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公积金因为换单位断交一个月怎么办
2022.03.23 16:45:33
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姚平高级合伙人
擅长领域：婚姻家庭房产纠纷
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2022.03.23 16:45:33
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答职工辞职处理公积金的方式是：可以办理封存手续暂时停缴，短时间内停缴无重大影响；可以个人承担住房公积金费用继续缴纳；可以让新公司续交，外地谋职的需要尽快办理转移手续。法律依据：《住房公积金管理条例》第十五条 单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
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单位交社保和自己交社保有什么区别
杨一凡律师
北京天用律师事务所
单位交社保和自己交社保有什么区别
内容：4、缴费金额不同单位交社保，职工个人只需要缴纳部分养老保险、医疗保险和事业保险费用，单位承担大部分保费,3、缴费基数和比例不同单位给员工缴纳的职工社保，缴费基数是根据当地上年度的平均工资计算的，并且由单位和参保人按比例共同缴纳，以职工养老保险为例，单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%，个人承担的压力要小很多,2、参保险种不同单位所缴纳的社保包含五险，即养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险五个险种，有些单位还会给员工缴纳住房公积金，也就是我们常说的&ldquo,而自己以灵活就业身份缴纳社保只能缴纳养老保险和医疗保险两个险种，部分地区还可以缴纳失业保险，其余险种和住房公积金个人是无法缴纳的，所以职工社保的对应的待遇福利无法享受,所以两两相比，可以看出在单位上班缴纳职工社保更加划算且有优势，尤其对想要在城市站稳脚跟的外地人来说,随着社保体系的完善，缴纳社保所带来的福利越来越多，参保人数也变得更多，其中包含很多没有工作单位的灵活就业人员自己参保。
杨一凡律师2023.06.30335人收看 -
元甲交通律师律师
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公积金提现能用于偿还个人债务吗
姚平律师
北京市元甲律师事务所
公积金提现能用于偿还个人债务吗
内容：此外，公积金提取总额不能超过房款总额。比如说月供1000元，提取1万并与还贷卡关联，此后10个月小王不需要自己还贷款。假如小王选择公积金贷款，同样的条件下，每月仅还3970.37元。根据规定，公积金由个人及单位共同缴纳。此外，建房人的的父母、配偶、子女同样可申请提取本人的住房公积金，但累计提取金额不能超过已支付的建设费用。那么公积金提现能用于偿还个人债务吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
姚平律师2022.02.07239人收看 -
姚平律师
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擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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答你好，请电话联系我们描述您的情况。
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公积金装修贷款条件是什么?
许瑞林律师
公积金装修贷款条件是什么?
内容：公积金装修贷款条件是什么1、借款人及配偶身份证明;2、稳定的经济收入证明材料;3、缴存住房公积金的证明;4、与售房单位签订的购房合同、协议;5、本人及配偶共同填写好的借款申请审批表;6、要有不低于总房价20%的房款(首付款)收据;7、借款人出具的质押权利清单、权属证明文件。那么公积金装修贷款条件是什么?。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
许瑞林律师2022.02.10402人收看 -
周春花律师
主任律师
擅长：婚姻家庭
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答如果离职后封存是合法的。一般单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。《住房公积金管理条例》 第十五条 单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。 单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
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提取公积金需要什么材料
赵金保律师
北京市元甲律师事务所
提取公积金需要什么材料
内容：提取公积金需要什么材料提取公积金需要准备的材料有1、需要写份提取申请书。此外还需要准备份首套房的首付款收据及份购房合同。如为套房还需提交房屋所有权证、契税凭证等。住房公积金管理条例第条职工提取住房公积金账户内的存储余额的所在单位应当予以核实并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定并通知申请人准予提取的由受委托银行办理支付手续。那么提取公积金需要什么材料。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
赵金保律师2022.02.10440人收看 -
崔玉君律师
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擅长：债权债务、合同纠纷、民间借贷
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用人单位可以从工资中代扣抚养费吗
任冰峰律师
北京天用律师事务所
用人单位可以从工资中代扣抚养费吗
内容：用人单位可以从工资中代扣抚养费吗根据《工资支付暂行规定》的规定，在劳动关系存续期间，用人单位应从劳动者工资中代扣、代缴以下费用：1、应当由劳动者个人缴纳的工资、薪金所得税款;2、应当由劳动者个人缴纳的社会保险费;3、应当由劳动者个人缴纳的住房公积金;4、协助执行法院判决、裁定由劳动者负担的抚养费、赡养费等费用;5、国家法律法规规定的其他费用。也就是说，用人单位可以协助执行法院的裁判代扣劳动者应该负担的抚养费。那么用人单位可以从工资中代扣抚养费吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
任冰峰律师2022.02.12246人收看 -
张旭律师
主任律师
擅长：房产纠纷、建设工程
