破产重整多久拿到工资

2022-02-01 06:04:07
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大律云律师团 律师
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擅长领域:交通事故
  • 在破产重整后,如果重整计划被通过并且进入监督期时,职工一般能拿到工资。监督期内,管理人会监督重整计划的执行,债务人会按照重组计划向职工支付应付的工资。法律依据:《中华人民共和国企业破产法》第八十六条 各表决组均通过重整计划草案时,重整计划即为通过。 自重整计划通过之日起十日内,债务人或者管理人应当向人民法院提出批准重整计划的申请。人民法院经审查认为符合本法规定的,应当自收到申请之日起三十日内裁定批准,终止重整程序,并予以公告。 第九十条 自人民法院裁定批准重整计划之日起,在重整计划规定的监督期内,由管理人监督重整计划的执行。 在监督期内,债务人应当向管理人报告重整计划执行情况和债务人财务状况。
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律师介绍
大律云律师团
2024-07-26 19:59:40
擅长处理建筑工程、债权债务、婚姻家庭、交通事故、合同纠纷、房产纠纷等
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  • 第一,公司是否申请破产;第二:如果申请破产,员工公司是首先要支付的第三:如果没有申请破产,就建议提起劳动仲裁
  • 破产还会发工资么

    李楠楠律师

    北京市元甲律师事务所

    李楠楠

    破产还会发工资么

    内容:申请破产还用发员工工资。法律规定,公司破产后,应优先清偿破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠应划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。那么破产还会发工资么。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李楠楠律师
    2022.01.11383人收看
  • 吴梦云律师

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    擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程

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  • 企业破产清算时优先清偿破产费用和共益债务,清偿完这些费用后就是清偿企业员工的工资。相关法律规定用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:1、未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;2、低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;3、安排加班不支付加班费的;4、解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
  • 企业重整对担保物权的处理与破产时的处理不同

    杨一凡律师

    北京天用律师事务所

    杨一凡

    企业重整对担保物权的处理与破产时的处理不同

    内容:企业重整对担保物权的处理与破产时的处理不同一、关于破产企业对外担保的处理破产企业对外担保分为保证担保及物的担保。一种观点认为,该担保物权人不属于债权人,无须参加破产债权申报,直接依据担保法和物权法的规定处理。综上,破产企业对外提供物的担保,担保物权人有权就担保物优先受偿。质量保证金应界定为出质物,根据《破产规定》不属于破产财产,但破产企业对其拥有所有权,因此,在清算时破产企业有权要求返还质保金。那么企业重整对担保物权的处理与破产时的处理不同。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    杨一凡律师
    2022.02.07387人收看
  • 赵金保律师

    主任律师
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    擅长:交通事故

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  • 破产重整后在重整计划被通过并且进入监督期时职工能拿到工资。企业法人符合破产条件,向法院申请破产后,债权人应当向管理人申请债权,破产财产偿还。员工工资同经济补偿金在破产财产中优先支付。经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数,按员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据:《企业破产法》第七十条 债务人或者债权人可以依照本法规定,直接向人民法院申请对债务人进行重整。 债权人申请对债务人进行破产清算的,在人民法院受理破产申请后、宣告债务人破产前,债务人或者出资额占债务人注册资本十分之一以上的出资人,可以向人民法院申请重整。
  • 破产重整时有担保债权怎么处理

    郭铭芝律师

    北京天用律师事务所

    郭铭芝

    破产重整时有担保债权怎么处理

    内容:一般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或者仲裁,并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前,对债权人可以拒绝承担保证责任。那么破产重整时有担保债权怎么处理。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    郭铭芝律师
    2021.12.11533人收看
  • 张旭律师

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    擅长:房产纠纷、建设工程

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  • 破产重整抵押权如何实现

    周春花律师

    北京市元甲律师事务所

    周春花

    破产重整抵押权如何实现

    内容:企业往往在经营过程中,为了保证资金的流通,会抵押房产贷款,贷款企业破产后,企业进入破产重整阶段,如抵押权如何实现等?拍卖划拨的国有土地使用权所得的价款,在依法缴纳相当于应缴纳的土地使用权出让金的款额后,抵押权人有优先受偿权。为债务人抵押担保的第三人,在抵押权人实现抵押权后,有权向债务人追偿。抵押权因抵押物灭失而消灭。对抵押财产的变价处分权是指当债务人届期不履行债务时,抵押权人有权以合法方式拍卖、变卖抵押财产或者与抵押人协议以抵押财产折价抵充债务。那么破产重整抵押权如何实现。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    周春花律师
    2022.02.091094人收看
  • 冯清琴律师

