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郑州市最低工资标准
陈宗琼律师
郑州市最低工资标准
内容:按照省政府批准要求,郑州市劳动者月最低工资标准全面上调,调整后,省会全日制劳动者最低工资标准由1720元上调至1900元,上涨180元,增幅10.5%。同时,为保障非全日制劳动者的合法权益,在调整月最低工资标准的同时,全市非全日制劳动者小时最低工资标准由每小时16元上调为19元,增幅18.75%。具体标准如下:一类行政区域月最低工资标准1900元,小时最低工资标准19元;二类行政区域月最低工资标准1700元,小时最低工资标准17元;三类行政区域月最低工资标准1500元,小时最低工资标准15元。那么郑州市最低工资标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
陈宗琼律师2022.01.11685人收看 -
刘晓红律师
主任律师
擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务
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北京市最低工资标准是多少
翁玉素律师
北京市元甲律师事务所
北京市最低工资标准是多少
内容:最低工资标准由每小时不低于10.86元、每月不低于1890元,调整到每小时不低于11.49元、每月不低于2000元。非全日制从业人员小时最低工资标准由21元/小时提高到22元/小时;非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准由49.9元/小时提高到52.6元/小时。那么北京市最低工资标准是多少。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
翁玉素律师2022.01.11248人收看 -
杨一凡律师
主任律师
擅长:债权债务、合同纠纷、建设工程
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东莞最低工资标准是多少
王学瑞律师
北京天用律师事务所
东莞最低工资标准是多少
内容:需要注意的是,7月此前,东莞市月最低工资标准依然为1510元。根据市政府下发的通知规定,2018年东莞市新的最低工资标准从7月1日起执行。此前,东莞市月最低工资标准为1510元,调整后的月最低工资标准为1720元,折算日工资为79.08元,折算小时工资为9.89元;非全日制职工小时最低工资标准为16.4元。东莞市人力资源局有关人士称,最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。那么东莞最低工资标准是多少。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
王学瑞律师2022.01.11111人收看 -
张旭律师
主任律师
擅长:房产纠纷、建设工程
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2022无锡最低工资标准是怎样规定的
黄东洁律师
北京市元甲律师事务所
2022无锡最低工资标准是怎样规定的
内容:根据江苏省人力资源和社会保障厅《关于调整全省最低工资标准的通知》的规定,结合我市实际情况,决定调整我市最低工资标准,经市政府同意,授权我局发布,具体调整意见如下:无锡市区、江阴市、宜兴市均执行省月最低工资一类标准,由原来1770元/月调整为1890元/月。无锡市区、江阴市、宜兴市均执行省非全日制用工小时最低工资一类标准,由原来15.5元/小时调整为17元/小时。企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬,并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。那么2022无锡最低工资标准是怎样规定的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
黄东洁律师2022.01.11615人收看 -
郭铭芝律师
主任律师
擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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年满18岁还要抚养费吗
郭铭芝律师
北京天用律师事务所
年满18岁还要抚养费吗
内容:2007年9月,原告进入广西职业技术学院就读,但被告认为原告已经年满十八周岁,而且原告在对待被告的态度上有所欠缺。被告组成新家庭,每月仅有1160元的工资收入,还需抚养一个13岁的儿子,其经济能力已经不能负担原告继续学业,所以被告不再支付原告在广西职业技术学院就读期间的生活教育费用。在本案中,王某已另组成新家庭,还需抚养一个13岁的儿子,王某要求王某每年支付3000元,王某确实难负担。王某已满十八周岁并已完成高中学历,且并未因丧失劳动能力而无法维持生活,此时王某就无权要求父亲王某再支付教育费和生活费。那么年满18岁还要抚养费吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
郭铭芝律师2022.02.13282人收看 -
吴梦云律师
主任律师
擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程
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企业职工病假工资规定2023
张旭律师
北京市元甲律师事务所
企业职工病假工资规定2023
内容:按照当地最低工资标准1800元/月计算,张某的病假工资为:1800×,例如,如果当地最低工资标准为2000元/月,则病假工资为2000×,在这种情况下,李某的病假工资为:当地最低工资标准×,具体计算方式为:病假工资=(当地最低工资标准×,根据规定,在这种情况下,企业应当按照不低于当地最低工资标准的 80%支付病假工资,并按照劳动合同或者集体合同约定支付病假工资,根据规定,职工在病假期间的工资按照以下方法计算:连续工龄不满 2 年的,按本人工资的 60%计发。
张旭律师2023.09.13557人收看 -
陈明月律师
主任律师
擅长:交通事故
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月最低工资标准普遍增加百元以上,什么是最低工资?
