公司员工交社会保险需要什么材料?

2021-12-02 06:34:01
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  • 企业首次办理社会保险程序如下:一、企业需要携带如下证件:1、单位法人代表身份证复印件并加盖公章;2、组织机构代码证复印件并加盖公章及原件;3、工商营业执照复印件及原件(复印件各一份)。二、其它需要携带:1、公章;2、《职工申报表》;3、新增参保人员一寸彩照二张及身份证复印件一张;4、农业户口人员提供农业户口复印件(复印第一页和本人页);5、新增人员同时报U盘 。

    《中华人民共和国劳动法》

    第七十条 国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。

    第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。

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2024-07-26 23:10:04
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  • 劳动关系证明材料

    王熙律师

    北京天用律师事务所

    王熙

    劳动关系证明材料

    内容:一般只需要劳动合同就可以,但如果没有签订劳动合同,可以依照其他凭证证明。(二)用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:1、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;3、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;4、考勤记录;5、其他劳动者的证言等。其中1、3、4项的有关凭证由用人单位负举证责任。那么劳动关系证明材料。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王熙律师
    2022.01.08859人收看
  • 崔玉君律师

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    擅长:债权债务、合同纠纷、民间借贷

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  • 申请劳动仲裁须提交哪些材料?

    周春花律师

    北京市元甲律师事务所

    周春花

    申请劳动仲裁须提交哪些材料?

    内容:申请劳动仲裁应当提交以下材料:(一)《申诉书》。申诉人是劳动者的,提交本人身份证明的原件及复印件:申诉人是用人单位的,提交本单位营业执照副本及复印件、本单位法定代表人身份证明、委托代理人身份证明、授权委托书等;(三)能够证明与被诉人之间存在劳动关系的有关材料,如劳动合同、解除或终止合同通知书、工资单(条)、社会保险缴费证明等材料及复印件;(四)申诉人在申请劳动仲裁时,仲裁委根据立案审查的需要,要求申诉人提交能够证明被诉人身份的有关材料的,申诉人应当提交。那么申请劳动仲裁须提交哪些材料?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    周春花律师
    2022.01.07662人收看
  • 王熙律师

    主任律师
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  • 材料商装饰公司合作协议,材料商装饰公司欠款纠纷

    于海明律师

    北京市元甲律师事务所

    于海明

    材料商装饰公司合作协议,材料商装饰公司欠款纠纷

    内容:材料商装饰公司合作协议首先,合作协议应明确规定双方的权利和义务,通过明确规定双方的权益,明确合作方式和期限,保护商业机密和解决纠纷机制,可以有效提高合作的效率和质量,其次,合作协议应明确规定双方的合作方式和合作期限,在签订合作协议之前,双方应进行充分的市场调研和业务融合,确保合作的可行性,材料商装饰公司合作协议的签订是双方合作的关键一步,如果发生合作纠纷,双方可以通过洽谈、调解等方式解决,必要时可以起诉到有管辖权的法院。

    于海明律师
    2024.01.02650人收看
  • 林艳英律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷

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  • 补缴社保需要什么材料

    邢颖律师

    北京天用律师事务所

    邢颖

    补缴社保需要什么材料

    内容:补缴社保需要的材料:由单位出具书面申请,陈述补缴的事实及理由,填写一式三份的社会保险费补缴申请表,连同相关的原始资料,向所属社会保险经办机构申请办理,补缴流程:1.以单位职工身份补缴的,由单位提出书面申请,在单位参保地社会保险经办机构办理补缴手续,3、未办理招用工手续,但存在事实劳动关系的,应提供存在事实劳动关系的有效证明材料(如原始工资发放表、考勤表等),2.以个人身份补缴的,按属地原则,在现户籍所在地社会保险经办机构申请办理补缴手续,2、属其他用工形式的,应提供合同书、录用(招工)审批表(或招工表)、历年市职工劳动手册(外地户口职工可不提供)等原始资料,相关的原始资料:1、属原固定工及合同制职工的,应提供职工本人的档案、录用(招工)审批表、历年职工劳动手册等原始资料。

    邢颖律师
    2021.12.07122人收看
  • 任冰峰律师

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    擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷

