律师介绍
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答用人单位安排加班不支付加班费的,可以投诉由劳动行政部门责令限期支付加班费;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:1、未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;2、低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;3、安排加班不支付加班费的;4、解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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妻子被家暴欲离婚丈夫反而索要20万
邢颖律师
北京天用律师事务所
妻子被家暴欲离婚丈夫反而索要20万
内容:2、不合理,丈夫家暴妻子的行为本身就是违法的,对于妻子来说,遭遇家暴之后可以选择报警,也可以直接选择离婚,如果对方不同意的话,可以通过法律来维护自己的权益,1、不合理,丈夫家暴妻子的行为本身就是违法的,对于妻子来说,遭遇家暴之后可以选择报警,也可以直接选择离婚,如果对方不同意的话,可以通过法律来维护自己的权益,3、河南女子想要离婚却要花钱买,这让网友们感到非常生气,河南省焦作市法院调解了一起家暴离婚纠纷案,这起案件中的当事人,兰某和李某结婚二十多年,生育了一个女儿,但是在2017年,丈夫李某失业后性情大变,出现家暴行为,河南一妻子被家暴欲离婚,丈夫反而索要20万,背后的真相是什么,河南妻子遭家暴要离婚,反被丈夫索要20万元,妻子遭家暴欲离婚,丈夫反而索要20万,是否合理合法。
邢颖律师2023.11.15138人收看 -
张嘉娱律师
主任律师
擅长:建设工程、合同纠纷、债权债务
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答劳动者要索要加班费的,可以通过考勤表、加班通知、工资条等证据来证明有加班的事实。用人单位掌握相关证据,应当提供而不提供的,应当承担不利后果。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第六条 发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。 《工资支付暂行规定》第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。 用人单位可委托银行代发工资。 用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
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不加班被辞退有补偿吗?
郭铭芝律师
北京天用律师事务所
不加班被辞退有补偿吗?
内容:在职场中,被辞退是许多人所担心的问题。如果是因为不加班被辞退,那么是否有相应的补偿呢?从律师的角度来看,这个问题需要根据具体情况来进行分析。
郭铭芝律师2023.06.21861人收看 -
林艳英律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷
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每天工作几小时算加班_每天加班的时间最长为几个小时
黄东洁律师
北京市元甲律师事务所
每天工作几小时算加班_每天加班的时间最长为几个小时
内容:一.每天加班的时间最长为几个小时1.每天加班时间一般不得超过1小时;因特殊原因需要延长的,延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。用人单位违法延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。二.每周加班不能超过多少小时员工加班有时间限制。用人单位只有在生产经营确有需要的情况下,可适当延长工作时间,即加班。且需与工会和劳动者协商。双休日加班的时间,也包括在计算36个小时之内。
黄东洁律师2022.05.114187人收看 -
陈宗琼律师
主任律师
擅长:婚姻家庭
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劳动法规定加班时间
李孟阳律师
北京市元甲律师事务所
劳动法规定加班时间
内容:劳动法规定一个月加班不能超过多少小时
李孟阳律师2023.04.2524人收看 -
翁玉素律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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债务人死亡还能索要欠款吗
翁玉素律师
北京市元甲律师事务所
债务人死亡还能索要欠款吗
内容:3、法律分析:债务人死亡了,如果债务人有遗产和继承人,则债权人还能索要欠款,2、欠款人死亡后,债权人仍然有权向其遗产追讨债务,债权人可以请求继承人以所得遗产的实际价值为限清偿被继承人依法应当清偿的债务,3、具体如下:借钱的人死了,如果借款人有遗产的,则这个钱还能要回来,如果债务人死亡,有继承人继承并且债务人是有遗产的,则由其遗产来清偿债务,如果债务人死亡,继承人继承的参与诉讼当中,并且债务人是有遗产的,则由其遗产来清偿债务。
翁玉素律师2023.11.14436人收看 -
周春花律师
主任律师
擅长:婚姻家庭
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车祸如何索要赔偿(出车祸索要赔偿)
于海明律师
北京市元甲律师事务所
车祸如何索要赔偿(出车祸索要赔偿)
内容:保险车辆的保险金额低于承保的实际价值,发生部分损失按照保险金额与出险时的实际价值比例赔偿修理费用,发生交通事故如何索要赔偿交通事故 如何索要赔偿一、 报赔 发生交通事故后,应妥善保护好现场,并及时向保险公司报案,路面事故同时还要报请交通部门处理,非路面交通事故(如车辆因驾驶原因撞在树或墙上),应由安委会出具证明材料,四、部分损失1、保险车辆局部受损失,其保险金额达到承保时的实际价值,无论保险金额是否低于出险的实际价值,发生部分损失均按照实际修理费用赔偿。
于海明律师2023.03.16298人收看 -
龙珊律师
主任律师
擅长:交通事故
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索要工程款的方法
孔孟廷律师
北京市元甲律师事务所
索要工程款的方法
内容: 工程款是指企业对某个工程项目完成时所需要支付给有关方面的金额,这是企业一种资金支出。索要工程款的要求较高,需要做好计划,步骤才能顺利完成。
孔孟廷律师2023.02.0876人收看 -
于海明律师
主任律师
擅长:婚姻家庭
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加班猝死算工伤吗
刘晓红律师
北京市元甲律师事务所
加班猝死算工伤吗
内容:加班猝死算工伤吗
刘晓红律师2023.04.2754人收看 -
李楠楠律师
主任律师
擅长:交通事故
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交通事故索要误工费需要哪些证据?
