# 上班时间脚骨折算工伤吗 #
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答您好,感谢您对我的信任,针对您咨询的问题,有如下建议:1、属于工伤,可以要求公司赔偿。2、您也可以在平台点击【电话咨询】致电,专业人员帮您答疑解惑。
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工伤申请事项因写什么
姚平律师
北京市元甲律师事务所
工伤申请事项因写什么
内容:工伤认定申请表上的申请事项主要是写明员工本人信息,所在单位以及从事工作内容。在X年X月X日上班时间,在某地点发生X工作事故,致使申请人某部位受到严重伤害。据据《工伤保险条例》及《工伤认定办法》之规定,特申请劳动部门对申请人受伤一事进行调查核实,并依法认定本人此次受伤为工伤。那么工伤申请事项因写什么。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
姚平律师2022.01.09474人收看 -
黄东洁律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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个人工伤鉴定申请书模板
许瑞林律师
个人工伤鉴定申请书模板
内容:2010年2月7日上班时间,王某某因疏忽大意在工作场所发生工伤事故。王某某于2010年4月1日自行委托广东XX司法鉴定所进行伤残鉴定,鉴定结果为伤残等级9级。但事实上王某某在工伤事故发生前在相同的受伤部位早已存在过旧伤,因此申请人认为上述鉴定结果不符合事实,不应由申请人承担其旧伤的责任。据据相关法律之规定,特申请仲裁机构对王某某的伤残一事进行调查核实,依法作出公正合理的鉴定结果。那么个人工伤鉴定申请书模板。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
许瑞林律师2022.01.091057人收看 -
郭铭芝律师
主任律师
擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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工伤等级鉴定申请书模板
赵金保律师
北京市元甲律师事务所
工伤等级鉴定申请书模板
内容:2010年2月7日上班时间,王某某因疏忽大意在工作场所发生工伤事故。王某某于2010年4月1日自行委托广东XX司法鉴定所进行伤残鉴定,鉴定结果为伤残等级9级。但事实上王某某在工伤事故发生前在相同的受伤部位早已存在过旧伤,因此申请人认为上述鉴定结果不符合事实,不应由申请人承担其旧伤的责任。据据相关法律之规定,特申请仲裁机构对王某某的伤残一事进行调查核实,依法作出公正合理的鉴定结果。那么工伤等级鉴定申请书模板。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
赵金保律师2022.01.09578人收看 -
许瑞林律师
主任律师
擅长:交通事故
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答只要符合《工伤保险条例》中关于工伤认定的条件即可,跟临时工还是正式工的身份无关。《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4、患职业病的;5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:1、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;3、职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第1、项、第2、项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第3、项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
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工伤死亡赔偿有丧葬费吗
任冰峰律师
北京天用律师事务所
工伤死亡赔偿有丧葬费吗
内容:工伤死亡可以要求支付丧葬费、抚恤金和一次性工亡补助。丧葬费标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。工伤死亡认定1、关于职工在上班时间是否能认定工伤,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,可以认定工伤。那么工伤死亡赔偿有丧葬费吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
任冰峰律师2022.02.04230人收看 -
杨一凡律师
主任律师
擅长:债权债务、合同纠纷、建设工程
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职工工伤认定申请书范文
周春花律师
北京市元甲律师事务所
职工工伤认定申请书范文
内容:工伤认定申请书申请人:×××,性别×,××年××月×日出生,民族×,籍贯,住×××市×××街,身份证号码:×××,是××公司职工。在××年××月××日上班时间,发生××工作事故,致使申请人××部位受到严重伤害。根据《工伤保险条例》第×条的规定,申请人的受伤属于工伤,鉴于被申请人为主动提出工伤认定申请,特依据《工伤保险条例》第十七条第二款之规定,申请劳动部门对申请人受伤一事进行调查核实,并依法认定本人此次受伤为工伤。那么职工工伤认定申请书范文。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
周春花律师2022.01.09722人收看 -
任冰峰律师
主任律师
擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
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答劳动者在单位上班时突发疾病死亡的,属于工伤。《工伤保险条例》明确规定了,职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤,可由单位及时去申请工伤认定。法律依据:《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
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上班时间突发疾病是否属于工伤?
