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内容:国企改制中债权人保护的理论研究不够系统,可操作性不强,在实践中运用存在一定的难度。从前一阶段改革的实践来看,这一问题非常突出,改制中未能处理好与债权人的关系,侵害债权人利益的现象比较普遍,债权人保护的现状不容乐观。那么国企改制中债权人保护之法理。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
翁玉素律师
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李楠楠律师
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答这个问题要看当地的政策规定
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内容:根据我国《劳动法》第二条规定:在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照本法执行。一般分为劳动者解除劳动合同和用人单位解除劳动合同。那么国企怎么解除劳动关系呢。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
李维律师
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刘晓红律师
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内容:国企合同到期有权辞退的。(一)在中国的企业,部分国企还是外资或者是私人企业,都应该遵守法律的规定。都是可以辞退员工的,只是分合法或者不合法辞退;(二)企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明:1、无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿;2、合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿;3、单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿;4、员工严重违反公司纪律,单位不需要支付补偿;5、在试用期被单位以不符合录用条件辞退,单位是不需要支付经济性补偿的。那么国企合同到期是否辞退。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
龙珊律师
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邢颖律师
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内容:担保法里面国企能做担保吗依据我国担保法和公司法的规定,国有企业是可以作为担保人的,但国有企业为其他人或者企业作担保的,需要符合公司章程的规定。《中华人民共和国担保法》第六条 本法所称保证,是指保证人和债权人约定,当债务人不履行债务时,保证人按照约定履行债务或者承担责任的行为。第七条 具有代为清偿债务能力的法人、其他组织或者公民,可以作保证人。第八条 国家机关不得为保证人,但经国务院批准为使用外国政府或者国际经济组织贷款进行转贷的除外。第十条 企业法人的分支机构、职能部门不得为保证人。企业法人的分支机构有法人书面授权的,可以在授权范围内提供保证。那么担保法里面国企能做担保吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
林艳英律师
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冯清琴律师
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内容:比如,通知开会,民企打几个电话就解决了,国企则要挂网通知或发邮件,如果是重要的会议,则&ldquo,区别六:待遇与福利有些民企依然存在不给员工缴纳社保(或少缴,如只缴&ldquo,我在民企和国企待过很多年,经常跟朋友聊起两者的不同之处,发现很多人对此话题很感兴趣,一时兴起,略作梳理,总结了9点区别,区别五:年龄与同事刚进国企那会,周围的同事不再像之前民企那般年轻,一个办公室,可能有40多岁的,有50多岁,还有快60的。
张芸律师
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黄东洁律师
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答你好,签劳务合同合法的
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内容:债权转让给受让后,债权转让就完成。第五百四十六条债权人转让债权,未通知债务人的,该转让对债务人不发生效力。债权转让的通知不得撤销,但是经受让人同意的除外。债权转让的,担保该债权的抵押权一并转让,但法律另有规定或者当事人另有约定的除外。例如,抵押权人就债权的处分必须及于抵押权,抵押权人不得将抵押权让与他人而自己保留债权;也不得将债权让与他人而自己保留抵押权;更不得将债权与抵押权分别让与两人。那么国企债权转让要多长时间。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
崔玉君律师
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王学瑞律师
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答《刑法》第三百九十三条规定,单位为谋取不正当利益而行贿,或者违反国家规定,给予国家工作人员以回扣、手续费,情节严重的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。因行贿取得的违法所得归个人所有的,依照本法第三百八十九条、第三百九十条的规定定罪处罚。因此,如果行贿是公司集体决定的,且为公司获取了利益,则该行为构成公司行贿罪。如果公司员工未经公司同意而行贿,违法所得归员工个人的,则员工个人构成行贿罪,公司不构成犯罪。
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内容:国企领导醉驾怎么处理如何处理取决于法律机关和用人单位。我国公民醉驾后都应收到相关交通法律的制裁如果国企领导被判拘役或者缓刑都是被追究刑事责任用人单位可以按照劳动合同法第三十八条(六)项规定解除合同但是解除合同还是给予其他处罚取决于用人单位。此外根据中华人民共和国交通法酒后驾驶处以扣12分罚款2000吊销驾驶证如是公职人员视情节严重给予行政记过或党内警告之处分。无论是否国企领导都应按我国法律标准处理无一例外。那么国企领导醉驾怎么处理。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
段建国律师
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答如果公司章程没有明确禁止,是可以的