杨一凡律师
北京天用律师事务所
月最低工资标准普遍增加百元以上,什么是最低工资?
内容:从7月1日起,上海将月最低工资标准从2480元调整到2590元,增加110元,小时最低工资标准从每小时22元调整到23元。同日,天津的最低工资标准也进行了调整,由每月2050元调整为每月2180元,增加130元,小时最低工资标准由每小时20.8元调整为22.6元。8月1日起,北京月最低工资标准也将从2200元调整到2320元,增加120元,小时最低工资标准由每小时12.64元调整为13.33元。同时,安徽、吉林、四川、广东、海南等地在今年发布的相关政府信息中,均提及计划在2021年内可能调整最低工资标准。那么月最低工资标准普遍增加百元以上,什么是最低工资?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
杨一凡律师2022.01.11230人收看 -
孔孟廷律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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成都最低工资标准
许瑞林律师
成都最低工资标准
内容:“全市月最低工资标准每月1780元;全市非全日制用工小时最低工资标准每小时18.7元;最低工资标准包含职工个人应缴纳的社会保险费和住房公积金,但不包括下列各项:额外上班工资,中班、夜班、炎热寒冷、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴,相关法律规定的非工资性劳动保险。那么成都最低工资标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
许瑞林律师2022.01.11280人收看 -
翁玉素律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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对方工资上涨可以要求增加抚养费吗
崔玉君律师
北京天用律师事务所
对方工资上涨可以要求增加抚养费吗
内容:对方工资上涨可以要求增加抚养费吗对方工资上涨并不是可以要求增加抚养费的情形,但双方协商同意的可以增加,如果因工资上涨起诉增加抚养费,法院一般是不支持的。《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》18、子女要求增加抚育费有下列情形之一,父或母有给付能力的,应予支持。原定抚育费数额不足以维持当地实际生活水平的;因子女患病、上学,实际需要已超过原定数额的;有其他正当理由应当增加的。前款规定的协议或者判决,不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。那么对方工资上涨可以要求增加抚养费吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
崔玉君律师2022.02.12681人收看 -
王学瑞律师
主任律师
擅长:建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故
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宁波最低工资是多少
李维律师
北京市元甲律师事务所
宁波最低工资是多少
内容:根据《宁波市人民政府关于调整全市职工最低工资标准的通知》宁波市最低月工资标准调整为2010元、1800元、1660元三档;非全日制工作的最低小时工资标准调整为18.4元、16.5元、15元三档。具体如下:海曙区、江北区、镇海区、北仑区、鄞州区和宁波保税区、大榭开发区、宁波国家高新区、东钱湖旅游度假区最低月工资标准为2010元,非全日制工作的最低小时工资标准为18.4元。奉化区、余姚市、慈溪市、宁海县、象山县和宁波杭州湾新区应根据当地经济社会发展水平、居民生活水平和用人单位承受能力等实际情况,选择确定当地月最低工资标准和非全日制工作的最低小时工资标准。那么宁波最低工资是多少。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
李维律师2022.01.11354人收看 -
邢颖律师
主任律师
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常州最低工资标准
段建国律师
北京天用律师事务所
常州最低工资标准
内容:常州2020年最新最低工资标准为1630元。江苏省上调后的月最低工资标准,苏州、无锡等一类地区1630元,增加150元;二类地区1460元,增加180元;三类地区1270元,增加170元。非全日制用工小时最低工资标准,一类地区14.5元,增加1.5元;二类地区12.5元,增加1.5元;三类地区11元,增加1.5元。那么常州最低工资标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
段建国律师2022.01.11584人收看 -
林艳英律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷
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1-10级伤残赔偿价格表,本人工资的计算方式是什么?
