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工伤赔偿与交通事故赔偿该选哪个
黄东洁律师2022.01.29261人阅读
导读：
工伤赔偿与交通事故赔偿该选哪个符合条件可以兼得。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的人民法院应予支持。从以上法条可以看出在认定工伤的同时可以向侵权第三人请求承担民事赔偿责任但是在工伤赔偿和交通事故赔偿两者间是选其一请求、还是同时请求、还是先选其一请求在不能满足时再选另一请求进行差额补充该法条没有明确。既在认定工伤的同时可以向侵权第三人请求承担民事赔偿责任那么我认为可以同时请求工伤赔偿和交通事故赔偿也就是说受害人可以兼得两个赔偿。那么工伤赔偿与交通事故赔偿该选哪个。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
工伤赔偿与交通事故赔偿该选哪个符合条件可以兼得。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的人民法院应予支持。从以上法条可以看出在认定工伤的同时可以向侵权第三人请求承担民事赔偿责任但是在工伤赔偿和交通事故赔偿两者间是选其一请求、还是同时请求、还是先选其一请求在不能满足时再选另一请求进行差额补充该法条没有明确。既在认定工伤的同时可以向侵权第三人请求承担民事赔偿责任那么我认为可以同时请求工伤赔偿和交通事故赔偿也就是说受害人可以兼得两个赔偿。关于工伤赔偿与交通事故赔偿该选哪个的法律问题，大律网小编为大家整理了交通事故律师相关的法律知识，希望能帮助大家。
工伤赔偿与交通事故赔偿该选哪个
符合条件可以兼得。
根据最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
第十二条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者因工伤事故遭受人身损害劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的告知其按工伤保险条例的规定处理。
因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的人民法院应予支持。
从以上法条可以看出在认定工伤的同时可以向侵权第三人请求承担民事赔偿责任但是在工伤赔偿和交通事故赔偿两者间是选其一请求、还是同时请求、还是先选其一请求在不能满足时再选另一请求进行差额补充该法条没有明确。工伤保险条例和道路安全法等相关法规到目前为止还没有明确规定既然如此根据“因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的人民法院应予支持。”既在认定工伤的同时可以向侵权第三人请求承担民事赔偿责任那么我认为可以同时请求工伤赔偿和交通事故赔偿也就是说受害人可以兼得两个赔偿。
交通事故工伤赔偿项目有哪些
1、被鉴定为五至十级的原则上由企业安排适当工作并可以享受一次性伤残补助金标准相当于伤残职工本人6个月至16个月的工资。其中五级16个月六级14个月七级12个月八级10个月九级8个月十级6个月。
2、旧伤复发需要治疗和休息的经鉴定确认可以按照本办法规定享受工伤医疗待遇和工伤津贴。
3、被评为五级和六级且企业难以安排工作的按月发给相当于本人工资70的伤残抚恤金。伤残程度被评为七至十级职工本人愿意另谋职业并经企业同意的或者劳动合同期满后本人另行择业的可以发给一次性医疗补助金和伤残就业补助金标准为五级30个月、六级25个月、七级20个月、八级15个月九级10个月、十级5个月本市上年职工月平均工资。
4、职工因工死亡的发给丧葬补助金按本市上年度职工月平均工资6个月的标准发给。
5、供养亲属抚恤金其标准为符合供养条件的配偶每月按上年度职工月平均工资的40发给其他供养亲属每人每月按30发给孤寡老人或者孤儿每人每月加发10。发给月抚恤金总额不得超过死者月工资收入。
6、一次性工亡补助金标准为因工伤事故直接死亡或在医疗期内经抢救无效死亡的为上年度职工月平均工资的60个月。
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