陈宗琼律师
交通事故索要误工费需要哪些证据?
内容:交通事故索要误工费需要哪些证据?
陈宗琼律师2023.04.1123人收看 -
段建国律师
主任律师
擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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过年强制加班如何举报_过年强制加班如何举报
元甲交通律师律师
北京市元甲律师事务所
过年强制加班如何举报_过年强制加班如何举报
内容:劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密;对举报属实,为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人,给予奖励。加班必须要有加班费或是补休,可以到当地的劳动部门反映情况。
元甲交通律师律师2022.05.112038人收看 -
孔孟廷律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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交通事故对方全责但无保险怎么索要赔偿
林艳英律师
北京市元甲律师事务所
交通事故对方全责但无保险怎么索要赔偿
内容:交通事故对方全责但无保险怎么索要赔偿
林艳英律师2023.04.1339人收看 -
许瑞林律师
主任律师
擅长:交通事故
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劳动仲裁为什么不支持加班费,劳动仲裁主张加班费
张嘉娱律师
北京天用律师事务所
劳动仲裁为什么不支持加班费,劳动仲裁主张加班费
内容:图片来源网络案例中,软件公司的员工手册规定其公司实行的是加班申请审批制度,该规定与法不悖,也具有合理性,在向连某告知后,是可以作为确定双方权利义务的依据,但是晚上9:00之后才算加班时间,同时软件公司主张下午6点至晚上9点是员工用餐和稍作休整的时间,但劳动仲裁委认为,用餐时间长达3个小时,明显超过正常情况下合理用餐时间,与常理不符,且在下班3个小时后再加班,亦不具有合理性,而软件公司也没有向劳动仲裁委提交证据证明下午6点至晚上9点这段期间是员工用晚餐和休整时间,基于此,劳动仲裁判定软件公司关于晚上9点之后才算加班的规定不具有合理性,对其效力予否定,再结合钉钉考勤记录、软件公司内部工作系统关于连申请加班的记录等证据,劳动仲裁委支持了连某关于加班费差额的请求事项。
张嘉娱律师2023.01.0689人收看 -
任冰峰律师
主任律师
擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
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加班工资如何计算
张芸律师
北京市元甲律师事务所
加班工资如何计算
内容:加班工资的计算方法有以下几种:固定加班费计算法固定加班费计算法是指,员工每月加班时长超过规定时间后,公司按照固定的加班费标准进行计算,按小时计算法的优点是公平性高,因为员工的加班费是根据实际加班时间计算的,但缺点是计算复杂,需要考虑员工的基本工资、加班费率、加班时间等多个因素,结论加班工资的计算方法和计算公式因公司而异,员工需要了解公司的加班工资标准,并根据实际情况进行计算,固定加班费计算法的优点是稳定性高,计算简单,但缺点是不公平,因为员工的加班费并不是根据实际加班时间计算的,加班工资的计算公式固定加班费计算公式假设员工的基本工资为A元/月,固定加班费为B元/小时,加班时长为C小时/月,那么员工的加班工资为:加班工资 = B * C按小时计算公式假设员工的基本工资为A元/月,加班费率为B%(加班费率通常为1.5倍或2倍),加班时间为C小时/月,那么员工的加班工资为:加班工资 = A / 21.75 / 8 * B * C其中,21.75表示一个月平均工作日数,8表示一天的工作小时数,加班工资的计算方法加班工资的计算方法是根据员工的基本工资和加班时长计算的。
张芸律师2023.06.19429人收看 -
姚平律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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员工不同意加班单位辞退合法吗
李楠楠律师
北京市元甲律师事务所
员工不同意加班单位辞退合法吗
内容:员工不同意加班单位辞退合法吗
李楠楠律师2023.04.1423人收看 -
李孟阳律师
主任律师
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加班没有考勤记录怎么取证
