-
答律师回复中...
-
内容:员工合同在签订时应写明劳动者和用人单位的基本信息、劳动合同期限、工作内容和工作时间、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。那么员工合同怎么签订。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
崔玉君律师
2022.01.06308人收看
-
姚平律师
主任律师
- 帮助过 1916 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
-
答律师回复中...
-
内容:首开物业通过加大品控力度,不断提升员工服务意识,将改善服务的每一个可能都当作大事来落实,以为业主提供高品质的物业服务为目标,不断提高业主满意度。4,关怀关怀用在物业服务上时,应该代表着关心、关注等项含意。物业管理人员应充分利用这些信息,总结经验,进一步提高服务质量。那么物业公司怎样培养员工的物业服务意识。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
张旭律师
2022.02.09329人收看
-
王熙律师
主任律师
- 帮助过 1941 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长:债权债务、建设工程、民间借贷
-
答律师回复中...
-
内容:公司和员工协商解除劳动合同的,支付经济补偿的年限最高是不超过十二年的。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。那么协商解除劳动合同赔偿失败,单位取消打卡。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
段建国律师
2022.01.06459人收看
-
黄东洁律师
主任律师
- 帮助过 1134 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
-
答律师回复中...
-
内容:对负有保密义务的劳动者用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款并约定在解除或者终止劳动合同后在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。保密协议是指协议当事人之间就一方告知另一方的书面或口头信息约定不得向任何第三方披露该等信息的协议。单方保密协议是指一方对另一方单方面负有保密义务的协议。那么公司与员工签订的保密协议是否有效吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
孔孟廷律师
2022.03.02175人收看
-
张嘉娱律师
主任律师
- 帮助过 520 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长:建设工程、合同纠纷、债权债务
-
答律师回复中...
-
内容:不知道起诉人信息怎么办法律分析:1.起诉前不知道被告的具体住址的,可以委托律师到公安机关查询被告的户籍登记住址,提供被告的户籍信息后,法院就应该受理的,起诉对方如何获取对方信息法律分析:起诉对方前获取对方信息的方式:1、需要聘请一位律师,出具授权委托书,授权他去被告户籍所在地派出所调取被告的身份户籍信息,法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条 起诉必须符合下列条件:(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织。
陈明月律师
2024.02.29447人收看
-
林艳英律师
主任律师
- 帮助过 343 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长:婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷
-
答律师回复中...
-
内容:侵犯商业秘密罪侵犯的客体既包括国家对商业秘密的管理制度又包括商业秘密的权利人享有的合法权利。违反本法第十条规定侵犯商业秘密的监督检查部门应当责令停止违法行为可以根据情节处以一万元以上二十万元以下的罚款。给商业秘密的权利人造成损失数额在二百五十万元以上的属于刑法第二百一十九条规定的“造成特别严重后果”应当以侵犯商业秘密罪判处三年以上七年以下有期徒刑并处罚金。那么离职员工偷查公司信息违法吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
杨一凡律师
2022.01.19113人收看
-
李维律师
主任律师
- 帮助过 1174 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长:物业费纠纷、供暖费用纠纷
-
答律师回复中...
-
内容:一、委托律师查询和律师签署委托协议,律师接受委托去法院申请《调查令》,拿着调查令去当地派出所和户籍中心去调取被告身份信息二、向法院申请协查函,自己去派出所查询立案时,法院会以被告身份信息不明确退回,这时,你就可以让法院给你开一份协助调查函,六、查询该被告是否有注册公司、股东或者法人身份如果有以上情况,那么可以委托律师带着相关手续,去市场监督管理局调取工商内档信息,通过企业登记的工商内档信息就能查询到被告的具体身份信息,如果是通过法院,需要原告向法院法院申请开具协查函,法院同意开局后,将协查函以及2名工作人员的工作证等信息直接发到相关单位,比如发到派出所户籍科查被告户籍所在地,或者发到手机运营商公司查被告手机号实名注册信息等,查询对方信息的工作原告无法自行完成,需要通过法院或者委托律师完成,今天这篇文章将给大家提供解决被告身份信息不明,法院无法立案的办法,大家可以收藏以备不时之需,拿着协助调查函去户籍中心调取被告身份信息。
周春花律师
2024.04.29371人收看
-
杨一凡律师
主任律师
擅长:债权债务、合同纠纷、建设工程
-
答律师回复中...
-
内容:一般情况下只需要拨打预约的婚姻登记机构的电话,进行人工取消。预约登记的那天不去就没问题了,对以后结婚登记没有任何影响。前现场预约后,各区县婚登处会把复印证件、裁剪照片、录入个人信息等工作提前完成,并按顺序发放预约单。通过提前现场预约,新人领证时仅需1至2分钟,而平时每对新人结婚登记用时约10分钟。那么结婚登记预约如何取消。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
元甲交通律师律师
2021.12.25315人收看
-
-
答公司退掉已辞职员工,在社保局网站上办理即可,不需要到社保大厅现场办理。 员工离职后30天,单位在当地社保局网站上办理员工减员,填写减员申请表提交,待社保网上审核通过后,打印减员表由单位人事部门保存, 以备社保部门检查。《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
-
内容:法律主观:公司诈骗员工 不知情但有业绩,员工 不承担刑事责任,2、法律主观:公司诈骗员工 不知情但有业绩,员工 不承担刑事责任,公司诈骗员工不知情但有业绩怎么判1、法律主观:公司诈骗员工 不知情但有业绩,员工 不承担刑事责任,3、法律分析:公司诈骗员工不知情但有业绩是不属于诈骗罪的,公司诈骗员工有业绩怎么判刑1、业绩工资只能作为一个参考情节,公司诈骗员工不知情但有业绩,员工不承担刑事责任。
陈明月律师
2023.11.02873人收看
-
-
答律师回复中...