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答因为各地的政策不同，要求也不一样，具体可以咨询当地的社会劳动保障部门，如果要求补缴是需要补缴中断的几年。《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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行政单位人员死亡公积金怎么领取
周春花律师
北京市元甲律师事务所
行政单位人员死亡公积金怎么领取
内容：死者继承人或者受遗赠人提取死者的公积金余额需要提供以两个方面的材料：一是提取证明材料；一是身份证明材料。提取证明材料：1、职工死亡证明；2、具有法律效益的继承证明。身份证明材料：1、死者的身份证明复印件；2、合法继承人身份证明原件；3、单位介绍信；如果是由单位代表，需要提供：经办人身份证明材料、合法继承人证明材料、死亡职工的身份证明。那么行政单位人员死亡公积金怎么领取。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
周春花律师2022.01.01142人收看 -
李楠楠律师
主任律师
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答一般情况合法的用人单位都应该为在职职工缴纳住房公积金。若单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理。法律依据：《住房公积金管理条例》第二条本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。第三十七条违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。第三十八条违反本条例的规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
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辞职后住房公积金如何应对
于海明律师
北京市元甲律师事务所
辞职后住房公积金如何应对
内容：单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起３０日内向住房公积金管理中心办理变更登记，并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。第三十七条，违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处１万元以上５万元以下的罚款。４、当事人离开国内选择出国定居的。５、当事人有清偿其购房时所欠贷款，还本付息需求的情况。６、当事人应当缴纳的房屋月租超过家庭总工资收入的规定比例，清偿能力不足的情况。根据第二种情况可知，当事人辞职了可以申请提取住房公积金。
于海明律师2022.04.093436人收看 -
张芸律师
主任律师
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工资5000需要缴纳多少公积金
李维律师
北京市元甲律师事务所
工资5000需要缴纳多少公积金
内容：综上所述，工资为5000元的职工每个月需要缴纳400元公积金，而缴纳基数应为5000-4461=539元，缴纳比例为8%,按照以上标准计算，工资5000元的职工每个月需要缴纳400元公积金，缴纳基数应为5000-4461=539元，缴纳比例为8%,因此，对于工资5000元的职工来说，个人每个月需要缴纳公积金400元，用人单位也需要缴纳600元,特别是对于薪资较低的职工，他们关心的问题就是，工资5000元需要缴纳多少公积金呢,例如，2019年全国职工月均工资为7434元，那么公积金的缴纳基数范围应在4461元-22305元之间,其次，需要了解公积金的缴纳基数。
李维律师2023.06.16304人收看 -
吴梦云律师
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住房公积金贷款担保具体流程是怎样的
刘晓红律师
北京市元甲律师事务所
住房公积金贷款担保具体流程是怎样的
内容：很多人选择用公积金贷款买房，而公积金贷款的担保问题对于大多数购房者来说是个未知数。购买商品房、经济适用住房办理个人住房公积金贷款担保的程序可分五步：第一步：到贷款担保银行提出借款申请借款人持购房合同和开发商售房许可证复印件、身份证、住房公积金储蓄磁卡、印章到各区县的建行房地产信贷部申请住房公积金贷款担保，填写个人住房公积金贷款担保(组合)贷款担保申请书。委托单位代扣还款的，单位与贷款担保银行签订协议。那么住房公积金贷款担保具体流程是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
刘晓红律师2022.02.09905人收看 -
王熙律师
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住房公积金贷款条件具体有哪些
元甲交通律师律师
北京市元甲律师事务所
住房公积金贷款条件具体有哪些
内容：《住房公积金管理条例》第16条规定：“职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。”
元甲交通律师律师2022.05.061952人收看 -
赵金保律师
主任律师
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答不是所有单位都必须给职工缴纳住房公积金的。根据法律规定，国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工应当缴纳住房公积金。法律依据：《建设部、财政部、中国人民银行关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》第一条国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工，应当按《住房公积金管理条例》（国务院令第350号，以下简称《条例》）的规定缴存住房公积金。有条件的地方，城镇单位聘用进城务工人员，单位和职工可缴存住房公积金；城镇个体工商户、自由职业人员可申请缴存住房公积金，月缴存额的工资基数按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
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离婚了取住房公积金需要什么手续
邢颖律师
北京天用律师事务所
离婚了取住房公积金需要什么手续
内容：法律依据《住房公积金管理条例》第二十五条职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明,法律依据《住房公积金管理条例》第二十五条职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明,职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金,职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金,住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定，并通知申请人。
邢颖律师2022.06.105060人收看 -
郭铭芝律师
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法定继承人继承公积金要交税吗