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  • 存在事实劳动关系的证明材料

    王熙律师

    北京天用律师事务所

    王熙

    存在事实劳动关系的证明材料

    内容:劳动者首先应该证明劳动者与单位之间存在劳动关系,在用人单位不与劳动者的情况下,劳动者要想证明存在劳动关系可以采用下面几个证据:(一)社会保险记录。社会保险缴费记录是证明存在劳动关系的一个强有力的证据。可以以买房买车贷款为由让公司开据收入证明。(六)工资支付证明、拖欠工资的书面证明等 最好有原件。(七)代表公司签署的商业合同、文件、以及授权书、出差的相应证据等。(九)部门投诉的记录。(十)同事的证人证言,最好由在职的同事进行证明。在和用人单位交涉离职过程中,进行一下录音,以证明辞退事实的发生及单位的拒不出具辞退证明的事实。那么存在事实劳动关系的证明材料。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王熙律师
    2022.01.06317人收看
  • 姚平律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 个人申报工伤需要哪些材料

    龙珊律师

    北京市元甲律师事务所

    龙珊

    个人申报工伤需要哪些材料

    内容:法律法规一、《工伤认定办法》第四条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,二、个人申报工伤在哪里申报用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内或工伤本人、伤者直系亲属、工会组织在工伤发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内可向用人单位所在地劳动刑侦部门提出工伤认定申请,个人申报工伤具体提供如下一些材料(一)工伤认定申请表,应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况,(三)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,提交公安部门的证明或者相关部门的证明,提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表,工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。

    龙珊律师
    2021.12.01212人收看
  • 赵金保律师

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    擅长:交通事故

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  • 报工伤需要什么材料

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    报工伤需要什么材料

    内容:第六条提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交下列材料:(一)劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,《工伤认定办法》第五条用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请,法律法规一、《工伤保险条例》第十八条,提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表,具体步骤为:提出工伤认定申请,工伤保险办理需提交材料:1.到工伤部门领取《劳动能力鉴定、确定申请表》一张,受伤职工填写,填写完整,单位盖章本人签字。

    林艳英律师
    2021.12.05635人收看
  • 陈宗琼律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 工程款纠纷需要什么证据材料

    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    工程款纠纷需要什么证据材料

    内容:02搜集双方存在建设工程关系的证据材料一般情况下,证明双方存在建设工程关系的证据材料通常为招标文件、中标通知书、建设工程施工合同、补充合同、工程签证单等,01搜集当事人诉讼主体资格的证据材料在工程欠款案件中,我们要准确的选择被告,明确欠付工程款的义务主体,3、证明建设工程合同履行情况的证据:(1)工程预、决算报告,(3)当事人对工程量、工程质量共同确认的证据,如工程验收、结算凭证,质检报告等,(3)当事人对工程量、工程质量共同确认的证据,如工程验收结算凭证,质检报告等。

    陈明月律师
    2024.03.20725人收看
  • 段建国律师

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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 员工举报公司不全额缴社保,用人单位不给劳动者缴纳社会保险怎么处罚

    李楠楠律师

    北京市元甲律师事务所

    李楠楠

    员工举报公司不全额缴社保,用人单位不给劳动者缴纳社会保险怎么处罚

    内容:社会保险行政部门,指各市人力资源和社会保障局中设立的社会保险基金监管科,其职能范围为:拟订并组织实施全市社会保险及其补充保险基金监督办法,依法对社会保险及金的管理、支付和投资运营进行监督检查,受理相关违法违规行为 的投诉举报,组织查处重大案件,3、无论是人社局主动处理还是通过行政强制力(行政复议、行政诉讼)的手段让人社局被动处理,人社局均应该协调社保经办机构和税务局对企业违法行为进行查处,并依法征缴保费,这里劳动者只需要配合上述部门提供相关材料即可,社保经办机构,指各市辖区的社会保险事业服务中心分中心,实行社会保险登记属地管辖,其职能范围包括核定社会保险费缴费基数(其他的职能就不说了,对本文来说没有用),1、企业发生违法行为后,劳动者持举报信和相关证据材料到所在市人力资源和社会保障局社会保险基金监管科进行投诉举报,该部门在受理时出具接收证明文件(如不出可以以邮寄送达的方式举报),社会保险征缴机构,指各市辖区的税务局,同样实行属地化管理,其职能范围就包括社会保险费的征缴,在劳动者就业过程中,用人单位延迟缴费,甚至不缴或少缴社会保险费的情况比比皆是,很多劳动者并不知道这其实是一种严重的违法行为,或者虽然知道但为了保住工作或者不知道怎么主张自己的权益而放弃维权,还有些劳动者维权主张的主体和程序错误而得不到公正的支持。

    李楠楠律师
    2023.01.04161人收看
  • 邢颖律师

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    擅长:合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故

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  • 发生交通事故的工伤认定_交通事故工伤认定材料包括什么

    孔孟廷律师

    北京市元甲律师事务所

    孔孟廷

    发生交通事故的工伤认定_交通事故工伤认定材料包括什么

    内容:交通事故工伤认定材料包括什么交通事故工伤认定材料包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。

