承包商对工伤负责

2021.11.29 13:55:44
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大律云律师团精英律师
北京市元甲律师事务所
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擅长领域:交通事故

承包合同中的劳动者受工伤的,由职工劳动关系所在单位承担。

《工伤保险条例》 第四十三条 用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。

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大律云律师团
交通事故

擅长处理建筑工程、债权债务、婚姻家庭、交通事故、合同纠纷、房产纠纷等

  • 双重劳动关系发生工伤的,由职工受到伤害时其工作的单位依法承担工伤保险责任。若职工在两个或两个以上用人单位同时就业的,各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。法律依据:《劳动和社会保障部关于实施若干问题的意见》第一条职工在两个或两个以上用人单位同时就业的,各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤,由职工受到伤害时其工作的单位依法承担工伤保险责任。《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
  • 未签合同工伤由谁负责

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    未签合同工伤由谁负责

    内容:依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。

    李维律师
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  • 元甲交通律师律师

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    擅长:交通事故

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  • 承包合同中的劳动者受工伤的,由职工劳动关系所在单位承担。《工伤保险条例》 第四十三条 用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。
  • 瞒报工伤事故会受到的处罚

    龙珊律师

    北京市元甲律师事务所

    龙珊

    瞒报工伤事故会受到的处罚

    内容:依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。第六十三条用人单位违反本条例第十九条的规定,拒不协助社会保险行政部门对事故进行调查核实的,由社会保险行政部门责令改正,处2000元以上2万元以下的罚款。生产经营单位的主要负责人对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者迟报的,依照前款规定处罚。

    龙珊律师
    2022.03.28632人收看
  • 刘晓红律师

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    擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务

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  • 如果被劳务派遣的职工发生工伤,劳务派遣单位为其用人单位,由劳务派遣单位和工伤保险基金共同支付工伤保险待遇;派遣单位未缴纳工伤保险费的,由派遣单位支付工伤保险待遇。派遣单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,然后由该单位偿还。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。 工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。 第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。 从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
  • 工地违法转包工伤找总包吗

    黄东洁律师

    北京市元甲律师事务所

    黄东洁

    工地违法转包工伤找总包吗

    内容:4、工程转包发生工伤应当通过雇佣人身伤害赔偿程序来处理,分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任,在建筑工地没有合同,工伤可以找总公司赔偿吗1、劳务分包中发生工伤由具有法定资质的承包单位承担工伤保险责任,3、如果工伤职工在分包单位工作期间发生了工伤,但是分包单位找不到或者无法承担工伤赔偿责任,那么工伤职工可以向总包单位进行工伤赔偿申请,分包后工人受伤谁负责1、应当与雇主承担连带赔偿责任。

    黄东洁律师
    2023.10.19577人收看
  • 翁玉素律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 劳动者在签订劳动合同后发生工伤事故,如果用人单位依法缴纳工伤保险费的,由用人单位与工伤保险基金共同按规定来支付工伤保险待遇;用人单位未缴纳工伤保险费的,则由用人单位依法支付全部的工伤保险待遇。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。 从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
  • 劳务分包的工人出工伤谁负责

    吴梦云律师

    北京天用律师事务所

    吴梦云

    劳务分包的工人出工伤谁负责

    内容:建筑工地具有法定用工主体资格的单位,把工程承包给包工头的,包工头招用的工人在从事承包业务中发生工伤事故,由具有法定资质的发包或者转包单位承担工伤保险责任。那么劳务分包的工人出工伤谁负责。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    吴梦云律师
    2022.01.09352人收看
  • 赵金保律师

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    擅长:交通事故

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  • 工人受伤包工头负责,工人和包工头是雇佣关系。相关司法解释规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。《中华人民共和国民法典》 第一千一百九十二条 个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。
  • 工伤 10 级伤残赔偿标准明细,工伤10级伤残能赔偿多少钱

