所
实习期上高速会受到如何的处罚
内容:为了减少受到处罚的风险,实习期驾照持有人需要熟悉高速公路的交通规则和标志,并保持良好的驾驶习惯,最后,实习期驾照持有人需要保持高速公路上的安全驾驶,实习期的驾照持有人在驾驶的时候需要遵守更严格的规定,更容易受到交通警察的处罚,在高速公路上,实习期驾照持有人需要注意保持适当的车距、车速和安全驾驶距离,其次,实习期驾照持有人需要了解高速公路上的道路标志,此外,实习期驾照持有人需要特别注意的是,在高速公路上超车需要满足相应的条件。
张嘉娱律师2023.06.1937人收看 -
冯清琴律师
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实习期说没做什么工作不给工资怎么办
林艳英律师
北京市元甲律师事务所
实习期说没做什么工作不给工资怎么办
内容:实习期说没做什么工作不给工资怎么办1、协商解决。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。不发工资是违法的行为,劳动者可以据此向监察部门进行投诉,要求单位支付自己的合法报酬。
林艳英律师2022.03.281066人收看 -
姚平律师
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擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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实习期能上高架吗,实习期能上高架注意事项
元甲交通律师律师
北京市元甲律师事务所
实习期能上高架吗,实习期能上高架注意事项
内容:我国相关交通法规没有规定新手不能上高架桥,但规定了新手在实习期(一年)不能单独上高速,上高速需要有持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同。
元甲交通律师律师2023.08.312419人收看 -
郭铭芝律师
主任律师
擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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答您好,感谢您的信任。用人单位与劳动者可以自由约定试用期的期限。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
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段建国律师
主任律师
擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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答寻找证据主张自己从哪天开始正式工作的作为应当发放工资的依据,并且在合同约定期限应当转正。可以到劳动监察或者劳动仲裁维护自己的权益
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