# 下班回家发生交通事故 #

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李维律师 2022-07-05 143 人收看
工程监理人员发现工程设计不符合建筑工程质量标准或者合同约定的质量要求的,应当报告建设单位要求设计单位改正,法律咨询:施工合同履行过程中因工程所在地发生洪灾承包人承担哪些损失 律师回答: 承包人的施工机械损坏 相关法律知识: 《中华人民共和国建筑法》中有关内容的规定 第三十条国家推行建筑工程监理制度,第三十二条建筑工程监理应当依照法律、行政法规及有关的技术标准、设计文件和建筑工程承包合同,对承包单位在施工质量、建设工期和建设资金使用等方面,代表建设单位实施监督,工程监理人员认为工程施工不符合工程设计要求、施工技术标准和合同约定的,有权要求建筑施工企业改正,第三十一条实行监理的建筑工程,由建设单位委托具有相应资质条件的工程监理单位监理,建设单位与其委托的工程监理单位应当订立书面委托监理合同。
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  • 搭网约车上下班发生交通事故可以要求工伤赔偿吗

    段建国律师

    北京天用律师事务所

    段建国

    搭网约车上下班发生交通事故可以要求工伤赔偿吗

    内容:搭网约车上下班发生交通事故可以要求工伤赔偿吗上下班途中的工伤认定需要满足以下几个条件1、“上下班途中”是指合理的上下班时间和合理的上下班路途。比如说搭网约车的路程与以往不样的话那么在认定为工伤就较为困难了。那么搭网约车上下班发生交通事故可以要求工伤赔偿吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    段建国律师
    2022.02.101023人收看
  • 崔玉君律师

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    擅长:债权债务、合同纠纷、民间借贷

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  • 职工下班路上发生交通事故死亡单位有责任吗

    张旭律师

    北京市元甲律师事务所

    张旭

    职工下班路上发生交通事故死亡单位有责任吗

    内容:依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。那么职工下班路上发生交通事故死亡单位有责任吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张旭律师
    2022.01.29541人收看
  • 任冰峰律师

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  • 劳动者在上下班途中发生非机动车交通事故,在不负主要责任的情况下算工伤。用人单位应当依法为劳动者申请工伤认定。因此需要看交通事故中是否是本人的主要责任。法律依据:《工伤保险条例》第十四条  职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 下班发生交通事故责任在自己算不算工伤

    郭铭芝律师

    北京天用律师事务所

    郭铭芝

    下班发生交通事故责任在自己算不算工伤

    内容:4、由于交通肇事者逃逸或者其他原因受伤害职工不能获得交通事故赔偿的企业或者工伤保险经办机构应当按照规定给予工伤保险待遇。那么下班发生交通事故责任在自己算不算工伤。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    郭铭芝律师
    2022.01.291000人收看
  • 段建国律师

    主任律师
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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 下班途中发生交通事故是否算工伤

    黄东洁律师

    北京市元甲律师事务所

    黄东洁

    下班途中发生交通事故是否算工伤

    内容:上下班途中出了车祸属于工伤吗答案是肯定的。具体而言,根据《工伤保险条例》第14条规定,职工下列情形应当认定为工伤:1、在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害的。交通事故工伤怎么赔偿1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的,由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。那么下班途中发生交通事故是否算工伤。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    黄东洁律师
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  • 黄东洁律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 工作期间外出吃饭发生交通事故是工伤吗

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    工作期间外出吃饭发生交通事故是工伤吗

    内容:工作期间外出吃饭发生交通事故是工伤吗 案例仲某是某物业公司的锅炉工,其家到物业公司骑自行车约需15分钟。后仲某家属主张仲某在上下班途中遭受机动车事故伤害,要求认定为工伤。物业公司认为,公司有职工食堂,可以解决职工用餐问题,仲某未经负责人批准,擅自回家吃早饭,不属于下班,其在回家途中发生机动车事故,不属于在上下班途中受到的机动车事故伤害,不应认定为工伤。而肯定意见则支持本案中法院的意见,认为劳动者外出用餐,是为了解决人体正常的生理需要,是人之常情,应当认为与工作存在密切关联,可以认定为属于上下班途中,进而可以认定为工伤。那么工作期间外出吃饭发生交通事故是工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    任冰峰律师
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  • 孔孟廷律师

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  • 改变回家路线发生交通事故算工伤吗?

    周春花律师

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    周春花

    改变回家路线发生交通事故算工伤吗?

    内容:柳某所在的公司在省道路边,平时从公司下班后向北直走5、6公里再拐一下弯不远就到家了,2009年10月13日,柳某下班后骑摩托车从公司向南开到镇上手机维修部去拿修好的手机,途中不料发生车祸致伤,该起交通事故是否属于工伤呢?根据工伤保险条例第十四条规定 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在上下班途中,受到机动车事故伤害的。那么改变回家路线发生交通事故算工伤吗?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    周春花律师
    2021.12.07870人收看
  • 赵金保律师

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  • 雇佣关系上下班途中发生交通事故可以申请工伤认定吗

    于海明律师

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    于海明

    雇佣关系上下班途中发生交通事故可以申请工伤认定吗

    内容:雇佣关系上下班途中发生交通事故可以申请工伤认定吗雇佣关系是不能认定为工伤的只有劳动关系才能认定为工伤雇佣关系出现人身损害的按人身损害纠纷处理。雇员在从事雇佣活动中致人损害的雇主应当承担赔偿责任雇员因故意或者重大过失致人损害的应当与雇主承担连带赔偿责任。前面所称“从事雇佣活动”是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的应当认定为“从事雇佣活动”。那么雇佣关系上下班途中发生交通事故可以申请工伤认定吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    于海明律师
    2022.02.10158人收看
  • 于海明律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 绕道回家发生交通事故身亡是工伤吗?