冯清琴律师
北京天用律师事务所
1-10级伤残赔偿价格表,本人工资的计算方式是什么?
内容:24个月2级伤残:本人工资×,22个月3级伤残:本人工资×,20个月4级伤残:本人工资×,18个月5级伤残:本人工资×,16个月6级伤残:本人工资×,14个月7级伤残:本人工资×。
冯清琴律师2023.09.131711人收看 -
姚平律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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江苏最低工资标准是怎样的
任冰峰律师
北京天用律师事务所
江苏最低工资标准是怎样的
内容:响应江苏人社部要求,江苏各市均上调了最低工资。其中苏州最低工资最高,为1940元,仅比北京少60元,宿迁最低,仅1520元。江苏调整全省最低工资标准,一类地区1890元,增加120元,增长6.78%;二类地区1720元,增加120元,增长7.50%;三类地区1520元,增加120元,增长8.57%。非全日制用工小时最低工资标准,一类地区17元,增加1.5元,增长9.67%;二类地区15.5元,增加1.5元,增长10.7%;三类地区13.5元,增加1.5元,增长12.5%。那么江苏最低工资标准是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
任冰峰律师2022.01.11548人收看 -
于海明律师
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2022常州最低工资标准是怎样的
张芸律师
北京市元甲律师事务所
2022常州最低工资标准是怎样的
内容:1、武进区、新北区、天宁区、钟楼区4个区月最低工资标准 1890元/月 ;金坛区与溧阳市:月最低工资标准 1720元/月。那么2022常州最低工资标准是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
张芸律师2022.01.11601人收看 -
段建国律师
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擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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问23年八月领结婚证,九月生娃。大学刚毕业。彩礼18.8男方家庭欠债15w(好像为结婚)恋爱时期骗人说在中铁上班,工资一万二,有套房(见过一次房子,没有交首付的手续,)如果离婚彩礼孩子怎么判,女方独生子答律师回复中...
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医疗期工资如何发放,发放标准是什么
张嘉娱律师
北京天用律师事务所
医疗期工资如何发放,发放标准是什么
内容:企业职工患病或非因工负伤,在医疗期内,停工医疗累计不超过180天的,由企业发给本人工资70%的病假工资,累计超过180天的,发给本人工资60%的疾病救济费。关于具体数额,根据我国《劳动保险条例》规定,医疗期在六个月以内者,按其本企业工龄的长短,病伤假期工资数额为本人工资60%至100%;连续医疗期在六个月以上者,数额为本人工资40%至60%。发放方式:1、按照劳动合同或集体合同的约定支付;2、按照员工正常工资的一定比例支付;3、按照企业规章制度规定的标准支付;4、根据员工的工龄和工资,按照一定的比例支付。那么医疗期工资如何发放,发放标准是什么。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
张嘉娱律师2022.01.11261人收看 -
李维律师
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擅长:物业费纠纷、供暖费用纠纷
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专注交通事故赔偿18年, 只为受害人代言! 三大阶段,15步流程 抽丝剥茧,步步为营 元甲律所,为您保驾护航!元甲交通律师 613评论
