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内容:公司不缴纳社会保险费或员工自愿放弃社会保险也是违法行为,如果企业违法不缴纳社会保险费或员工自愿放弃社会保险,将会面临法律的制裁和处罚,根据相关法律法规,企业应当按照规定缴纳社会保险费,而员工则有权享受相应的社会保险待遇,然而,一些企业为了降低成本,不缴纳或少缴纳社会保险费,甚至借口员工自愿放弃社会保险来逃避责任,通过缴纳社会保险费,职工可以享受到相应的社会保险待遇,保障自身和家庭的基本生活需求,对于公司不缴纳社会保险或员工自愿放弃社会保险的行为,人社部明确表示将加大执法力度,严厉打击违法行为。
周春花律师
2023.07.21436人收看
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周春花律师
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擅长:婚姻家庭
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内容:协议离婚自愿放弃探视权有效吗新的《民法典》于2022年1月1日生效,届时与《民法典》相冲突的条款失效,由新颁布的司法解释替换。相关法律风险提示离婚协议中一方放弃探望权,另一方放弃请求支付抚养费的约定,当一方以此为由拒绝不抚养子女的一方探望的,人民法院不予支持。行使探望权利的方式、时间由当事人协议;协议不成的,由人民法院判决。那么合同离婚自愿放弃探视权有效吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
张芸律师
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王熙律师
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擅长:债权债务、建设工程、民间借贷
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内容:公民的继承权受法律保护,不能随意剥夺,只有公民有严重违反人伦道德的罪行或严重不道德的行为才丧失继承权。继承人对某个被继承人有依法应丧失继承权的行为时,仅丧失对该被继承人的继承权,而不影响其对其他被继承人的继承权。那么自愿放弃财产继承权如何订立。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
王学瑞律师
2022.02.11181人收看
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答用人单位与劳动者约定不缴纳或少缴纳社会保险费的,双方约定无效,应视为因用人单位原因导致未缴纳或未足额缴纳社会保险费。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付劳动报酬的;3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;5、因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;6、法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
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内容:2010年3月份,王先生与李女士办理结婚登记手续成为夫妻。协商过程中,起初双方均想要儿子的抚养权,不能达成一致,后李女士以不需要王先生支付孩子的抚养费为条件,使王先生放弃了孩子的抚养权。2014年7月份,李女士以儿子的名义向法院提起诉讼,称王先生作为自己的父亲,有义务承担扶养责任,且李女士放弃儿子的抚养费属于侵犯自己的合法权益,故请求王先生每月支付抚养费600元。王先生认为离婚协议书中对孩子的抚养费有明确约定,自己不应向李女士支付抚养费。那么自愿放弃孩子后孩子的抚养费还能索要吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
冯清琴律师
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李孟阳律师
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擅长:交通事故
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答为劳动者办社保是用人单位的义务。即使劳动者在书面声明中自愿放弃办社保,这样的声明也因违反法律规定而无效,用人单位仍然要承担相应的法律责任。 依法参加社会保险,是每个用人单位和劳动者应尽的社会义务。 【法律依据】《社会保险法》第四条,中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录; 要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务.
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内容:民法典中出轨方自愿放弃财产有效吗民法典中规定出轨方自愿放弃财产有效。中华人民共和国民法典第百条民事法律行为有效的条件具备下列条件的民事法律行为有效()行为人具有相应的民事行为能力()意思表示真实()不违反法律、行政法规的强制性规定不违背公序良俗。约定应当采用书面形式。没有约定或者约定不明确的适用本法第千零条、第千零条的规定。夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的约定对双方具有法律约束力。夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产约定归各自所有夫或者妻方对外所负的债务相对人知道该约定的以夫或者妻方的个人财产清偿。那么民法典中出轨方自愿放弃财产有效吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
于海明律师
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郭铭芝律师
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内容:《中华人民共和国民法总则》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。放弃继承权必须在继承开始之后和遗产分割之前表示,恢复继承权则必须在遗产处理之前表示,否则法院不予支持。在分割遗产时,应当为胎儿保留应继承份额,是继承人应当承担的法定义务。那么自愿放弃房产声明书具有法律效力吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
邢颖律师
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张嘉娱律师
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擅长:建设工程、合同纠纷、债权债务
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内容:年休假的天数计算:《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。相关报酬的法律支持:《企业职工带薪年休假实施办法》第十条用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。前款规定的折算方法为:×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。那么员工自愿放弃年休假能否得到补偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
