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答1、增值税:小规模纳税人发生增值税应税销售行为,合计月销售额未超过15万元(季度销售额未超过45万元,)的,免征增值税。(2)2021年4月1日-2021年12月31日,小规模纳税人3%减按1%。即,适用3%征收率的小规模纳税人月销售额超过15万元(季度销售额超过45万元,)的,可以选择按1 %缴纳增值税。2、企业所得税:自2021年1月1日-2022年12月31日,小微企业和个体户所得税年应纳税所得额不到100万元部分,在现行小微企业优惠政策基础上,再减半征收。《中华人民共和国立法法》 第八条 税收基本制度,只能由全国人民代表大会及其常务委员会制定法律。税收法律在中华人民共和国主权范围内普遍适用,具有仅次于宪法的法律效力。第九条 税收基本制度尚未制定法律的,全国人民代表大会及其常务委员会有权授权国务院制定行政法规。比如,现行增值税、消费税、营业税、车辆购置税、土地增值税、房产税、城镇土地使用税、耕地占用税、契税、资源税、船舶吨税、印花税、城市维护建设税、烟叶税、关税等诸多税种,都是国务院制定的税收条例。
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内容:小编这里就为大家介绍一下公司清算律师收费标准吧。公司清算律师收费标准怎么计算的一、担任刑事案件犯罪嫌疑人、被告人的辩护人以及刑事案件自诉人、被害人的代理人:(一)侦查阶段1、提供法律咨询:300~500元/次;2、申请取保候审:500~3000元/件;3、代理申诉和控告:1000~10000元/件。争议财产标的额超过1万元的,按下列比例分段累进计算。那么公司清算律师收费标准怎么计算的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
陈明月律师
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元甲交通律师律师
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内容:今天就让深圳清账网为大家介绍一下深圳追债公司怎么收费。深圳追债公司怎么收费正规要债公司收费一般是在20%-50%之间,一般收费是30%,就是你有一百万的债务委托给我们,收回来了,你需要支付我们百分之三十的佣金。深圳追债公司怎么收费讨债公司收费标准的依据1、根据专业和能力收费讨债是否专业是判定我们是否支付费用的基础标准,对于债主来说,专业的讨债公司和丰富的讨债经验是能够追回欠款的基础保障。深圳追债公司怎么收费3、根据讨债成本付出收费因为讨债是一个高投入、高专业性的工作,运用讨债专家的渠道来进行调查等都需要耗费大量的人力物力成本。那么深圳追债公司怎么收费。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
黄东洁律师
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王学瑞律师
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内容:有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。夫妻双方达不成协议时,由人民法院判决。人民法院在处理子女抚养费案件时,要考虑以下几个因素:①抚养费的数额应根据子女的实际需要和给付者的能力来确定。③抚养费的期限,应当由夫妻离婚时起,到子女能够独立生活时止。给付抚养费的方式,应视给付者的具体情况而定,有的可给付现金,有的可给付实物。那么前夫开公司离婚抚养费标准是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
李孟阳律师
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郭铭芝律师
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内容:一般的收费标准有三点,一点是根据专业和能力收费,另一点是根据讨债成果收费,最后一点是根据讨债成本付出收费,感兴趣的话就随深圳催债公司小编一起来了解下吧!正规追债公司收费标准根据讨债成果收费对于委托人来说,最直接的就是根据讨债成果来收费,也就是我们传统说的根据追回的欠款数额来按照一定的比例支付费用,而具体的比例则需要根据讨债的难度,讨债的时间,讨债的成本等来进行综合判定。那么正规追债公司收费标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
翁玉素律师
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吴梦云律师
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答您陈述内容过于简单,无法进行分析,建议加微信或者打电话沟通,律师帮您出方案
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内容:侵占公司财产罪量刑标准(一)刑法第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,法律依据:《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第八十四条,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在五千元至一万元以上的,应予立案追诉,职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为,本条罪,告诉的才处理,将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金,(二)国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
陈宗琼律师
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崔玉君律师
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内容:欠债还钱是理所应当的,但是生活中就会遇到一些老赖会想尽办法的不还钱,遇到这种情况我们可以寻求追债公司的帮助,让惠州清账网跟大家说说惠州追债公司怎么收费吧。惠州追债公司怎么收费一般5万元以下是收取债务总金额的50%,5万元到10万元之间是40%,10万元以上是30%。惠州追债公司怎么收费如何选择惠州讨债公司进行合法讨债1、咨询清楚对方打算怎么去要债,如果是暴力手段,要谨慎委托,否则,一旦出了事情,债讨不回来,反而害自己限于犯罪境地。惠州追债公司怎么收费惠州追债公司讨债手段一、和解法:在追债方和欠债方自愿互相体谅的基础上,进行协商或者邀请第三方帮忙解决。那么惠州追债公司怎么收费,不低于这个标准哦。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
孔孟廷律师
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杨一凡律师
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内容:许多人开口就问,请你们来追债收费需要多少费用?那么正规追债公司收费标准不会低于30%。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
姚平律师