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【案例分析】男子偷偷炒股亏71万!法院:属于重大过错,应赔偿妻子!原告曹某与被告范某结婚后共同购买了一套房屋,后经双方协商将房屋出售。但范某未经曹某同意将大部分房款用于炒股,结果亏损了70余万元。曹某得知后将范某诉至法院,请求分割售房款。 一、二审法院均认为,范某的行为属于严重损害夫妻共同财产利益的重大过错,侵害了曹某的平等支配权,故支持了曹某的诉讼请求,判令范某给付曹某88.9万元。 据中国裁判文书网官网披露的判决书显示,曹某与范某于2004年2月10日登记结婚,2006年8月生育一女。婚后二人购得房屋,房屋登记在范某名下。 2020年12月20日,范某与刘某签订《北京市存量房屋买卖合同》,将涉案房屋以228万元价格出售。 房款支付细节如下: 房屋首付款为46万元,其中刘某于2021年1月6日向范某名下银行账户转账41万元,其余5万元转至曹某账户; 2021年3月12日,刘某向范某银行账户转入31万元; 2021年3月23日,刘某再向该账户转入房款90万元; 2021年4月8日,刘某又向该账户转入房款60万元; 2021年5月15日交房后,刘某向范某名下账户转款1万元。 拿到这笔钱后,范某声称给曹某房款共计33.29万元,其余用于偿还银行贷款、债务,炒股,支付女儿生活费及日常消费支出等,现房款已无剩余。其中,双方将首付款44.7万元用于偿还银行贷款本息,剩余首付款1.29万元在曹某账户内。而房款150万元,范某则未经曹某同意,于2021年3月24日向股票资金账号转账89万元,而后再次转账55万元。 但是,经过他一番操作后,自2021年3月24日至2021年5月31日,范某从股票资金账号转出73万元,共计亏损71.12万元。范某称剩余房款另用于偿还信用卡41.17万元,偿还多名亲属共计30万元,范某还称借款用于偿还银行贷款及债务、炒股及家庭生活。 为证明房款和债务分配约定以及范某挥霍、转移夫妻共同财产等主张,曹某向法院提交的2020年7月6日《房产分配协议》约定:女方占房产三分之二,男方占房产三分之一。 值得一提的是,范某与曹某的微信聊天记录显示:范某长期不顾曹某反对炒股,且炒股未经过曹某同意。范某则辩称炒股为正常投资,系为改善家庭生活条件,并非挥霍夫妻共同财产。 案件经法院审理,一审、二审法院认为,范某与曹某经协商一致后出售房屋获得房款228万元应属于夫妻共同财产。但范某未将所获得房款150万元的事实告知曹某,并未经曹某同意擅自处分该房款,且不顾曹某的多次反对仍进行大额炒股投资,将144万元房款用于股票投资并亏损了70余万元,属于严重损害夫妻共同财产利益的行为,侵害了曹某的平等支配权,故曹某请求婚内分割售房款的诉讼请求,符合法律规定,法院予以支持。曹某请求婚内分割售房款的诉讼请求,符合法律规定,法院予以支持。于是,判决范某给付曹某88.9万元。 北京高院经审理后认为,双方经协商一致后出售了涉案房屋,获得房款228万元应属于夫妻共同财产,双方在处分房款时亦应当友好协商。但范某未将所获得房款150万元的事实告知曹某,并未经曹某同意擅自处分该房款,且不顾曹某的多次反对仍进行大额炒股投资,将144万元房款用于股票投资并亏损了70余万元,属于严重损害夫妻共同财产利益的行为,侵害了曹某的平等支配权。 一、二审法院支持曹某请求婚内分割售房款的诉讼请求,判令范某给付曹某889020.58元,具有事实和法律依据。一、二审判决认定事实清楚,适用法律正确。 北京高院在裁判原文是: 本院经审查认为:夫妻双方对共同财产,有平等的处分权,但一方非因生活需要在处分重大夫妻共同财产时应当与另一方协商一致。婚姻关系存续期间,一方有隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产或者伪造夫妻共同债务等严重损害夫妻共同财产利益的行为,夫妻一方可以向人民法院请求分割共同财产。 本案中,范某与曹某经协商一致后出售了涉案房屋,获得房款228万元应属于夫妻共同财产,双方在处分房款时亦应当友好协商。但范某未将所获得房款150万元的事实告知曹某,并未经曹某同意擅自处分该房款,且不顾曹某的多次反对仍进行大额炒股投资,将144万元房款用于股票投资并亏损了70余万元,属于严重损害夫妻共同财产利益的行为,侵害了曹某的平等支配权。 一、二审法院支持曹某请求婚内分割售房款的诉讼请求,判令范某给付曹某889020.58元,具有事实和法律依据。综上,一、二审判决认定事实清楚,适用法律正确,审判程序亦无不当。范某的再审申请不符合《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零七条规定的情形。 案号:(2023)京民申1855号 裁判时间:2023年6月13日婚内财产协议 732评论
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