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工作九天，公司规章制度规定早九晚六，实际周一到周四早九晚九，周五和周天早九晚五，无责底薪7500加500全勤，但办理离职后实际发放却只发放了六天，且无加班薪资
2024.07.24 17:56:17
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孔孟廷精英律师
擅长领域：婚姻家庭房产纠纷
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2024.07.24 17:56:17
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违法发放贷款罪立案标准是怎样规定的
孔孟廷律师
北京市元甲律师事务所
违法发放贷款罪立案标准是怎样规定的
内容：违法发放贷款罪是一种扰乱国家金融秩序的行为，情节严重者构成犯罪。违法发放贷款罪的犯罪主体一般为银行或者其他金融机构工作人员，另外单位也是有可能被认定构成此罪的。那么违法发放贷款罪立案标准是怎样规定的。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
孔孟廷律师2022.02.10137人收看 -
刘晓红律师
主任律师
擅长：交通事故、合同纠纷、债权债务
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违法发放贷款罪最新司法解释
翁玉素律师
北京市元甲律师事务所
违法发放贷款罪最新司法解释
内容：四、违法发放贷款罪的法律适用和辩护策略根据《关于办理非法放贷刑事案件若干问题的意见》的规定，对于违法发放贷款罪的法律适用和辩护策略，律师可以从以下几个方面入手：1. 罪与非罪的界限：律师应当审查被告人的行为是否符合违法发放贷款罪的构成要件，特别是要审查是否造成了重大损失,三、违法发放贷款罪的立案标准和量刑标准根据《关于办理非法放贷刑事案件若干问题的意见》的规定，违法发放贷款罪的立案标准和量刑标准如下：1. 立案标准：银行或者其他金融机构的工作人员，违反国家规定，向关系人发放贷款，或者向关系人以外的其他人发放贷款，造成直接经济损失数额在一百万元以上的，应当认定为&ldquo。
翁玉素律师2023.09.191163人收看 -
周春花律师
主任律师
擅长：婚姻家庭
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确权登记颁证的工作步骤有哪些
王学瑞律师
北京天用律师事务所
确权登记颁证的工作步骤有哪些
内容：确权登记颁证的工作步骤有哪些般按6个步骤开展工作宣传发动。将历史资料、地块现状、群众反映、争议纠纷等情况要摸清查实。由专业测绘人员为主、组织农民代表参与依据轮承包合同及权证等资料对农村承包土地进行调绘勘测力求精准实。将清查的历史资料、调绘勘测初步结果在村民集中活动场所向全体村民公示。有异议的要对、个步骤重新核查核查结果再次张榜公示直至绝大部分农户签字认可。对极少数仍存异议的暂缓确权登记。经公示无异议的农户承包土地按规定程序予以登记颁证并将结果再次公示确认无异议后向承包农户发放权证。那么确权登记颁证的工作步骤有哪些。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
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郭铭芝律师
主任律师
擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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违法发放贷款罪的犯罪构成要件具体有哪些
吴梦云律师
北京天用律师事务所
违法发放贷款罪的犯罪构成要件具体有哪些
内容：“银行或者其他金融机构及其工作人员违反国家规定发放贷款向关系人发放贷款的依照前款规定从重处罚。那么违法发放贷款罪的犯罪构成要件具体有哪些。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
吴梦云律师2022.01.19666人收看 -
林艳英律师
主任律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷
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银行工作人员违规担保会犯法吗
陈明月律师
北京市元甲律师事务所
银行工作人员违规担保会犯法吗
内容：银行工作人员违规担保会犯法吗《中华人民共和国商业银行法》：第八十四条商业银行工作人员利用职务上的便利,索取、收受贿赂或者违反国家规定收受各种名义的回扣、手续费,构成犯罪的,依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,应当给予纪律处分。第八十六条商业银行工作人员违反本法规定玩忽职守造成损失的,应当给予纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。违反规定徇私向亲属、朋友发放贷款或者提供担保造成损失的,应当承担全部或者部分赔偿责任。那么银行工作人员违规担保会犯法吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
