# 学生在校摔伤学校是否应赔偿 #

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崔玉君律师 2022-07-05 146 人收看
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,当事人在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应当认定为工伤,以上就是小编为您带来的关于在工地上出了工伤事故该如何赔偿的相关解答,当事人在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,应 ...。
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