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生育三胎能享受生育保险吗?

张旭律师2021.11.23908人阅读
导读:

生育三胎能享受生育保险吗?

生育三胎能享受生育保险吗?

今天,修改人口与计划生育法的决定获得通过。修改后的人口计生法规定,国家提倡适龄婚育、优生优育,一对夫妻可以生育三个子女。

首先,报销和生育津贴都是生育保险待遇的一部分,前提是要符合国家生育政策。

也就是说以前三胎肯定是报不了生育津贴和生育费用报销的,不过今天宣布放开三胎之后,各地配套的生育保险政策应该快会跟上了。

至于如果在政策出来之前生的三胎,政策出来之后还在生育保险申请期限,这时能不能补报销之类的,就得看当地政策说明了。

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  • 生育保险报销时间的限制:生育津贴一般应当在女职工生育或者终止妊娠后的1年内报销,女职工或者其所在的单位可携带计划生育证明、婴儿的出生证明等材料,到当地的社保经办机构报销。而生育医疗费应在女职工生育至终止妊娠前进行报销。法律依据:《企业职工生育保险试行办法》第六条女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。第七条女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生、死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费。第八条生育保险基金由劳动部门所属的社会保险经办机构负责收缴、支付和管理。
  • 交通事故责任享受工伤保险吗

    陈宗琼律师

    陈宗琼

    交通事故责任享受工伤保险吗

    内容:交通事故责任享受工伤保险吗若是上下班途中发生交通事故的在非本人承担主要责任的情形下属于工伤。用人单位未申请的劳动者自发生事故伤害之日起年内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。需提供材料工伤认定申请表劳动合同医疗诊断证明等材料。那么交通事故责任享受工伤保险吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    陈宗琼律师
    2022.02.10125人收看
  • 李孟阳律师

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    擅长:交通事故

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  • 什么情况下停止享受工伤保险待遇

    刘晓红律师

    北京市元甲律师事务所

    刘晓红

    什么情况下停止享受工伤保险待遇

    内容:什么情况下停止享受工伤保险待遇1、丧失享受待遇条件的2、拒不接受劳动能力鉴定的3、拒绝治疗的。那么什么情况下停止享受工伤保险待遇。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    刘晓红律师
    2022.02.10662人收看
  • 张旭律师

    主任律师
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    擅长:房产纠纷、建设工程

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  • 即使员工个人不缴费的,也能享受生育保险,因为员工个人的生育保险依法由用人单位按照国家规定缴纳,职工个人不缴纳。女职工生育享受产假,或享受计划生育手术休假等法律、法规规定的其他情形的享受生育保险待遇,所需资金从生育保险基金中支付。法律依据:《社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴: (一)女职工生育享受产假; (二)享受计划生育手术休假; (三)法律、法规规定的其他情形。 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
  • 生育保险要买多久

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    生育保险要买多久

    内容:职工享有生育保险报销是由用人单位为其购买了生育保险,并且有为其缴费累计达12个月,职工生育时才可以享有生育保险报销。如果劳动者缴纳生育险未满12个月的话,当事人是不享有生育险报销的。那么生育保险要买多久。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王学瑞律师
    2022.01.08324人收看
  • 翁玉素律师

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  • 工伤职工在下列情形下会停止享受工伤保险待遇:拒不接受劳动能力鉴定的;丧失享受待遇条件的;拒绝治疗的。如果职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,则享受伤残待遇。用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故时由用人单位依法来支付工伤保险待遇。法律依据:《工伤保险条例》第四十二条 工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇: (一)丧失享受待遇条件的; (二)拒不接受劳动能力鉴定的; (三)拒绝治疗的。
  • 享受工伤保险待遇条件

    黄东洁律师

    北京市元甲律师事务所

    黄东洁

    享受工伤保险待遇条件

    内容:认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(1)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;(2)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(3)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;(4)考勤记录;(5)其他劳动者的证言等。职工有下列情形之一的,视同工伤:(1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(3)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。那么享受工伤保险待遇条件。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    黄东洁律师
    2022.01.08417人收看
  • 冯清琴律师

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    擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷

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  • 超生不能享受生育保险及产假。超生是不可以用生育保险报销,不符合法定条件多生育,产假期间不发工资,妊娠、分娩等一切费用自理,取消其他生育福利待遇。国家提倡适龄婚育、优生优育。一对夫妻可以生育三个子女。符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。国家支持有条件的地方设立父母育儿假。《中华人民共和国人口与计划生育法》第十八条 国家提倡适龄婚育、优生优育。一对夫妻可以生育三个子女。 符合法律、法规规定条件的,可以要求安排再生育子女。具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。 少数民族也要实行计划生育,具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。 夫妻双方户籍所在地的省、自治区、直辖市之间关于再生育子女的规定不一致的,按照有利于当事人的原则适用。
  • 职工生育保险如何购买,如何进行报销

    周春花律师

    北京市元甲律师事务所

    周春花

    职工生育保险如何购买,如何进行报销

    内容:用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。(2)如何进行报销1、符合国家、省、市计划生育政策规定;2、分娩或实施计划生育手术时,用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。3、产前检查费和生产费用,当事人携带结婚证、社保卡(市民卡)及街道开具的计生证明到生育保险定点医院直接刷卡结算。那么职工生育保险如何购买,如何进行报销。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    周春花律师
    2022.01.08147人收看
  • 任冰峰律师

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    擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷

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  • 怀孕后离婚能拿生育金吗

    张旭律师

    北京市元甲律师事务所

    张旭

    怀孕后离婚能拿生育金吗

    内容:怀孕后离婚能拿生育金吗女方怀孕后离婚的,离婚与能不能享受生育险是没有关系的,只要职工缴纳了生育险,就能享有生育金。相关法律规定《中华人民共和国社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。所需资金从生育保险基金中支付。《中华人民共和国社会保险法》第五十五条 生育医疗费用包括下列各项:(一)生育的医疗费用;(二)计划生育的医疗费用;(三)法律、法规规定的其他项目费用。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。那么怀孕后离婚能拿生育金吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张旭律师
    2022.02.11103人收看
  • 吴梦云律师

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    擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程

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  • 交通事故五五责任享受工伤保险吗

    赵金保律师

    北京市元甲律师事务所

    赵金保

    交通事故五五责任享受工伤保险吗

    内容:发生工伤事故的用人单位应自发生事故伤害之日起三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。需提供材料工伤认定申请表劳动合同医疗诊断证明等材料。那么交通事故五五责任享受工伤保险吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    赵金保律师
    2022.01.29335人收看
  • 王学瑞律师

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    擅长:建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故

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  • 报销生育保险是有时间限制的。时间长的可在18个月内报销,但部分地区及城市限制于6个月内,具体以当地社保中心的规定为标准。生育保险是通过国家立法规定,在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时,由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
  • 生育三胎能享受生育保险吗?

    郭铭芝律师

    北京天用律师事务所

    郭铭芝

    生育三胎能享受生育保险吗?

    内容:生育三胎能享受生育保险吗?

    郭铭芝律师
    2021.11.23908人收看
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    擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷

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  • 离婚生育保险能报销吗

    邢颖律师

    北京天用律师事务所

    邢颖

    离婚生育保险能报销吗

    内容:女职工在生育期间离开工作岗位,不能正常工作。生育保险,这个可以报销申请,与婚姻状况无关两个人离婚了依然可以报生育险业务。根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,生育保险待遇的享受对象必须是合法婚姻者,即必须达到法定婚龄,并按照《婚姻法》的规定办理了合法手续,并符合国家的计划生育政策。那么离婚生育保险能报销吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    邢颖律师
    2021.12.14644人收看
  • 邢颖律师

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    擅长:合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故

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  • 您现在这个阶段,单位是不能随意解聘您的,您可以继续上班并保留生育的权利。
  • 职工生育保险怎么买

    杨一凡律师

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    杨一凡

    职工生育保险怎么买

    内容:生育保险是国家通过社会保险立法,对生育职工给予经济、物质等方面帮助的一项社会政策。其宗旨在于通过向生育女职工提供生育津贴、产假以及医疗服务等方面的待遇,保障她们因生育而暂时丧失劳动能力时的基本经济收入和医疗保健,帮助生育女职工恢复劳动能力,重返工作岗位,从而体现国家和社会对妇女在这一特殊时期给予的支持和爱护。生育保险由用人单位在保险公司购买。个人参保也有两种方式:1、以灵活就业人员参保的,必须缴纳养老保险与基本医疗保险。以这两种方式的其中一种缴纳,也可以享受生育保险待遇。那么职工生育保险怎么买。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    杨一凡律师
    2022.01.08379人收看
  • 元甲交通律师律师

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  • 劳动者退休依法享受社会保险待遇

    段建国律师

    北京天用律师事务所

    段建国

    劳动者退休依法享受社会保险待遇

    内容:刘女士不服,诉至法院,要求公司为其办理退休的社会保险转移手续,赔偿其迟延办理退休手续的损失27000元。审理中,公司陈述其于2004年8月19日免去刘女士总经理助理职务,确认双方此后继续保持劳动关系。被告为原告缴纳城镇社会保险费至2006年10月。经上海市嘉定区社会保险事业管理中心计算,由于刘女士未办理养老金申领手续,无法直接查询其养老金数额。刘女士如果于2008年3月办理养老金申领手续,次月起可享受养老金待遇约1400.80元。法院审理后认为,劳动者在退休等情形下,依法享受社会保险待遇。原告要求被告为其办理退休的社会保险转移手续,不属人民法院受理民事案件的范围,法院不予处理。那么劳动者退休依法享受社会保险待遇。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    段建国律师
    2022.01.08307人收看
  • 许瑞林律师

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  • 用人单位为劳动者申请二胎生育保险待遇的,需要提交下列材料:生育医药费报销申请单;生育保险待遇核准结算表;医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明;生育女职工身份证明;生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料;其他。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
  • 生育保险基金由谁支付,能得到多少

    冯清琴律师

    北京天用律师事务所

    冯清琴

    生育保险基金由谁支付,能得到多少

    内容:生育保险属于强制性保险,由本人所在单位进行交纳,而且是用人单位必须为你交纳,个人是无法交纳的,生育保险是国家立法对女职工权益保障的一种社会政策,而且不论胎儿是否正常产下,即使胎儿死亡,流产等均能享受生育保险。那么生育保险基金由谁支付,能得到多少。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    冯清琴律师
    2022.01.08414人收看
  • 于海明律师

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  • 生育保险金具有以下作用:有利于社会安定及家庭稳定;有利于实现女职工生育的社会价值;女职工基本生活提供保障;提高人口素质;促进社会公平和男女平等;有利于妇女就业和竞争上岗;有利于促进社会和谐发展。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
  • 未婚生育的女性可以享受产假吗

    李楠楠律师

    北京市元甲律师事务所

    李楠楠

    未婚生育的女性可以享受产假吗

    内容:对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。那么未婚生育的女性可以享受产假吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李楠楠律师
    2022.04.295264人收看
  • 陈宗琼律师

    主任律师
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    擅长:婚姻家庭

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  • 赵金保律师

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