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陈明月律师
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工作三年背负巨债谁的责任
李孟阳律师
北京市元甲律师事务所
工作三年背负巨债谁的责任
内容：一个女孩就因为乱签合同工作三年背负巨债。工作三年背负巨债谁的责任一个持有大学文凭的福建永安女孩，进入一家担保公司工作3年月薪3800元，只因无法抗拒公司的压力，违心在担保贷款上签了字，最后竟负债9000万元!法庭上，所有人都为小陈感到惋惜，但是法律是无情的。法庭中，小陈出示了老板蒋-总的一张承诺书，愿意将小陈的法律责任全部承担过来，要求原告放弃追究小陈。9000万的贷款收不来，责任不应由小陈一个人负责。笔者认为，银行方面在追贷的同时更应该追责，严查是谁违规发放了这笔注定收不回来的9000万元贷款的责任，并绳之以法。那么工作三年背负巨债谁的责任。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李孟阳律师2022.02.07933人收看 -
冯清琴律师
主任律师
擅长：债权债务、建设工程、合同纠纷
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劳动部：凭工作证可以证明劳动关系的存在
龙珊律师
北京市元甲律师事务所
劳动部：凭工作证可以证明劳动关系的存在
内容：今后,用人单位未与劳动者签订劳动合同,劳动者凭用人单位发放的“工作证”等能够证明身份的证件就可以作为认定双方存在劳动关系的凭证。这是劳动保障部日前发出的《关于确立劳动关系有关事项的通知》中规定的。通知要求,用人单位招用劳动者而未签劳动合同的,应当与劳动者补签劳动合同,劳动合同期限由双方协商确定。用人单位提出终止劳动关系的,应当按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的经济补偿金。那么劳动部：凭工作证可以证明劳动关系的存在。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
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元甲交通律师律师
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违法发放贷款罪 立案标准是什么
王熙律师
北京天用律师事务所
违法发放贷款罪 立案标准是什么
内容：违法发放贷款罪是一种扰乱国家金融秩序的行为，情节严重者构成犯罪。违法发放贷款罪的犯罪主体一般为银行或者其他金融机构工作人员。单位犯违法发放贷款罪的，对单位判处罚金，并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述对个人犯罪的规定处罚。违法发放贷款罪的犯罪主体一般为银行或者国家工作人员，也就意味着要是行为人并不具有这样特殊的身份，那么此时也就不能认定构成此罪。至于违法发放贷款罪 立案标准，上文中小编已经做出了介绍。那么违法发放贷款罪。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王熙律师2022.02.10786人收看 -
赵金保律师
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发放高利贷者有哪些人群
邢颖律师
北京天用律师事务所
发放高利贷者有哪些人群
内容：发放高利贷者有哪些人群当前，发放高利贷者主要有三大类群：一个是较为富裕、有一定积蓄的普通人家，这个族群比较分散，财力也不怎么雄厚，放贷指向主要针对经济困难的居民和个体工商业者，放贷期限一般在一年之内，收益率大约为年息10-20%之间另一个是国家公职人员，特别是有一定灰色收入者，这部分人在个人放贷族群中占有相当比重，放贷指向主要为效益较好的国营及民营企业，放贷期限较长，一般3—5年不等，往往随着工作调动的变化而变化。高利贷者的消费有哪几种我们可以把借高利贷者的消费归纳为以下几种：天灾人祸导致食不果腹时，只好借贷。那么发放高利贷者有哪些人群。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
邢颖律师2022.02.06259人收看 -
崔玉君律师
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擅长：债权债务、合同纠纷、民间借贷
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问我在一家传媒公司做电商运营，五十天后我因身体原因提出离职，公司约定本月工资无法发放则同意当时离职，我本人同意后，又于两天后说工作问题拒绝给我发放所有工资，且拒绝和我沟通，请问我该如何快速要回我的工资答律师回复中...
