工伤经济补偿里面有精神损害赔偿吗
导读:
工伤是不支持精神损害赔偿的,但职业病和用人单位有过错的安全事故引发的工伤可以另外请求精神损害赔偿,工伤能否主张精神损害赔偿,其实质是工伤赔偿能否适用民法的问题,而这个问题的实质就是劳动法与民法的关系。虽然现行《工伤保险条例》没有规定精神损害赔偿,但依照相关民事法律的规定,作为有过错的侵权人.用人单位应当对工伤职工的精神损害承担与其过错程度相应的赔偿责任。《安全生产法》第四十八条和《职业病防治法》第五十二条也均规定,工伤职工除依照工伤保险法规享有工伤保险待遇外,仍有权依照有关民事法律,向用人单位提出赔偿要求,其中包括提出精神损害赔偿的要求。那么工伤经济补偿里面有精神损害赔偿吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
工伤是不支持精神损害赔偿的,但职业病和用人单位有过错的安全事故引发的工伤可以另外请求精神损害赔偿,工伤能否主张精神损害赔偿,其实质是工伤赔偿能否适用民法的问题,而这个问题的实质就是劳动法与民法的关系。虽然现行《工伤保险条例》没有规定精神损害赔偿,但依照相关民事法律的规定,作为有过错的侵权人.用人单位应当对工伤职工的精神损害承担与其过错程度相应的赔偿责任。《安全生产法》第四十八条和《职业病防治法》第五十二条也均规定,工伤职工除依照工伤保险法规享有工伤保险待遇外,仍有权依照有关民事法律,向用人单位提出赔偿要求,其中包括提出精神损害赔偿的要求。关于工伤经济补偿里面有精神损害赔偿吗的法律问题,大律网小编为大家整理了合同纠纷律师相关的法律知识,希望能帮助大家。
工伤是不支持精神损害赔偿的,但职业病和用人单位有过错的安全事故引发的工伤可以另外请求精神损害赔偿,工伤能否主张精神损害赔偿,其实质是工伤赔偿能否适用民法的问题,而这个问题的实质就是劳动法与民法的关系。《工伤保险条例》是特别法,民法是一般法,《工伤保险条例》有规定的,应当适用其的规定,没有规定的,应当适用民法的规定。
虽然现行《工伤保险条例》没有规定精神损害赔偿,但依照相关民事法律的规定(如《侵权责任法》第二十二条规定等),作为有过错的侵权人.用人单位应当对工伤职工的精神损害承担与其过错程度相应的赔偿责任。《安全生产法》第四十八条和《职业病防治法》第五十二条也均规定,工伤职工除依照工伤保险法规享有工伤保险待遇外,仍有权依照有关民事法律,向用人单位提出赔偿要求,其中包括提出精神损害赔偿的要求。