    王学瑞律师

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    王学瑞

    绕道回家发生交通事故身亡是工伤吗?

    内容:职工下班途中,绕道接妻子回家,发生交通事故身亡。因该职工系绕道回家发生交通事故身亡,对该职工因交通事故身亡能否认定为工伤引发争议,两级工伤行政认定机关对此也做出截然相反的认定,并最终闹上了法庭。绕道回家车祸身亡 两级工伤认定迥异现年57岁的杨明山是江苏省海门市常乐镇文明村人。2007年5月1日19时10分左右,杨鹏行至海门镇青海路与钱塘江路口时,发生交通事故死亡。那么绕道回家发生交通事故身亡是工伤吗?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王学瑞律师
    2021.12.07636人收看
  • 杨一凡律师

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  • 工伤在下班时间发生交通事故怎么赔

    王熙律师

    北京天用律师事务所

    王熙

    工伤在下班时间发生交通事故怎么赔

    内容:起诉时可以要求撤销该工伤赔偿协议书并按照法定的工伤赔偿标准进行赔偿。那么工伤在下班时间发生交通事故怎么赔。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王熙律师
    2022.01.29516人收看
  • 陈宗琼律师

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  • 下班路上发生交通事故算工伤吗

    元甲交通律师律师

    北京市元甲律师事务所

    元甲交通律师

    下班路上发生交通事故算工伤吗

    内容:具体而言,根据《工伤保险条例》第14条规定,职工下列情形应当认定为工伤:1、在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害的。2003年出台的《工伤保险条例》关于在上下班途中,受到机动车事故伤害构成工伤,没有责任的限定;2010年修订后的《工伤保险条例》增加了责任的限定,即非本人主要责任才构成工伤。对于工伤认定的流程主要有以下五个步骤:(一)调查事故发生经过,作相关的证据固定工作,对于一些容易更失或被损毁的证据应及时保全,对一些流动性强或无固定职业的证人要及时作调查笔录。(五)领取工伤认定书或不予受理通知书。那么下班路上发生交通事故算工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    元甲交通律师律师
    2022.02.04921人收看
  • 王熙律师

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  • 员工下班途中发生交通事故怎么处理

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    员工下班途中发生交通事故怎么处理

    内容:员工下班途中发生交通事故怎么处理依据我国相关法律的规定员工在上下班过程中发生交通事故的如果不是属于员工主要责任的可以申请工伤认定从而获得工伤赔偿。那么员工下班途中发生交通事故怎么处理。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.28502人收看
  • 周春花律师

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  • 搭网约车上下班发生交通事故能工伤赔偿吗

    郭铭芝律师

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    郭铭芝

    搭网约车上下班发生交通事故能工伤赔偿吗

    内容:上下班途中的工伤认定需要满足以下几个条件:1、“上下班途中”是指合理的上下班时间和合理的上下班路途。依据《工伤保险条例》第十四条的有关规定,在上下班途中,受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。那么搭网约车上下班发生交通事故能工伤赔偿吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 翁玉素律师

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  • 下班发生交通事故责任在自己是工伤吗

    龙珊律师

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    龙珊

    下班发生交通事故责任在自己是工伤吗

    内容:下班发生交通事故责任在自己是工伤吗依据我国工伤保险条例的规定下班回家的过程中发生交通事故时如果是劳动者自己承担主要以上责任的不能认定为工伤。那么下班发生交通事故责任在自己是工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 郭铭芝律师

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  • 下班途中发生交通事故一般可以算工伤的时间范围

    李孟阳律师

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    李孟阳

    下班途中发生交通事故一般可以算工伤的时间范围

    内容:下班途中发生交通事故一般可以算工伤的时间范围吗据《工伤保险条例》,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的,应当认定为工伤。新规定按照“工伤者无过错”的国际惯例,取消了以上的责任限制。即使从业人员发生本人责任或者本人主要责任的机动车事故,并不影响其工伤的认定及其工伤待遇的享受。这里的“道路”,在《交通安全法》中也有其特定的含义。它是指公路、城市道路和虽在单位管辖范围但允许社会机动车通行的地方,包括广场、公共停车场等用于公众通行的场所。那么下班途中发生交通事故一般可以算工伤的时间范围。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李孟阳律师
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  • 元甲交通律师律师

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    陈明月

    上下班途中发生非机动车交通事故算工伤吗

    内容:工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态可提出劳动能力鉴定申请填写工伤职工劳动能力鉴定(确认)表提交工伤认定决定书或工伤证的复印件1份被鉴定人的身份证复印件1份、一寸照片2张被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、CT、X光片等诊疗资料的复印件其他。这里小编提醒您非机动车在道路上因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失的事件就不能够认定为工伤。最常见的上下班摔伤、自行车、电瓶车或残疾人机动轮椅车直接造成的伤害往往被排除在工伤认定范围之外。那么上下班途中发生非机动车交通事故算工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    陈明月律师
    2022.01.28481人收看
  • 陈明月律师

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