龙珊律师
北京市元甲律师事务所
法定继承人继承公积金要交税吗
内容：单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍，具体标准按照各地有关规定执行：单位和个人超过上述规定比例和标准缴付的住房公积金，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税；住房公积金在继承时，与其他的遗产一样，只要继承者是法定的继承人，那么就可以免征税额。相应的，对于那些与死者并没有任何亲属关系的非法定继承人，不管是继承公积金还是房产，都是需要按照一定的比例，缴纳契税之后才能办理过户手续的。那么法定继承人继承公积金要交税吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
龙珊律师2022.02.111040人收看 -
龙珊律师
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答住房公积金个人和单位的缴纳比例是：个人月缴存额缴存的标准为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位月缴存额缴存的标准为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。法律依据：《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。 单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。 第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
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单位破产公积金能取吗？
李孟阳律师
北京市元甲律师事务所
单位破产公积金能取吗？
内容：公积金与社保一样，都是职工重要的权益保障，即使停交，也没有&ldquo,的全部内容，根据这篇文章我们可以知道，公司破产职工的公积金是可以提取的，就算断缴了公积金里面的钱也不会消失，只不过不能申请公积金贷款，以后在重新续上就可以了,如果后续我们有了新的工作及新的单位，那么可以由新单位启封公积金帐户之后继续缴纳，待职工符合转移或是提取条件时方可提取,公积金在交纳时只能通过公司缴纳，所以它是在职工的重要权益保障,一、单位破产公积金能取吗单位破产倒闭了，住房公积金可以提出来,因为住房公积金账户里的钱是存在住房公积金管理中心的银行账户，而不是存在单位的银行账户。
李孟阳律师2023.07.05829人收看 -
黄东洁律师
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答用人单位需要依法为每个员工购买、交纳公积金。用人单位应当及时到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，自用工之日起30日内依法缴纳公积金费用。用人单位不办理住房公积金缴存登记的，将由住房公积金管理中心部门责令限期改正。法律依据：《住房公积金管理条例》第十四条 新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。 第十五条 单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。 第三十七条 违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
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使用住房公积金贷款的条件有哪些？
翁玉素律师
北京市元甲律师事务所
使用住房公积金贷款的条件有哪些？
内容：四、住房公积金贷款买房有哪些利弊,5、拍卖房(拍卖公司必须与市住房公积金管理签订贷款合作协议).六、住房公积金贷款买房的条件1、有正当职业和稳定的经济收入，具备按期偿还贷款本息的能力和意愿，资信良好,1、商品房(开发商必须与市住房公积金管理签订贷款合作协议),2、住房公积金贷款可贷房源面广，二手房对房龄限制较少,那么公积金贷款需要哪些证明呢,二、个人住房公积金贷款收入证明公积金贷款工资证明是需要去工作单位去开具的,一般都是由人事部门负责。
翁玉素律师2023.06.28726人收看 -
孔孟廷律师
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答单位不按时缴纳公积金是违法的。可以找公司领导说明，如果公司执意不交，可以找有关部门举报，或向法院申诉。住房公积金的规定单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。《住房公积金管理条例》 第十五条 单位录用职工的，应当自录用之日起三十日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
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尺桡骨远端骨折且保守治疗，肇事者是单位员工，最终通过细节掌握成功让其环卫公司承担全部赔偿，从接手案件到客户拿到赔偿只用了10天就圆满解决，得到了客户的高度认可，并赠送了锦旗。
元甲交通律师 455评论 -
结婚是为了幸福，离婚也是。每个阶段都能有一个全新的开始，人生下半场追寻更好的自己！帮助当事人在庭审中和解离婚，获得北京石景山区房产一套、银行存款、公积金、基金、证券等财产。
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结婚是为了幸福，离婚也是。每个阶段都能有一个全新的开始，人生下半场追寻更好的自己！帮助当事人在庭审中和解离婚，获得北京石景山区房产一套、银行存款、公积金、基金、证券等财产。周春花 411评论
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又解决一件工伤赔偿难题！工作中受伤，但没有签订劳务合同，伤情评定为九级伤残。单位不愿支付合理赔偿款，在元甲律所帮助下，法院判决几乎支持我方全部诉求，当事人拿到35万余元赔偿款！王熙 758评论 -
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【天用案例】分包人与承包单位为挂靠关系，实际施工人该如何要回70万工程款?一次又一次的努力要账，却换来屡屡失败的结果，江先生就这样在挣扎与放弃中徘徊!一年多时间过去了，江先生可谓是“磨破了嘴，跑断了腿”，但工程款要账问题依然毫无进展!直到2023年1月，江先生咨询了北京天用律师事务所，天用律师根据案件实际情况，给出详细的解决方案，这让江先生又看到了希望与曙光，燃起了要账的信心与勇气! 天用律师指导江先生收集合同、工程日志等全面的证据资料，启动“和解优先、以诉促调”的解决方案。立案程序推进的同时，成功申请财产保全。 对方账户被冻结后，迫于压力，主动提出和解的想法，天用律师优先谈判和解的预想尽在掌控之中! 经法院主持调解，江先生与孙某自愿达成调解协议： 双方共同确认未付工程款总额为65万元，被告孙某于担保人银行账户解除查封日，通过建设工程有限公司转给江先生账户，在质保期内无质量问题情况下剩余5万元质保金，于调解书生效后一年内无息返还江先生。
邢颖 754评论