冯清琴律师
北京天用律师事务所
加班没有考勤记录怎么取证
内容:也可以邀请一起加班的同时作为证人,证明存在加班的事实,只要加班是客观存在的,总有办法进行取证。第三十六条,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。考勤卡属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。
冯清琴律师2022.05.109014人收看 -
冯清琴律师
主任律师
擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷
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【元甲案例】丈夫婚内给网恋女友转账200万,是借款还是赠与?妻子有权要回吗? 2008年,汪女士与薛先生在相爱相知的加持下,步入幸福的婚姻殿堂。但相爱容易相处难,十几年的婚姻生活磨灭了曾经浓烈的爱,他们的感情也逐渐变得疏远起来。近几年,薛先生在工作之余逐渐迷恋网络游戏。2021年,薛先生在机缘巧合之下在网上认识了一位开朗活泼、温柔体贴、年轻貌美的90后丹丹(上述人物均为化名)。两人志趣相投、相谈甚欢,有一种一见如故的感觉,后二人迅速发展成恋人关系。在恋爱期间,薛先生陆续给丹丹转账合计100万元。在交往了2个月后,薛先生向丹丹坦白了自己是已婚的身份。丹丹没有拒绝,且表示自愿与薛先生继续交往,并再次向薛先生索要款项。因为之前薛先生已经向丹丹转账100万元,眼下手里没有款项,丹丹就介绍贷款公司给薛先生,薛先生贷出款项再次转给丹丹使用。对丹丹持续索要款项的行为,薛先生感觉就像跌入了无底洞,他心生不喜并拒绝了丹丹的无理要求。丹丹拿薛先生婚外情一事要挟,薛先生担心东窗事发,无奈又再次转款,转款同时并附言让丹丹还款。面对丹丹的不断逼迫,薛先生前前后后合计向其转账合计200万元。 无底洞 • 陷入困境 但高额的贷款让薛先生无力承担、苦不堪言,加之妻子汪女士对自己不断怀疑与追问。纸终究是包不住火的,薛先生不得不主动向汪女士坦白出轨及转款的事情。汪女士听到后如同晴天霹雳,情绪反应很大,一顿情绪发泄之后,理性的汪女士很快冷静下来,面对丈夫的忏悔与道歉,她选择了宽容与原谅。现在最重要的问题是如何将转给第三者的200万元款项要回来!汪女士多次与丹丹联系,要求丹丹出具借条并尽快还款。丹丹不但没有对汪女士的身份忌惮和不安,反而非常嚣张,表示“是薛先生隐瞒已婚事实,欺骗了自己,对200万元的借款数额不认可,其中有一部分款项是两个人共同生活的花销”,拒绝还款。 财产保全 • 要回200万 面对丹丹无理辩三分的态度,汪女士决定委托北京市元甲律所帮助自己维权,但就转款性质是借款还是赠与有争议。根据案情核实,元甲律师通过证据资料核实确认薛先生与丹丹之间没有借贷合意,转款属于赠与,且违反公序良俗。元甲律师积极推进案件,对此进行了诉前财产保全,申请法院将丹丹名下的存款均予以查封冻结,后案件很快开庭。庭审中,丹丹辨称薛先生1万元以上转账是借款,1万元以下款项在恋爱期间已花完,不同意偿还。元甲律师对此观点进行有力驳回,并阐述我方的证据事实与法律依据。案件历经4次开庭,期间,元甲律师为维护当事人权益不懈努力!最终法院认可了款项属于赠与的主张,判决丹丹向汪女士还款200万元,汪女士全部诉求得到支持!
北京市元甲律师事务所 761评论 -
从诉讼费承担方式上即可判断:我方当事人索要工程款一案大获全胜👏👏👏
王熙 150评论 -
律师的工作真的是事无巨细,下午刚指导完当事人家属如何给看守所的儿子存点生活费,又赶紧加班写了法律意见书,[拳头][拳头] 不求网开一面,但求秉公审判,我坚信我的当事人很快就能呼吸到自由的空气,并将为之付出最大的努力[合十][合十][合十]
元甲交通律师 41评论 -
北京天用律师事务所:专业是维护客户的强大基础!委托人施工后多次向对方索要工程款,对方迟迟不予支付。天用律师运用专业能力获得胜诉!成功收回工程款近百万元!
北京法律咨询 405评论 -
项目委托458万欠费数据 物业财务系统数据导出零散细碎 为了符合进入律所系统,日后工作清晰准确 加班整理数据到11点半 未完待续ing李维 226评论
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男方婚前赠与款项给女方,女方将钱款用于双方生活,结婚后男方不务正业,多次向女方索要钱款,女方为男方支付17万元,男方不满意提离婚,并要求支付中间差额款,这明显要让女方人才两失,好在我方证据充分,经过争取法院驳回男方诉讼请求。
姚平 504评论 -
项目委托458万欠费数据 物业财务系统数据导出零散细碎 为了符合进入律所系统,日后工作清晰准确 加班整理数据到11点半 未完待续ing
李维 425评论