52岁退休条件

2021-12-23 20:54:38
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崔玉君 律师
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擅长领域:债权债务合同纠纷民间借贷
  • 52岁退休条件:1、从事特殊工种工作的女工人;2、长期从事一线生产、服务、工勤岗位工作的女工人;3、原国有企业或大集体企业离职下岗的女性;4、符合病退条件的女性。并非所有女性都可以在50岁办理退休,除了缴费年限以外,女性退休时,还需进行身份界定,通过审核人事档案,确定女工人、女干部的身份,进而确定女性退休年龄。

    《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: 1、男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年。 2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。 3、男年满50周岁、女年满45周岁,连续工龄10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的, 4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

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律师介绍
崔玉君
2024-07-26 22:00:05
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  • 由工作单位向辖区人力资源和社会保障部门进行申报,填写企业职工退休人员申报表,批准后,正式退休,并按月领取养老金。《关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位、和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作,男满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年;本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
  • 特殊工种提前退休法律怎么规定

    元甲交通律师律师

    北京市元甲律师事务所

    元甲交通律师

    特殊工种提前退休法律怎么规定

    内容:必须得符合国家规定的特殊工种名录从事“有毒有害”等特殊工种的生产或工勤服务人员,这类人员可以提前5年退休,即男年满55周岁及其以上、女年满45周岁及其以上。但按最高特殊工种退休条件掌握。从业人员只具备年龄条件,而从事特殊工种的累计时间达不到上面任一条规定年限的,不能办理退休。

    元甲交通律师律师
    2022.03.29534人收看
  • 李维律师

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    擅长:物业费纠纷、供暖费用纠纷

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  • 1.男性年满55周岁;女性年满45周岁。2.缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年。3.在特殊工种岗位上工作的年限要求:在高空或特别繁重体力劳动工种岗位上工作累计满10年;在井下或高温工种岗位上工作累计满9年;在其他有害身体健康工种岗位上工作累计满8年;曾经从事过两个及以上特殊工种的人员,可将两个及以上特殊工种的实际工作年限相加,退休条件按从事特殊工种要求工作年限长的确定。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
  • 特殊工种提前退休的前提是什么

    冯清琴律师

    北京天用律师事务所

    冯清琴

    特殊工种提前退休的前提是什么

    内容:特殊工种提前退休的前提是什么一、特殊工种提前退休条件:(一)工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行,不同行业之间的特殊工种不能互相比照。(二)职工档案中从事特殊工种原始记载资料不全,或达不到规定年限的,不能办理特殊工种提前退休。(四)对于工种名称、劳动条件、专业性质与其他行业相同的工种,如果原行业主管部、委下发文件时,经国家原劳动部同意,已明确规定可以比照其他行业特殊工种执行的,可比照执行;否则,不得比照执行其他行业的特殊工种。(五)对从事特殊工种基层干部的界定,仅限于工作条件与职工相同且跟班作业的班组长。

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  • 姚平律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 电焊工多大年龄退休

    许瑞林律师

    许瑞林

    电焊工多大年龄退休

    内容:电焊工是特殊工,特殊工种指容易发生人员伤亡事故,对操作本人、他人及周围设施的安全有重大危害的工种。如:焊工、电工、锅炉工、驾驶员、起重工等;2、法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

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  • 周春花律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 连续工龄满十年的女性年满五十周岁的可以退休;连续工龄满十年,经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的50岁可以退休;因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的,50岁可以退休。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。1、 男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。2、 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。3、 男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
  • 什么条件下可以签无限期合同

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    什么条件下可以签无限期合同

    内容:当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。二、签无固定期限合同的情形员工在同一家单位连续工作满10年的;2、用人单位初次实行的是劳动合同制度、或国有企业改制后重新与员工签订劳动合同时,员工在该单位连续工作满10年且距离法定退休年龄不到十年的;3、用人单位与员工连续签订二次固定期限的劳动合同,且员工不具有过失性辞退的条件,需要续签劳动合同的;4、用人单位自用工之日起,满1年还未与员工签订书面的劳动合同,则视为用人单位与员工已签订无固定期限劳动合同。

    王学瑞律师
    2022.04.02548人收看
  • 任冰峰律师

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  • 1、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年。2、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。3、因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: 1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。 4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
  • 企业女职工退休年龄为多少

    刘晓红律师

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    刘晓红

    企业女职工退休年龄为多少

    内容:2、法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。

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    2022.03.29192人收看
  • 许瑞林律师

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  • 职工养老保险交15年就可以了吗_单位交满五年就能50退休

    陈明月律师

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    陈明月

    职工养老保险交15年就可以了吗_单位交满五年就能50退休

    内容:在实际工作中由于灵活就业女性无法确定其是女干部还是女工人的身份,就统一定为灵活就业女性55周岁退休。不过吧,下岗的女性灵活就业人员只要符合下面三个条件中的任何一个,都可以50周岁办理退休。