    许瑞林律师

    许瑞林

    工伤 10 级伤残赔偿标准明细,工伤10级伤残能赔偿多少钱

    内容:根据《工伤保险条例》的规定,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责,根据《工伤保险条例》的规定,交通费根据受害者及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算,律师分析:医疗费的赔偿金额取决于受害者的实际医疗费用和工伤保险的赔偿标准,根据《工伤保险条例》的规定,工伤职工治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付,律师分析:停工留薪期工资的赔偿金额取决于受害者的停工留薪期和原工资福利待遇水平。

    许瑞林律师
    2023.08.23612人收看
  • 崔玉君律师

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    擅长:债权债务、合同纠纷、民间借贷

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  • 你好,单位缴纳了工伤保险的,工伤由用人单位和工伤保险基金按规定分别赔偿;用人单位未缴纳工伤保险的,出了工伤由用人单位赔偿所有赔偿项目。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费。第三十九条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
  • 包工不包料工伤是谁负责

    张嘉娱律师

    北京天用律师事务所

    张嘉娱

    包工不包料工伤是谁负责

    内容:包工包料没主体资格,出了事故,雇主和包工头一般承担连带赔偿责任。根据法律的规定,雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。那么包工不包料工伤是谁负责。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张嘉娱律师
    2022.01.10168人收看
  • 冯清琴律师

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    擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷

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  • 工伤鉴定结果拿到后下一步该干什么

    冯清琴律师

    北京天用律师事务所

    冯清琴

    工伤鉴定结果拿到后下一步该干什么

    内容:通常情况下,我国的劳动能力鉴定工作只负责因工伤或因病而导致的劳动能力鉴定问题。

    冯清琴律师
    2022.03.29624人收看
  • 张芸律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 你好,可向原单位主张,具体还需视情况而定
  • 工地事故工伤鉴定哪里负责

    邢颖律师

    北京天用律师事务所

    邢颖

    工地事故工伤鉴定哪里负责

    内容:(二)工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。(三)工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补齐的全部材料。

    邢颖律师
    2022.03.28489人收看
  • 张旭律师

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    擅长:房产纠纷、建设工程

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  • 如果职工被认定为工伤且单位为其参保的,则住院伙食补助费依法从工伤保险基金中支付,单位可以先行垫付。用人单位未依法缴纳工伤保险费的,由用人单位支付住院伙食补助费;用人单位未支付的,从工伤保险基金中先行支付,然后由用人单位偿还。法律依据:《工伤保险条例》第三十条 职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
  • 入院记录会影响工伤鉴定吗

    杨一凡律师

    北京天用律师事务所

    杨一凡

    入院记录会影响工伤鉴定吗

    内容:入院记录会影响工伤鉴定吗一般不会影响的。到医院改正即可。广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定,狭义的工伤鉴定指致残等级鉴定。劳动能力鉴定也称劳动鉴定,是指劳动者在生产工作中因种种原因造成劳动能力不同程度的损害,致使劳动者在部分、大部分或完全丧失劳动能力时,有关部门在医学方面对其做出的鉴别和评定。通常情况下,我国的劳动能力鉴定工作只负责因工伤或因病而导致的劳动能力鉴定问题。

    杨一凡律师
    2022.03.28703人收看
  • 李楠楠律师

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  • 工伤鉴定的费用谁出钱负责

    郭铭芝律师

    北京天用律师事务所

    郭铭芝

    工伤鉴定的费用谁出钱负责

    内容:用人单位提出工伤认定申请的,初次伤残鉴定的费用由用人单位来承担,购买了工伤保险且足额缴纳保险费的,该费用由工伤保险基金支付,总之,工伤鉴定的费用应当由受伤的劳动者或者其近亲属承担,如果受伤的劳动者或者其近亲属无力承担工伤鉴定费用,由单位承担,一般情况下,以下两种情况可能发生:雇主承担:在一些国家或地区,雇主通常需要承担工伤鉴定费用,工伤鉴定的费用,由受伤者本人承担,但在特殊情况下,由劳动者或被保险人承担,工伤鉴定费用谁承担工伤鉴定费用的承担通常由国家或地区的法律规定来决定。