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    擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷

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  • 企业破产了几时拿得到工资

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    企业破产了几时拿得到工资

    内容:企业申请破产,债务人或者管理人应当自人民法院裁定债务人重整之日起六个月内,同时向人民法院和债权人会议提交重整计划草案。前款规定的期限届满,经债务人或者管理人请求,有正当理由的,人民法院可以裁定延期三个月。只要单位在一个工资支付周期内未支付员工工资,那么拖欠工资就属于违法行为。单位拖欠员工工资,一般情况下员工都需要和单位进行协商,要求单位按时支付工资,在协商不一致的情况下可向当地劳动监察部门进行投诉调解,如果投诉无效,那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔。那么企业破产了几时拿得到工资。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王学瑞律师
    2021.12.09209人收看
  • 段建国律师

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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 在破产重整后,如果重整计划被通过并且进入监督期时,职工一般能拿到工资。监督期内,管理人会监督重整计划的执行,债务人会按照重组计划向职工支付应付的工资。法律依据:《中华人民共和国企业破产法》第八十六条 各表决组均通过重整计划草案时,重整计划即为通过。 自重整计划通过之日起十日内,债务人或者管理人应当向人民法院提出批准重整计划的申请。人民法院经审查认为符合本法规定的,应当自收到申请之日起三十日内裁定批准,终止重整程序,并予以公告。 第九十条 自人民法院裁定批准重整计划之日起,在重整计划规定的监督期内,由管理人监督重整计划的执行。 在监督期内,债务人应当向管理人报告重整计划执行情况和债务人财务状况。
  • 债权人提出破产申请有何条件

    元甲交通律师律师

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    元甲交通律师

    债权人提出破产申请有何条件

    内容:在破产法上,债权人申请不具有集体诉讼的性质;提出破产申请的债权人只能行使自己的请求权。破产法第7条第2款规定:债务人不能清偿到期债务,债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。有鉴于此,破产法第11条第2款规定,债权人提出申请的,债务人应当自受理裁定送达之日起15日内向人民法院提交财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况。如果债务人确实不具备破产法第2条规定的破产原因所要求的其他事实,人民法院受理破产申请后至破产宣告前经审查发现后,可以裁定驳回申请。那么债权人提出破产申请有何条件。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    元甲交通律师律师
    2022.02.10605人收看
  • 邢颖律师

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    擅长:合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故

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  • 都不是,普通债权,但需要最先赔付
  • 违约金能否作为破产债权申报

    王熙律师

    北京天用律师事务所

    王熙

    违约金能否作为破产债权申报

    内容:人民法院受理破产案件后债务人未支付应付款项的滞纳金,包括债务人未执行生效法律文书应当加倍支付的迟延利息和劳动保险金的滞纳金是可以理解为在支付债权债务时,不把违约金与滞纳金计算在内。劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满十二个月的,按照实际工作的月数计算平均工资。破产清算的财产不足以支付的,职工可以直接到法院申请参与破产清算,索取公司拖欠的工资与补偿金,维护自己的合法权益。企业法人有前款规定情形,或者有明显丧失清偿能力可能的,可以依照本法规定进行重整。那么违约金能否作为破产债权申报。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王熙律师
    2021.12.29554人收看
  • 元甲交通律师律师

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    擅长:交通事故

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  • 企业破产清算应优先支付职工工资

    龙珊律师

    北京市元甲律师事务所

    龙珊

    企业破产清算应优先支付职工工资

    内容:企业将破产 还欠仨月工资破产清算应优先支付职工工资霍先生在一家企业工作已经快6年了,近两年由于企业管理不善,经营陷入困境。律师答复:根据《企业破产法》第113条规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金……建议霍先生等职工先与企业方面积极协商,使工资及社会保险等得到及时合理解决。如协商不成,就要尽快到劳动仲裁立案,等到公司破产清算时,会从破产财产中优先支付职工工资等待遇。那么企业破产清算应优先支付职工工资。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    龙珊律师
    2022.01.10516人收看
  • 翁玉素律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 职工能否以企业破产以实现工资债权