-
拿年薪的人怎么发工资,年薪员工的工资发放方式与注意事项
内容:二、工资发放的注意事项在年薪员工的工资发放过程中,雇主需要注意以下事项:1. 合同约定:在雇佣合同中明确约定年薪总额、工资发放方式和时间等关键信息,确保双方权益得到保障,结语:年薪员工的工资发放方式应根据实际情况和雇佣合同约定进行合理安排,这是一种常见的工资发放方式,适用于大部分年薪员工,本文将介绍年薪员工的工资发放方式和相关的注意事项,以帮助雇主合理、合法地进行工资发放,通过遵守相关法律法规和合同约定,合理、合法地进行工资发放,可以维护雇主和员工的权益,促进良好的劳动关系,对于雇主来说,正确的工资发放方式对于保障员工权益和维护劳动关系至关重要。
杨一凡律师
2023.09.01817人收看
-
张旭律师
主任律师
- 帮助过 1462 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长:房产纠纷、建设工程
-
答律师回复中...
-
内容:截止目前,并没有明确要取消住房公积金制度的消息。而近年来,许多专家表示住房公积金制度应该取消,认为这样做可以减轻企业的经济负担,而对于大多数员工来说,住房公积金用处不大。但也有专家表示,目前取消住房公积金制度是不太现实的,因为对于很多职工来说,住房公积金制度确实带来了很大的保障。目前公积金可以用于日后支付职工家庭购买或自建自住住房、私房翻修等住房费用。那么取消住房公积金是怎样。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
周春花律师
2022.01.01429人收看
-
任冰峰律师
主任律师
- 帮助过 54 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
-
答律师回复中...
-
内容:3、起诉对方需要提供对方的姓名,住址,联系方式,工作单位等具体信息,还需要注明起诉理由,以及提供相应证据,起诉对方需要提供对方的姓名,住址,联系方式,工作单位等具体信息,还需要注明起诉理由,以及提供相应证据,法院起诉需要提供对方的什么信息起诉需要被告人的姓名、年龄、性别、民族、职业、工作单位、住所、联系方式等信息,起诉对方需要知道对方的什么信息1、起诉需要被告人的姓名、年龄、性别、民族、职业、工作单位、住所、联系方式等信息。
元甲交通律师律师
2023.12.25651人收看
-
王学瑞律师
主任律师
- 帮助过 77 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长:建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故
-
答律师回复中...
-
非法集资公司的员工怎么处理,非法集资公司的员工是否犯罪
内容:2、知情或协助行为:如果员工明知公司存在非法集资行为,但仍然协助或者放任该行为的发生,即使没有直接参与,也可能会被视为共犯或者从犯,同样要承担相应的法律责任,其他证据:除了以上因素,还有可能存在其他证据证明员工对公司的非法集资行为知情,如电子文件、邮件、短信等,如果发现公司存在非法集资行为,应该立即采取行动并向相关部门报告,作为非法集资公司的员工,应该认识到自己的责任和义务,遵守法律法规并尽到合理的注意义务。
翁玉素律师
2023.11.16604人收看
-
-
答律师回复中...
-
给公司造成经济损失怎么赔偿,员工给公司造成损失赔偿标准
内容:员工因工作失误给公司造成损失的,公司可按照劳动合同的约定要求其进行相应的经济赔偿,赔偿可以从劳动者本人的工资中扣除,工作失误导致公司经济损失,员工该如何赔偿员工因工作失误给公司造成损失怎么赔偿 员工因工作失误给公司造成损失的,公司可按照劳动合同的约定要求其进行相应的经济赔偿,赔偿可以从劳动者本人的工资中扣除,员工因工作失误给公司造成损失怎么赔偿 员工因工作失误给公司造成损失的,公司可按照劳动合同的约定要求其进行相应的经济赔偿,赔偿可以从劳动者本人的工资中扣除。
元甲交通律师律师
2023.11.02462人收看
-
冯清琴律师
主任律师
- 帮助过 46 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷
-
答律师回复中...
-
内容:法律规定&mdash,欠钱不还还不接电话不回信息怎么办欠钱不还还不接电话不回信息,可以走法律程序把钱追讨回来,但注意要保留好对方欠钱的事实依据,如欠条,借钱录音、语音等,还有不还钱不接电话不回信息的证据,对起诉流程和材料准备不清楚的可请律师代理执行,等待法院判决即可,最开始你还可能因为他是你的朋友、亲人给他留面子,后来逐渐被消磨了耐心,但也无法将钱要回来,一般遇到电话不接、短信不回的情况,很多人觉得花几万块钱去打一场官司,耗费时间长也很麻烦,但是通过法院提起诉讼确实是追回自己钱财最好的方法。
冯清琴律师
2024.01.16782人收看
-
李孟阳律师
主任律师
- 帮助过 457 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长:交通事故