给老板开车出了事故要承担赔偿责任吗
导读:
给老板开车出了事故一般不承担赔偿责任。如果是雇佣关系,发生事故时在履行雇用活动,应该由雇主即老板赔偿。从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活赠与人的经济状况显著恶化,严重影响其生产经营或者家庭生活的,可以不再履行赠与义务。如果司机技术秘密转让合同的受让人应当按照约定使用技术,支付使用费,承担保密义务。存在故意或者重大过失,司机和老板承担连带赔偿责任,老板赔偿后可以向司机追偿。那么给老板开车出了事故要承担赔偿责任吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
给老板开车出了事故一般不承担赔偿责任。如果是雇佣关系,发生事故时在履行雇用活动,应该由雇主即老板赔偿。这里的雇佣活动指的是定作人应当按照约定的期限支付报酬。对支付报酬的期限没有约定或者约定不明确,依照本法第六十一条的规定仍不能确定的,定作人应当在承揽人交付工作成果时支付;工作成果部分交付的,定作人应当相应支付。从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活赠与人的经济状况显著恶化,严重影响其生产经营或者家庭生活的,可以不再履行赠与义务。动或者其他劳务活动。如果司机技术秘密转让合同的受让人应当按照约定使用技术,支付使用费,承担保密义务。存在故意或者重大过失,司机和老板承担连带赔偿责任,老板赔偿后可以向司机追偿。
《最高人民法院关于居间人促成合同成立后,委托人应当按照约定支付报酬。对居间人的报酬没有约定或者约定不明确,依照本法第六十一条的规定仍不能确定的,根据居间人的劳务合理确定。因居间人提供订立合同的媒介租赁合同纠纷服务而促成合同成立的,由该合同的当事人平均负担居间人的报酬。 居间人促成合同成立的,居间活动的费用,由居间人负担。审理人身损害赔第一百四十三条 买受人违约交付的风险承担偿案件适用法律若干问题的解释》
第九条