于海明律师
北京市元甲律师事务所
上班时间突发疾病是否属于工伤?
内容:只有突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,才能被视为工伤。
于海明律师2023.04.1325人收看 -
孔孟廷律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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单位司机出车祸算工伤吗
王学瑞律师
北京天用律师事务所
单位司机出车祸算工伤吗
内容:上班时间出车祸算工伤的,司机撞人受伤的,用人单位要承担工伤赔偿责任的。那么单位司机出车祸算工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
王学瑞律师2022.01.09627人收看 -
姚平律师
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擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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上班时间交通事故是工伤赔偿还是侵权赔偿
冯清琴律师
北京天用律师事务所
上班时间交通事故是工伤赔偿还是侵权赔偿
内容:上班时间交通事故是工伤赔偿还是侵权赔偿在上班时间发生交通事故的且不承担事故责任属于交通事故和工伤竞合案件理论上说应当可能获得双份赔偿是侵权责任赔偿另个是交纳工伤保险费了理应获得工伤保险赔偿。但是交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾器具费、误工工资的企业或者社会保险经办机构不再支付相应待遇。所以上班时间交通事故是工伤还是侵权赔偿主要看当事人自己选择。那么上班时间交通事故是工伤赔偿还是侵权赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
冯清琴律师2022.02.09466人收看 -
张旭律师
主任律师
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工伤鉴定申请书由谁来写
段建国律师
北京天用律师事务所
工伤鉴定申请书由谁来写
内容:法定代表人: 职务:请求事项: 请求依法认定申请人在(时间)受伤为工伤。事实与理由:申请人是公司职工,于年月签订劳动合同,在岗位工作。在年月日上班时间,在 地点发生工作事故,致使申请人部位受到严重伤害。申请人受伤后,在市医院治疗,诊断为,现已住院治疗个月,花费医药费元。据据《工伤保险条例》及《工伤认定办法》之规定,特申请劳动部门对申请人受伤一事进行调查核实,并依法认定本人此次受伤为工伤。那么工伤鉴定申请书由谁来写。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
段建国律师2022.01.09580人收看 -
刘晓红律师
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上班时间交通事故是工伤还是侵权赔偿
李维律师
北京市元甲律师事务所
上班时间交通事故是工伤还是侵权赔偿
内容:上班时间交通事故是工伤赔偿还是侵权赔偿在上班时间发生交通事故的且不承担事故责任属于交通事故和工伤竞合案件理论上说应当可能获得双份赔偿一是侵权责任赔偿另一个是交纳工伤保险费了理应获得工伤保险赔偿。但是交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾器具费、误工工资的企业或者社会保险经办机构不再支付相应待遇。所以上班时间交通事故是工伤还是侵权赔偿主要看当事人自己选择。交通事故发生后最先要做的是保护事故现场同时叫伤者送往医院进行抢救。那么上班时间交通事故是工伤还是侵权赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
李维律师2022.01.28185人收看 -
周春花律师
主任律师
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答工作中把腰扭伤属于工伤。只要是工作时间工作地点由于工作原因受到的伤害都是工伤,只是程度不同而已。《中华人民共和国工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4、患职业病的;5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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早上上班时间出了车祸算工伤吗
邢颖律师
北京天用律师事务所
早上上班时间出了车祸算工伤吗
