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内容:集体合同订立的程序,是指集体合同从协商到合同成立生效所经过的过程。一般而言,集体合同的签订都必须经过以下程序:一是制定集体合同草案;二是审议;三是签字;四是登记备案;五是公布。起草委员会或者起草小组应当深入进行调查研究,广泛征求各方面的意见和要求,提出集体合同的初步草案。如果劳动行政部门在收到集体合同文本之日起15日内,没有提出意见.集体合同印发生法律效力,企业行政、工会组织和职工个人均应切实履行。那么集体合同订立的程序。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
刘晓红律师
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李楠楠律师
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擅长:交通事故
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内容:集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立尚未建立工会的用人单位由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。那么多少天内未提出异议的集体合同即行生效。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
段建国律师
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任冰峰律师
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内容:草案应当有三分之二以上职工代表或者员工出席,且须经出席的代表或员工半数以上同意,集体合同草案方获通过。集体合同草案经职工代表大会或者全体职工大会通过后,由集体协商双方首席代表签字。劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。生效的集体合同,应当自生效之日起以适当的形式向全体人员公布。在集体合同中当事人一方是代表职工的工会组织或职工代表;另一方是用人单位。
杨一凡律师
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内容:在将不法事实作为条件的情况下,应认定该合同无效。条件不得与合同的主要内容相矛盾。生效条件又被称为延缓条件,是指合同效力发生的条件。合同成立之后,当事人不愿使它立即生效,待所附条件成就后合同才开始生效。故有延缓或停止合同生效的作用。解除条件是指合同效力的终止决定于所附条件的成就。如所附解除条件成就时,原来的权利或义务即行解除,如所附条件不成就,则合同继续有效。如果在合同中约定“何时土地收归大集体何时不承包”土地收归集体是法定条件,如果当事人约定的是法定条件,则应当认为合同未附条件,不影响主合同的效力。那么附条件合同怎么签订生效。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
邢颖律师
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王熙律师
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答劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效。《中华人民共和国劳动合同法》 第五十四条 集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。
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内容:集体合同生效的标志是什么,合同生效,合同效力,合同法,法律知识大律为您提供快捷、高效的在线律师咨询、在线委托律师等服务。
郭铭芝律师
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李维律师
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内容:另一个是劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内提出异议的,例如集体合同的约定内容违反法律法规的规定,或者集体合同的双方主体不合法等,集体合同不能即行生效。集体合同的效力高于劳动合同,集体合同适用于企业全体职工;劳动合同仅对劳动者个人有约束力。那么集体合同生效日期。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
黄东洁律师
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擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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答劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。《中华人民共和国劳动法》 第三十四条 集体合同签订后应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。
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内容:集体合同采取要式合同的形式,需要报送劳动行政部门登记、审查、备案方为有效。集体合同受到国家宏观调控计划的制约,就效力来说,集体合同效力高于劳动合同,劳动合同规定的职工个人劳动条件和劳动报酬标准,不得低于集体合同的规定。
李孟阳律师
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吴梦云律师
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擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程
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内容:遗嘱是指遗嘱人生前在法律允许的范围内按照法律规定的方式对其遗产或其他事务所作的个人处分并于遗嘱人死亡时发生效力的法律行为。按照民法典第1143条的规定遗嘱具备下列实质要件的才能有效。伪造的遗嘱无效。我国的遗嘱继承不得违反国家的法律和社会公共利益否则遗嘱无效。因此遗嘱人以遗嘱处分了属于国家、集体或他人所有的财产的遗嘱的这部分无效。如果丈夫以遗嘱处分了夫妻共有的财产就侵犯了妻子的个人财产所有权。那么遗嘱是去世时才生效吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
翁玉素律师
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刘晓红律师
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擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务