王熙律师
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王学瑞律师
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内容:协议离婚可以自愿放弃抚养费吗如果双方当事人是真实的意思表示,是可以对抚养费作出处分的,可以主张抚养费,也可以放弃抚养费。从以上原因分析可以看出,各方在作出放弃子女抚养费的初忠都是从自身利益着想,而未站在子女的角度考虑,都有涉嫌侵害未成年人合法权益之疑。离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。那么协议离婚可以自愿放弃抚养费吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
龙珊律师
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任冰峰律师
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擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
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答《民法典》规定,离婚自愿放弃探视权是无效的,因为这既是权利也是义务。探视权的时间和方式由双方共同决定。离婚后,另一方不得探视子女。另一方探视不利于子女的身心健康。
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内容:对于在劳动者主动向用人单位申请辞职的.情况下,用人单位是否需要支付经济补偿金,我国《劳动法》没有作出明确规定。从《劳动法》的立法情况看,其是用列举的方式明确了用人单位应当支付经济补偿金的情形,除此之外,劳动者在解除劳动合同的情况下不能享受经济补偿金,包括劳动者自愿向用人单位辞职的情况。因此,在一般情况下,劳动者自愿辞职后其没有权利向用人单位主张经济补偿金。那么自愿离职申请书单位给补偿吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
陈明月律师
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赵金保律师
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内容:一方自愿放弃探视权具备法律效力么父母的探视权非因法定事由不得剥夺,也不得放弃。《民法典》第一千零八十六条规定:“离婚后,不直接抚养子女的父或母,有探望子女的权利,另一方有协助的义务。行使探望权利的方式、时间由当事人协议;协议不成时,由人民法院判决。父或母探望子女,不利于子女身心健康的,由人民法院依法中止探望的权利;中止的事由消失后,应当恢复探望的权利。”另外,从民法典的“由人民法院依法中止探望的权利”规定的措辞来看,探望权只能依照法定程序由法院中止,不存在可以由离婚双方协议放弃的可能。那么一方自愿放弃探视权具备法律效力么。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
黄东洁律师
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吴梦云律师
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答袁某的配偶刘某因患病前往医院治疗,经抢救无效死亡后,在当地派出所及卫生部门工作人员的主持下,召集双方进行调解达成的补偿协议,不违反我国法律法规的强制性规定。袁某作为具有完全民事行为能力人在签订协议前对协议内容明确知晓,对协议签字后产生的法律后果也清楚。协议签订后,袁某按协议向医院领取了补偿款,因此,医院与袁某就刘某死亡签订的协议,是双方当事人真实意思的体现,协议已履行完毕。袁某以逼迫、显失公平为由要求行使撤销权,无法律依据,很难获得支持。
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内容:自愿放弃转继承权可以吗《民法典》于2021年1月1日生效,《继承法》生效日期为2020年12月31日止,届时此条例被《民法典》所替换,相关的司法解释也会失效。只要是自己的真实意愿,这样的自愿放弃继承权证明就具有法律效力。声明人**,性别**,****年**月**日出生,现住*********,身份证号:********。以上情况均真实无误,如有虚假,我愿承担由此而引起的一切经济和法律责任。那么自愿放弃转继承权可以吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
翁玉素律师
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段建国律师
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内容:夫妻协议可以让男方自愿放弃探视孩子吗不可以,父母在离婚后对子女有探视权,是身份权属,放弃探视权协议无效。离婚父母对子女的探望权系与人身有紧密联系的权利,属亲属权,是一种身份权利,阮某和成某协议约定放弃探视权,其实无效条款,关于探视权的如何行使,协议关于探望权的条款应受民法典调整,该放弃探望权的协议条款因属无效。离婚时双方对子女探望不能达成协议的,由人民法院在处理离婚案件时一并判决。对拒不执行有关探望子女的判决或者裁定的,人民法院可对有协助义务的个人和单位采取拘留、罚款等强制措施。那么夫妻协议可以让男方自愿放弃探视孩子吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
陈宗琼律师
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陈明月律师
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内容:那么自愿放弃婚内共同财产有效吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
孔孟廷律师
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内容:根据我国法律规定:社会保险具有强制性,因此劳动者自愿放弃社保协议书是不具有法律效力的。为劳动者缴纳社保,是用人单位的一种义务。那么自愿放弃社保协议书有法律效力吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
姚平律师
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内容:探望权不仅是一种权利也是父或母亲必须遵守的法定义务从这个角度看放弃探望权的意思表示不具有法律效力即使离婚双方在协议中约定放弃探望权的仍享有要求探望子女的权利如果一方不让探望另一方以要求探望权为由向人民法院起诉的人民法院应当受理。相关法律风险提示离婚协议中一方放弃探望权另一方放弃请求支付抚养费的约定当一方以此为由拒绝不抚养子女的一方探望的人民法院不予支持。行使探望权利的方式时间由当事人协议协议不成的由人民法院判决。父或者母探望子女不利于子女身心健康的由人民法院依法中止探望中止的事由消失后应当恢复探望。那么协议离婚自愿放弃探视权有效吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
张嘉娱律师
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张旭律师
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