内容:按照工伤保险条例规定,工伤必须是与从事工作有关联的行为。如果是上下班必经的路上发生工伤,肯定属于工伤。如果在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故,可以认定为工伤,如果是本人的主要责任事故,则不能认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条对此有明确规定。那么早上上班时间出了车祸算工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
邢颖律师2022.01.09519人收看 -
于海明律师
主任律师
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交通事故主要责任工伤怎么赔偿 工伤与交通事故并存如何赔
郭铭芝律师
北京天用律师事务所
交通事故主要责任工伤怎么赔偿 工伤与交通事故并存如何赔
内容:上班时间,员工在外出或出差的时候,发生了交通意外事故,这是属于工伤的范畴,也是属于一起交通事故。那么,工伤与交通事故并存怎么赔偿?交通事故工伤报销多少?下面就和大律网交通事故工伤赔偿小编一起来看看吧。
郭铭芝律师2021.12.07833人收看 -
王熙律师
主任律师
擅长:债权债务、建设工程、民间借贷
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上班途中事故属工伤
龙珊律师
北京市元甲律师事务所
上班途中事故属工伤
内容:当马成林行至鲁庄镇东候村土桥时,遭遇车祸身亡,肇事司机驾车逃逸。而刘成林的死亡当天工作时间是2001年9月19日零点开始,马家距厂仅有11华里,正常骑车仅有一个小时的行程,而马成林出事的时间距上班时间有4个多小时,不在上班前的合理时间段内,很难认定马成林出事故是在上班途中,故不予认定为因工死亡。那么上班途中事故属工伤。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
龙珊律师2021.12.03331人收看 -
冯清琴律师
主任律师
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在物业公司上班时间因公事发生打架受伤是工伤吗
李孟阳律师
北京市元甲律师事务所
在物业公司上班时间因公事发生打架受伤是工伤吗
内容:按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
李孟阳律师2022.03.28624人收看 -
邢颖律师
主任律师
擅长:合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
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上班时间私自早退发生交通事故算工伤吗
陈明月律师
北京市元甲律师事务所
上班时间私自早退发生交通事故算工伤吗
内容:上班时间私自早退发生交通事故算工伤吗早退仍属上下班途中,应认定为工伤。那么上班时间私自早退发生交通事故算工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
陈明月律师2022.02.04124人收看 -
段建国律师
主任律师
擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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又解决一件工伤赔偿难题!工作中受伤,但没有签订劳务合同,伤情评定为九级伤残。单位不愿支付合理赔偿款,在元甲律所帮助下,法院判决几乎支持我方全部诉求,当事人拿到35万余元赔偿款!
王熙 674评论 -
又解决一件工伤赔偿难题!工作中受伤,但没有签订劳务合同,伤情评定为九级伤残。单位不愿支付合理赔偿款,在元甲律所帮助下,法院判决几乎支持我方全部诉求,当事人拿到35万余元赔偿款!元甲交通律师 51评论
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上班途中发生交通事故死亡,但用工单位不承认存在劳动关系,不配合办理工伤程序,怎么办?元甲律所专业处理,劳动仲裁委已成功确认劳动关系,赔偿事宜正在顺利进行中!元甲交通律师 832评论
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既属于交通事故又属于工伤案件,应该怎么处理?元甲律师利用丰富经验专业谈判和解,双方签署和解协议,帮助当事人快速拿到赔偿款54万余元。当事人及家人对赔偿结果非常满意,再次委托工伤案件处理,顺利进行中!
元甲交通律师 463评论 -
上班途中的一起交通事故不仅拿到了交通方面的赔偿款,最难的工伤部分也帮助他们成功调解,一直到把赔偿款执行到账,整个心路历程互相信任互相理解,最后完美收尾!
元甲交通律师 360评论 -
当事人自己交材料多次被拒绝,多次被单位告知不是工伤。因为相信我们确定了工伤,到现在仲裁待遇被支持,比当事人自己都开心
元甲交通律师 606评论 -
🚩元甲第3338面锦旗🚩 【工作时发生交通事故,维权无门委托元甲】 🎖交通事故受伤大腿骨折,对方拒赔,慕名找到元甲,交通与工伤同时委托。 🎖元甲律师通过调查,全面收集证据,快速谈成和解,帮助要回近40万元赔偿。 🎖为了表示感谢,特送来锦旗一面元甲交通律师 152评论