    郭铭芝律师
    2023.10.20462人收看
  • 李孟阳律师

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  • 农民工工伤鉴定赔偿依据什么标准

    黄东洁律师

    北京市元甲律师事务所

    黄东洁

    农民工工伤鉴定赔偿依据什么标准

    内容:停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。施工质量鉴定属于现状检验,鉴定人员没有参与施工过程,无法直接对检验批准和分项工程做出评价。因而施工验收资料是重要的鉴定依据。

    黄东洁律师
    2022.04.091829人收看
  • 杨一凡律师

    主任律师
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    擅长:债权债务、合同纠纷、建设工程

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  • 承包商和业主之间工程质量风险是如何分担的?

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    承包商和业主之间工程质量风险是如何分担的?

    内容:承包商和业主之间工程质量风险是由双方当事人协商来决定。建设工程风险的财务安排:风险自留、合同转嫁、保险转移。水利水电工程施工总承包资质分为一级、二级、三级。企业主要人员:水利水电工程专业一级注册建造师不少于15人。有一级资质可承担各类型水利水电工程的施工。技术负责人具有8年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有水利水电工程相关专业高级职称或水利水电工程专业一级注册建造师执业资格;水利水电工程相关专业中级以上职称人员不少于30人。

    王学瑞律师
    2022.04.153243人收看
  • 郭铭芝律师

    主任律师
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    擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷

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  • 工伤鉴定造假会受到什么处罚

    翁玉素律师

    北京市元甲律师事务所

    翁玉素

    工伤鉴定造假会受到什么处罚

    内容:工伤鉴定造假会受到什么处罚工伤鉴定造假做承担的法律责任,具体如下所述:1、社保部门可以对其批评教育,情节严重的依法追究其责任,如果违法国家法律法规的,依法交给公安机关,追究其刑事责任;2、法律依据《工伤保险条例》第五十六条单位或者个人违反本条例第十二条规定挪用工伤保险基金,构成犯罪的,依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,依法给予处分或者纪律处分。工伤鉴定司法鉴定标准是相辅相成的。工伤鉴定广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定,狭义的工伤鉴定指致残等级鉴定。通常情况下,我国的劳动能力鉴定工作只负责因工伤或因病而导致的劳动能力鉴定问题。

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    2022.03.281025人收看
  • 陈明月律师

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  • 发生交通事故受伤,同时又属于工伤,该怎么处理?

    陈宗琼律师

    陈宗琼

    发生交通事故受伤,同时又属于工伤,该怎么处理?

    内容:元甲办案人员得知这个情况之后,不怒反笑,只道“这公司目光短浅,不配合进行工伤一次性待遇的报赔就无法进行人事减员,就必须继续给小强上社保,这下到底要看看是谁肉疼”,面对公司的一再拖延,元甲办案人员运用各种方法积极推进案件进展,协助小强通过个人申请方式到劳动能力鉴定中心申请并进行了劳动能力鉴定,元甲抓住公司痛点 多策并用快速解决对于申请劳动能力鉴定的工伤程序处理,在职的公司不予配合,办案人员明确告知公司负责人相关利害关系,负责人了解这个情况之后立马开始求着、催着我方办理工伤待遇报赔。

    陈宗琼律师
    2023.03.1746人收看
  • 于海明律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 劳务外包的工人出工伤谁负责

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    劳务外包的工人出工伤谁负责

    内容:劳务外包的劳动者发生工伤事故的,由劳务派遣单位承担责任,因为劳务派遣单位和劳务人员建立了劳动关系。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。那么劳务外包的工人出工伤谁负责。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李维律师
    2021.12.18868人收看
  • 王学瑞律师

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