    孔孟廷律师
    2022.05.08505人收看
  • 黄东洁律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 车祸去法院起诉需要什么材料

    郭铭芝律师

    北京天用律师事务所

    郭铭芝

    车祸去法院起诉需要什么材料

    内容:二、起诉应提交的材料1、起诉状,也称起诉书,是向法院提起诉讼必务的,用以说明案件情况及我方主张的法律文书,需要提交:起诉状正本1份,并按对方当事人的人数提出副本,企业单位作为原告的应提交营业执照、商业登记证明等材料的复印件,证明当事人诉讼主体资格的证据:证明原告主体资格的材料如居民身份证、户口本、护照、港澳同胞回乡证等,一、起诉流程1、当事人起诉,首先应提交起诉书,并按对方当事人人数提交相应份数的副本,2、根据"谁主张谁举证"原则,原告向法院起诉应提交下列材料:(1)原告主体资格的材料。

    郭铭芝律师
    2024.01.11901人收看
  • 龙珊律师

    主任律师
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  • 中铁却迟迟不支付材料尾款,中铁材料款要不回来怎么办

    周春花律师

    北京市元甲律师事务所

    周春花

    中铁却迟迟不支付材料尾款,中铁材料款要不回来怎么办

    内容:办案律师整理案卷材料后一周内把案件立案到法院,同时与被告方监理沟通谈判,监理表示自己也无能为力,因为中铁的欠款太多,且该工程涉及到八个标段,每一个标段的负责人都各司其职,对于工程款项,都是总部根据具体情况统一打款支付,目前有两个标段还没有完工,涉诉标段的结算根本没办法完成,但建材公司履行合同义务后,中铁却迟迟不支付尾款,直至工程完工,项目部全部撤离,中铁仍然没有支付尾款,该款项一欠就是5年,建材公司在万般无奈之下委托北京天用律所建设工程部的专业律师,向其求助维权要回工程款。

    周春花律师
    2024.03.05520人收看
  • 张嘉娱律师

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  • 转移社会保险需要准备下列材料:解除(终止)劳动关系证明书;劳动者身份证明;社保转移接续申请表;委托他人代为办理的,提供委托书及代办人的身份证明;缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的,需出据缴费职工本人的《人事档案》;其他。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十九条 个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。 《中华人民共和国劳动合同法》第五十条第一款 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
  • 煤矿上班工伤鉴定需要什么材料

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    煤矿上班工伤鉴定需要什么材料

    内容:根据《工伤保险条例》第十八条规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。那么煤矿上班工伤鉴定需要什么材料。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王学瑞律师
    2022.01.091062人收看
  • 李孟阳律师

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  • 提出工伤认定申请应当提交什么材料

    张嘉娱律师

    北京天用律师事务所

    张嘉娱

    提出工伤认定申请应当提交什么材料

    内容:提出工伤认定申请应当提交什么材料提出工伤认定申请应当提交以下这些材料()工伤认定申请表()与用人单位存在劳动关系的证明材料()医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的社会保险行政部门应当次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。那么提出工伤认定申请应当提交什么材料。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.10460人收看
  • 郭铭芝律师

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    擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷

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  • 材料供应商起诉发包人案例(实际施工人起诉发包人案例)

    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    材料供应商起诉发包人案例(实际施工人起诉发包人案例)

    内容:根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》,因发包人的原因致使工程中途停建、缓建的,发包人应当采取措施弥补或者减少损失,赔偿承包人因此造成的停工、窝工、倒运、机械设备调迁、材料和构件积压等损失和实际费用,如果建筑总承包被商砼供应商起诉,可以要求开发商承担相应的责任,《最高人民法院关于审理 建设工程施工合同纠纷 案件适用法律问题的解释》第二十四条:实际施工人以发包人为被告主张权利的,人民法院应当追加转包人或者违法分包人为本案第三人,在查明发包人欠付转包人或者违法分包人建设工程价款的数额后,判决发包人在欠付建设工程价款范围内对实际施工人承担责任,《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二十六条:实际施工人以转包人、违法分包人为被告起诉的,人民法院应当依法受理,供应商起诉发包人的法律依据是什么起诉发包人的法律依据是《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》,施工挂靠其他建筑施工企业,并以被挂靠建筑施工企业的名义签订建筑工程合同被起诉的,应将施工人和被挂靠建筑施工企业列为共同被告,被挂靠建筑施工企业对施工人因承揽的工程不符合质量标准造成发包人损失的,应承担连带责任,实际施工人以发包人为被告主张权利的,人民法院可以追加转包人或者违法分包人为本案当事人。

    陈明月律师
    2024.01.03341人收看
  • 许瑞林律师

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