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内容:职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同的规定。集体合同的法律效力包括以下几个方面:集体合同对人的法律效力:集体合同对人的法律效力是指集体合同对什么人具有法律约束力。根据我国《劳动法》的规定,依法签订的集体合同对用人单位和用人单位全体劳动者具有约束力。这种约束力表现在:集体合同双方当事人必须全面履行集体合同规定的义务,任何一方都不得擅自变更或解除集体合同。集体合同的时间效力通常以其存续时间为标准,一般从集体合同成立之日起生效.如果当事人另有约定的,应在集体合同中明确规定。集体合同的期限届满,其效力终止。那么集体合同的效力如何。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
吴梦云律师
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张嘉娱律师
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内容:若双方首席代表不是企业法人和工会主席的需要其签发委托书);3、职工(代表)大会决议;4、工资集体协商过程的说明;5、工资专项集体合同文本三份;6、企业营业执照副本复印件;7、工会法人证书复印件五、审查人力资源和社会保障行政部门应在收到工资专项集体合同15日内,对工资集体协商双方代表资格、工资专项集体合同的条款内容和签订程序等进行审查。人力资源和社会保障行政部门经审查对工资专项集体合同无异议,应及时向协商双方送达《工资专项集体合同审查意见书》,工资专项集体合同即行生效。那么企业工资集体协议的审查事项。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
孔孟廷律师
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周春花律师
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擅长:婚姻家庭
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内容:农村集体股权外嫁女可以继承吗《民法典》于2021年1月1日生效,《继承法》生效日期为2020年12月31日止,届时此条例被《民法典》所替换,相关的司法解释也会失效。《民法典》生效前的规定:如果没有遗嘱,外嫁女能继承农村股份合作制的股权。第九条继承权男女平等。第十条遗产按照下列顺序继承:第一顺序:配偶、子女、父母。那么农村集体股权外嫁女可以继承吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
刘晓红律师
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林艳英律师
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答在劳动行政部门收到集体合同后的十五日内如果未提出异议的,集体合同会生效。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条
集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。
依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。
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内容:国有土地长期租赁的具体租赁期限由租赁合同约定,最长租赁期限不得超过法律规定的同类用途土地出让最高年限。"所以除特别主体意外,其他一般主体订立土地使用权租赁合同不得超过20年,超过二十年的,超过部分无效。第五条 在本合同生效之日起15天内,甲乙双方应向_________国土资源局申请办理租赁登记手续,甲方领取土地使用权出租许可证,乙方领取土地使用权承租证明书。如需转租的,须经甲方书面同意,双方签订转租合同后到_________国土资源局办理有关变更手续。第十条 土地租赁期满,本合同同时终止履行,乙方应向_________国土资源局交还土地使用权承租证明书,办理土地使用权租赁注销登记手续。那么集体土地租赁合同生效时间规定。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
陈宗琼律师
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答集体劳动合同并不是成立即生效,根据相关法律规定,集体合同签订后应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同才生效。《中华人民共和国劳动法》 第三十三条 企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表职工与企业签订;没有建立工会的企业,由职工推举的代表与企业签订。第三十四条 集体合同签订后应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。
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内容:借款合同成立但未生效的情形有哪些我国《合同法》第52条规定,有下列情形之一的,合同无效:一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;以合法形式掩盖非法目的;损害社会公共利益;违反法律、行政法规的强制性规定。合同成立合同的当事人就合同的条款协商一致。合同成立以后,便产生一定的法律效力。由于订立合同的方式不同,法律规定有所不同,合同成立的时间也有区别。以对话方式要约,受约人立即承诺的,合同即为成立。那么借款合同成立但未生效的情形有哪些。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
元甲交通律师律师
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姚平律师
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内容:集体合同审查工作程序审批依据:国家劳动和社会保障部《集体合同规定》。承诺时限:自受理之日起15日内将《集体合同审查意见书》送达集体合同双方,15日内未送达的集体合同即行生效。集体合同订立的程序,是指集体合同从协商到合同成立生效所经过的过程。劳动和社会保障部于2004年颁布的《集体合同规定》第36条规定:经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。如果劳动行政部门在收到集体合同文本之日起15日内,没有提出意见。集体合同印发生法律效力,企业行政、工会组织和职工个人均应切实履行。那么集体合同审查工作程序是怎样。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
林艳英律师
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内容:已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。草案应当有三分之二以上职工代表或者员工出席,且须经出席的代表或员工半数以上同意,集体合同草案方获通过。集体合同草案经职工代表大会或者全体职工大会通过后,由集体协商双方首席代表签字。劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。生效的集体合同,应当自生效之日起以适当的形式向全体人员公布。
张嘉娱律师
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