    李孟阳律师

    北京市元甲律师事务所

    李孟阳

    职工能否以企业破产以实现工资债权

    内容:职工能否以企业破产以实现工资债权职工可以得到被拖欠的工资。对于以上破产财产由管理人根据债权人通过的变价方案或者法院通过的变价方案具体执行。由此可见,对于职工拖欠职工的工资以及相关赔偿费用并不能单独的作为破产债权申报,而只能在清偿顺序上体现其地位的优先性。综上,我国对于职工拖欠职工的工资以及相关赔偿费用的法律救济权利的保护性规定未赋予工会申请破产债权的权利。单位破产的劳动合同终止,单位应当按照劳动者在本单位的已工作年限支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资,不满半年补偿半个月工资,满半年不满一年补偿一个月工资。那么职工能否以企业破产以实现工资债权。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.06291人收看
  • 陈宗琼律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 破产后债务要如何处理

    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    破产后债务要如何处理

    内容:债务人不能清偿到期债务,债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。企业法人已解散但未清算或者未清算完毕,资产不足以清偿债务的,依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。第八条向人民法院提出破产申请,应当提交破产申请书和有关证据。债务人提出申请的,还应当向人民法院提交财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告、职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况。第九条人民法院受理破产申请前,申请人可以请求撤回申请。那么破产后债务要如何处理。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.06894人收看
  • 于海明律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 企业破产重整后债权债务怎么处理,企业破产重整后债权债务怎么处理呢

    吴梦云律师

    北京天用律师事务所

    吴梦云

    企业破产重整后债权债务怎么处理,企业破产重整后债权债务怎么处理呢

    内容:企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请,债务人不能清偿到期债务,债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请,法律依据:《中华人民共和国企业破产法》第二条 企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务,2.对于债务人的债权人,如果债务人重组成功,可以避免破产清算造成的债务偿还比例过低的问题,在一定程度上防止最坏结果的产生,有机会挽回损失。

    吴梦云律师
    2024.01.15300人收看
  • 王学瑞律师

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    擅长:建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故

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  • 债权人如何申请破产

    孔孟廷律师

    北京市元甲律师事务所

    孔孟廷

    债权人如何申请破产

    内容:第七条、债务人有本法第二条规定的情形,可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。企业法人已解散但未清算或者未清算完毕,资产不足以清偿债务的,依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。第八条、向人民法院提出破产申请,应当提交破产申请书和有关证据。债务人提出申请的,还应当向人民法院提交财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告、职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况。人民法院应当自异议期满之日起十日内裁定是否受理。那么债权人如何申请破产。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.07858人收看
  • 刘晓红律师

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  • 破产重整优先债权包括哪些

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    破产重整优先债权包括哪些

    内容:企业破产的时候是需要走相应的破产程序,破产后依法律程序需要进行破产清算,清偿职工工资、公司债务等,清算完后,该公司就不存在了。那么,破产重整优先债权包括哪些?下面让我们一起来看看由大律网小编为大家进行的相应的解答吧。

    崔玉君律师
    2021.12.03558人收看
  • 陈明月律师

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  • 破产重整程序中债权人利益保护问题

    陈宗琼律师

    陈宗琼

    破产重整程序中债权人利益保护问题

    内容:破产重整强调给予限入困境的企业以最大的生存和振兴机会,为此阻挡包括有担保债权人在内的一切债权人的当下求偿。依世界破产重整立法例,一旦重整程序启动、重整计划被批准,在重整期间内包括担保债权人在内的一切债权人都不得行权,而不论系其主动申请重整还是被动牵入及无论是否同意重整计划草案。那么破产重整程序中债权人利益保护问题。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.10685人收看
  • 任冰峰律师

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    擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷

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  • 什么是破产重整股权质押?质押的股权在破产重整

    杨一凡律师

    北京天用律师事务所

    杨一凡

    什么是破产重整股权质押?质押的股权在破产重整

    内容:律师365小编就破产重整股权质押方面的问题为大家做出了一些解答,以供大家阅读,期望对大家有所帮助。股权质押又称股权质权,是指出质人以其所拥有的股权作为质押标的物而设立的质押。因设立股权质押而使债权人取得对质押股权的担保物权,为股权质押。我国公司法对股权质押缺乏规定,但公司法颁布之前施行的《股份有限公司规范意见》允许设立股份抵押。公司法之后出台的担保法,才真正确立了我国的质押担保制度,其中包括关于股权质押的内容。一般情况下,质押的股权在破产重整中能解除,但是需要债权人同意。那么什么是破产重整股权质押?质押的股权在破产重整。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.10481人收看
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