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违规发放津贴补贴行为处分规定
李维律师
北京市元甲律师事务所
违规发放津贴补贴行为处分规定
内容：《违规发放津贴补贴行为处分规定》第三条有违规发放津贴补贴行为的单位，其负有责任的领导人员和直接责任人员，以及有违规发放津贴补贴行为的个人，应当承担纪律责任。法律、行政法规对违规发放津贴补贴行为的处分另有规定的，从其规定。２、工作性补贴。３、暂时保留并另行规范的改革性补贴。在规范公务员津贴补贴期间，各乡镇、各单位一律不准出台新的改革性补贴项目，不得提高现有改革性补贴项目的标准和扩大实施范围。根据工作人员工作业绩考核情况确定的，以货币形式向少数特定公务员发放的奖励性补贴，暂时保留。那么违规发放津贴补贴行为处分规定。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李维律师2022.01.11279人收看 -
段建国律师
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擅长：债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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劳动合同补偿金怎样发放
段建国律师
北京天用律师事务所
劳动合同补偿金怎样发放
内容：公司解除劳动合同符合《劳动合同法》第46条规定的情形的，应当按照劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。那么劳动合同补偿金怎样发放。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
段建国律师2022.01.11809人收看 -
姚平律师
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哪些人会发放高利贷,高利贷借条是否有效
刘晓红律师
北京市元甲律师事务所
哪些人会发放高利贷,高利贷借条是否有效
内容：哪些人会发放高利贷当前，发放高利贷者主要有三大类群：一个是较为富裕、有一定积蓄的普通人家，这个族群比较分散，财力也不怎么雄厚，放贷指向主要针对经济困难的居民和个体工商业者，放贷期限一般在一年之内，收益率大约为年息10-20%之间；另一个是国家公职人员，特别是有一定灰色收入者，这部分人在个人放贷族群中占有相当比重，放贷指向主要为效益较好的国营及民营企业，放贷期限较长，一般3—5年不等，往往随着工作调动的变化而变化。高利贷借条是否有效高利贷的存在是市场经济下利益的必然驱动。因此，高利贷借条仅是部分无效。那么哪些人会发放高利贷,高利贷借条是否有效。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
刘晓红律师2022.02.06647人收看 -
张旭律师
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擅长：房产纠纷、建设工程
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关于确立劳动关系有关事项的通知：工作证、工资条均可证明
王学瑞律师
北京天用律师事务所
关于确立劳动关系有关事项的通知：工作证、工资条均可证明
内容：从天津市劳动和社会保障局获悉，国家劳动保障部近日发出的《关于确立劳动关系有关事项的通知》中规定，今后，用人单位未与劳动者签订劳动合同，劳动者凭用人单位发放的“工作证”等能够证明身份的证件就可以作为认定双方存在劳动关系的凭证。用人单位提出终止劳动关系的，应当按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的经济补偿金。对于建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人的，通知特别规定，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。那么关于确立劳动关系有关事项的通知：工作证、工资条均可证明。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王学瑞律师2022.01.12610人收看 -
邢颖律师
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员工病假工资怎么发放
于海明律师
北京市元甲律师事务所
员工病假工资怎么发放
内容：1、病假期间的工资待遇，首先应当按《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，先确定医疗期，即：实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。那么员工病假工资怎么发放。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
于海明律师2022.01.11655人收看 -
李孟阳律师
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怎样发放民工工资
周春花律师
北京市元甲律师事务所
怎样发放民工工资
内容：通常工资是由劳动合同约定的，在发放工资的同时发放工资条，员工根据工资条有异议的，可以及时提出。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。那么怎样发放民工工资。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
周春花律师2022.01.11501人收看 -
许瑞林律师
主任律师
擅长：交通事故
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从事货车工作的司机J先生，在运输货物途中发生交通事故不幸身亡，家属为赔偿款惆怅不已，于是找到元甲律所希望快速解决。元甲律师与涉事公司、保险公司等谈判和解，最终达成和解协议，帮助家属获得赔偿款合计160万元。元甲交通律师 923评论 -
工程合同无效，约定的管理费如何处理？收取管理费的方式及风险点有哪些？项目存在挂靠，怎么解决管理费问题？ 10年法院审判工作实践经验，谈判、调解、保全、债权转让、诉讼，多种定制解决方案，帮您快速要回工程款。
北京法律咨询 538评论 -
交通事故成功和解，快速拿到23万赔偿款！元甲律所专业调解谈判，在伤者承担次要责任情况下，争取到了最高赔偿款！感谢当事人认可，让我们的工作充满意义和价值！许瑞林 416评论 -
交通事故成功和解，快速拿到23万赔偿款！元甲律所专业调解谈判，在伤者承担次要责任情况下，争取到了最高赔偿款！感谢当事人认可，让我们的工作充满意义和价值！
北京市元甲律师事务所 423评论 -
认真研究案件，根据庭审情况撰写质证意见，三页约1500字，2小时的工作量背后是法律人多少个日夜的努力付出的智慧成果。如果您身边有亲友需要法律帮助，可以随时找我～林艳英 652评论 -
工作片段
王熙 471评论 -
相爱容易却相处难？婆媳关系难调和？不知道如何挖掘孩子天赋？10月21日9:00，优天赋讲座现场给你答案！一场讲座，教你破译生命密码、看懂人生说明书！让家庭更和谐、工作更顺畅，成就更好的自己！
北京法律咨询 81评论