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内容:任何的企业都不可以随随便便的违背法律的规定,但是不管什么样的企业,在遵守法律规定的情况下,也可以考虑到企业自身的利益。国家规定国企的婚假多少天,实际上很多人对于这些问题都是比较关注的,因为国企的员工如果休息的话,那么有一些具体的事情可能就没有多少人处理了,毕竟关系到社会当中很多的问题。能够给予一定的假期,这本身已经是非常好的做法。即便是在国企上班,依旧需要符合一定的规范,要不然或多或少会影响到自身的工作进程。
孔孟廷律师
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内容:国企对个人担保违法吗理论上可以,但需要通过如下程序办理。法律依据《中华人民共和国担保法》第七条具有代为清偿债务能力的法人、其他组织或者公民,可以作保证人。《中华人民共和国公司法》第十六条公司向其他企业投资或者为他人提供担保,依照公司章程的规定,由董事会或者股东会、股东大会决议;公司章程对投资或者担保的总额及单项投资或者担保的数额有限额规定的,不得超过规定的限额。公司为公司股东或者实际控制人提供担保的,必须经股东会或者股东大会决议。前款规定的股东或者受前款规定的实际控制人支配的股东,不得参加前款规定事项的表决。那么国企对个人担保违法吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
姚平律师
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周春花律师
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擅长:婚姻家庭
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内容:中华人民共和国劳动合同法第三十九条用人单位单方解除劳动合同过失性辞退劳动者有下列情形之一的用人单位可以解除劳动合同一在试用期间被证明不符合录用条件的二严重违反用人单位的规章制度的三严重失职营私舞弊给用人单位造成重大损害的四劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系对完成本单位的工作任务造成严重影响或者经用人单位提出拒不改正的五因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的六被依法追究刑事责任的。那么国企工作人员过失犯罪是否开除。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
许瑞林律师
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内容:工程承包建设方面1、未按规定对合同标的进行调查论证,未经授权或超越授权投标,中标价格严重低于成本,造成企业资产损失;2、违反规定擅自签订或变更合同,合同约定未经严格审查,存在重大疏漏;3、工程物资未按规定招标;4、违反规定转包、分包;5、工程组织管理混乱,致使工程质量不达标,工程成本严重超支;6、违反合同约定超计价、超进度付款等。那么国企工程承包违法范围。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
赵金保律师
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任冰峰律师
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擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
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内容:提前30日以书面辞职报告形式告知人力资源部。《劳动手册》以及第三联退工证明交给被退劳动者本人。拖欠或扣发工资违法,可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。员工病假,应该向单位出示医院的病休证明,要求按照病假处理。病假单位应当发放病假工资,一般是实际工资的80%,最低不得低于最低工资标准的80%。那么国企员工的辞职流程。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
张旭律师
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内容:国企干部醉驾如何处理开除。在刑事判决生效之后予以开除。根据《行政机关公务员处分条例》第十七条规定:“行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分”。因此,醉驾属于危险驾驶罪,属于犯罪,会被判处拘役。此外,国企职工被判拘役或者缓刑,都是被追究刑事责任,用人单位可以按照劳动合同法第三十九条(六)项规定解除合同,但是解除合同,还是给予其他处罚,取决于用人单位。根据《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(六)被依法追究刑事责任的。那么国企干部醉驾如何处理。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
周春花律师
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张旭律师
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擅长:房产纠纷、建设工程
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内容:一、拖欠工程款的国企类型在我国,国有企业分为中央企业(由国务院国资委监督管理)和地方国有企业(由各地国资委监督管理)两大类,经过多轮协商,该国企同意支付拖欠的工程款,并与建筑公司达成了调解协议,在拖欠工程款的情况下,国务院国资委可以介入调解,促使中央企业履行付款义务,结语:在国企拖欠工程款的情况下,可以通过多种途径进行解决,在拖欠工程款的情况下,地方国资委可以介入调解,促使地方国有企业履行付款义务,1. 中央企业如果是中央企业拖欠工程款,可以向国务院国资委进行投诉。
于海明律师
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吴梦云律师
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擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程
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关于国企以机器设备等财产为抵押物与债权人签订的抵押合同的效力问题的批复
内容:关于国企以机器设备等财产为抵押物与债权人签订的抵押合同的效力问题的批复法释[2002]14号中华人民共和国最高人民法院公告《最高人民法院关于国有工业企业以机器设备等财产为抵押物与债权人签订的抵押合同的效力问题的批复》已于20002年6月11日由最高人民法院审判委员会第1225次会议通过。那么关于国企以机器设备等财产为抵押物与债权人签订的抵押合同的效力问题的批复。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
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郭铭芝律师
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