    陈明月律师
    2022.09.07316人收看
  • 冯清琴律师

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  • 焊工多少岁退休

    吴梦云律师

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    吴梦云

    焊工多少岁退休

    内容:本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;二、退休年龄以档案还是身份证为准1、对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。

    吴梦云律师
    2022.04.166622人收看
  • 郭铭芝律师

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  • 1、国家法律规定的正常退休年龄,女职工年满50周岁,在管理技术岗位的女职工年满55周岁。2、从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年、从事井下和高温工作累计满9年、从事其他有害健康的工作累计满8年,女职工满45周岁,缴费年限满15年。3、因病或非因工致残,经市劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力,女职工年满45周岁,缴费年限满15年。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
  • 私营企业女职工退休年龄的规定是什么

    赵金保律师

    北京市元甲律师事务所

    赵金保

    私营企业女职工退休年龄的规定是什么

    内容:(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(在人才大厦一楼社保窗口收取;10、有副高级其以上职称的退休人员,需供给职称证书及批文的原件及复印件。

    赵金保律师
    2022.03.29210人收看
  • 李孟阳律师

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  • 50岁女职工退休的条件:1、因关闭、破产、改制而被解除或终止劳动关系的原国有企业女职工,被解除或终止劳动关系前已按统一政策参保缴费、被解除或终止劳动关系后以灵活就业人员身份接续养老保险关系且缴费5年以上的,经本人申请,在年满50周岁时可以办理退休。2、被解除或终止劳动关系时已超过45周岁的原关闭破产改制国有企业女职工,在被解除或终止劳动关系后以灵活就业人员身份接续养老保险关系且未中断缴费的,经本人申请,也可在年满50周岁时办理退休。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
  • 下岗退休职工医保补交多少钱_下岗退休职工医保补交条件是什么

    冯清琴律师

    北京天用律师事务所

    冯清琴

    下岗退休职工医保补交多少钱_下岗退休职工医保补交条件是什么

    内容:已经实行退休费用统筹的地方企业和退出工作岗位休养的职工应当按照有关规定缴纳基本养老保险费。内退职工享有以下权利,1、请求支付生活费的权利。

    冯清琴律师
    2022.05.084390人收看
  • 陈宗琼律师

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  • 1、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年。2、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:1、男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满十年的。本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。3、男年满50周岁、女年满45周岁,连续工龄10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
  • 企业职工提前退休的条件有哪些

    王熙律师

    北京天用律师事务所

    王熙

    企业职工提前退休的条件有哪些

    内容:关于企业职工提前退休的条件有哪些的法律问题,大律网小编为大家整理了婚姻家庭律师相关的法律知识,希望能帮助大家。

    王熙律师
    2021.11.22792人收看
  • 刘晓红律师

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  • 退休年龄的规定是什么

    王学瑞律师

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    王学瑞

    退休年龄的规定是什么

    内容:一、退休年龄的规定是什么1、男年满六十周岁,女年满五十周岁;2、连续工龄满十年,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁;3、连续工龄满十年的本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层。

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    2022.04.183952人收看
  • 王熙律师

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  • 女职工法定退休年龄的规定包括什么

    姚平律师

    北京市元甲律师事务所

    姚平

    女职工法定退休年龄的规定包括什么

    内容:2、法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

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  • 吴梦云律师

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  • 农民退休金领取条件是什么

    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    农民退休金领取条件是什么

    内容:我国为了保障农民的权益出台了农民养老保险政策,而对于新农保制度实施时,是已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的,不用缴费,可以按月领取基础养老金,但其符合参保条件的子女应当参保缴费;距领取年龄不足15年的,应按年缴费,也允许补缴,累计缴费不少于15年;距领取年龄超过15年的,应按年缴费,累计缴费不少于15年。那么农民退休金领取条件是什么。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    陈明月律师
    2022.01.08431人收看
  • 崔玉君律师

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  • 退休人员按照国家规定享受基本医疗保险待遇,需要满足3个必要条件:参加职工基本医疗保险、达到法定退休年龄、累计缴费达到国家规定年限。基本医疗保险最低缴费根据各地规定有所不同,一般来说年限达到男满30年,女满25年的,退休后按规定享受基本医疗保险待遇。不足最低缴费年限的,可申请一次性补缴。《中华人民共和国社会保险法》 第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第七条 社会保险法第二十七条规定的退休人员享受基本医疗保险待遇的缴费年限按照各地规定执行。参加职工基本医疗保险的个人,基本医疗保险关系转移接续时,基本医疗保险缴费年限累计计算。
  • 翁玉素律师

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  • 教师延长退休年龄规定是:男性60岁,女性55岁,严格坚持到龄即退。每个教师必需自觉遵守,依法退休。同时,还规定了不到最高任职年龄的,本人提出,经组织批准,也可以提前退休。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。3、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。4、因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。