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内容:惠州清债公司是怎么样的收费标准一般正规的讨债公司会根据债务案件的欠款大小、案件难度来制定收费标准。惠州清债一般业界比较认可的讨债公司收费标准:5万元以下是收取标的金额的50%,5万元到10万元之间是40%,10万元以上的是30%,最后至于具体收多少还得根据债务情况而定。惠州清债第二、债务疑难比例大有的债权人有100万的债务,即便讨债公司要拿走一半,债权人依然愿意将其委托给讨债公司,这是为什么呢?综上所谓,惠州清债公司是怎么样的收费标准一般比较高,当遇到追讨数目较大时,还是启用专业的清债公司比较好。深圳追债公司提醒各位,理性追债,保护自己的合法权益。那么惠州清债公司是怎么样的收费标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
赵金保律师
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冯清琴律师
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内容:下在就让深圳催债公司来给大家详细介绍一下吧!追债公司收费标准二、根据讨债成果收费对于委托人来说,最直接的就是根据讨债成果来收费,也就是我们传统说的根据追回的欠款数额来按照一定的比例支付费用,而具体的比例则需要根据讨债的难度,讨债的时间,讨债的成本等来进行综合判定。深圳追债人认为,通过追回欠款总额来判定最后支付的费用是最合理的办法,也是让双方都能够接受的一种标准。那么追债公司收费标准有哪些依据?追债公司如何收。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
周春花律师
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任冰峰律师
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答有限责任公司国税、地税各交。国税主要负责增值税、消费税的征管。地税主要负责营业税、个人所得税、各项地方税费以及印花税、车船税等的征管。若企业所得税是核定征收,则直接将营业收入额乘以征收率的结果作出应纳税所得额,再乘上企业所得税率25%计算企业所得税。《中华人民共和国税收征收管理法》第一条 为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的合法权益,促进经济和社会发展,制定本法。第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理,均适用本法。第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税,依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的,依照国务院制定的行政法规的规定执行。任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定,擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。 第四条 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。
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内容:因此,如果公司存在非法辞退的行为或者是没有提前三十天通知劳动者,劳动者一方还可以向用人单位主张经济补偿金;2、经济补偿金,企业违法辞退员工,要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。劳动法规定必须是违规员工,用人单位方可辞退。此外,员工被依法追究刑事责任或者被劳动教养的,单位也可以随时辞退。
张芸律师
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林艳英律师
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内容:2、法律依据:《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。那么公司辞退员工补偿标准是什么。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
冯清琴律师
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姚平律师
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内容:一、公司裁员补偿2023标准是多少的相关法律规定根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定,公司在解除劳动合同或者终止劳动合同时,应当按照法律规定向被裁员工支付一定的经济补偿,在我国,根据相关劳动法律法规,公司裁员时需要对被裁员工进行相应的经济补偿,具体标准如下:1)根据员工在本公司工作的年限,每满一年支付一个月工资的经济补偿,根据小明的劳动合同和在公司的工作年限,公司应当支付他三个月的工资作为经济补偿。
段建国律师
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张嘉娱律师
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内容:杭州公司员工离职补偿金标准是什么杭州公司对劳动者给予的经济补偿标准,依据劳动合同的规定给予,工作每满一年的,支付一个月的工资。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
邢颖律师
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内容:被公司劝退有补偿吗劳动者无故被公司劝退有补偿,工作年限每满一年即可获得一个月工资作为经济补偿金;劳动者在违反公司制度的情况下被公司劝退的没有补偿,造成用人单位损失的需进行赔偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
张旭律师
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黄东洁律师
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内容:最低会被判处10年以上有期徒刑并处罚金,若侵占数额达到1000万元,属于数额特别巨大,如果给公司造成了特别严重的后果或者犯罪嫌疑人无法全部归还非法侵占的财产,也很有可能被判处无期徒刑并处罚金,私吞公款1000万怎么判贪污1000万属于数额特别巨大,可处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产,数额较大的,处五年以下 有期徒刑 或者 拘役 ,数额巨大的处五年以上有期徒刑,可以并处 没收财产,侵占公私财物罪立案标准:侵占数额5000元至2万以上,属于法律规定的“数额较大”的起点标准,应当立案追诉,侵吞财产量刑标准1、非法侵占他人财产罪量刑标准如下:(1)差指犯非法侵占他人财产罪的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金,2、数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
周春花律师
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刘晓红律师
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