协议工已退休可以要离职补偿吗

导读:
协议工退休没有经济补偿。自《劳动法》实施,所有劳动者都是劳动合同制职工。劳动者达到法定退休年龄退休的,按《劳动合同法》第四十四条(二)项规定,劳动合同终止,不属于第四十六条规定的用人单位应当支付经济补偿金的范畴,没有经济补偿。那么协议工已退休可以要离职补偿吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
协议工退休没有经济补偿。自《劳动法》实施,所有劳动者都是劳动合同制职工。劳动者达到法定退休年龄退休的,按《劳动合同法》第四十四条(二)项规定,劳动合同终止,不属于第四十六条规定的用人单位应当支付经济补偿金的范畴,没有经济补偿。关于协议工已退休可以要离职补偿吗的法律问题,大律网小编为大家整理了合同纠纷律师相关的法律知识,希望能帮助大家。
协议工退休没有经济补偿。
自《劳动法》实施,所有劳动者都是劳动合同制职工。劳动者达到法定退休年龄退休的,按《劳动合同法》第四十四条(二)项规定,劳动合同终止,不属于第四十六条规定的用人单位应当支付经济补偿金的范畴,没有经济补偿。




