交了三年社保能领多少失业金?

2022.01.27 13:29:46
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大律云律师团精英律师
北京市元甲律师事务所
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擅长领域:交通事故

可以领取9个月的失业保险金。

《中华人民共和国社会保险法》

第一条 为了规范社会保险关系,维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定,根据宪法,制定本法。

第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。

第五条 县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。

第六条 国家对社会保险基金实行严格监管。国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度,保障社会保险基金安全、有效运行。县级以上人民政府采取措施,鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。

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大律云律师团
交通事故

擅长处理建筑工程、债权债务、婚姻家庭、交通事故、合同纠纷、房产纠纷等

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  • 如何查询社保交了多少年

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    如何查询社保交了多少年

    内容:通过前往社保局窗口咨询查询社保交纳情况可以直接与工作人员进行面对面的交流,能够更加详细地了解自己的社保交纳情况,通过社保局官方网站查询、前往社保局窗口咨询或拨打社保热线电话,您都可以查询自己交纳了多少年的社保,步骤四:记录咨询结果在咨询过程中,建议您记录下工作人员提供的社保交纳情况或备注,以便之后核对或查询时使用,二、前往社保局窗口咨询如果您对在线查询不太熟悉或有其他原因无法通过社保局官方网站查询社保交纳情况,您还可以前往当地社保局的窗口咨询。

    林艳英律师
    2023.06.20141人收看
  • 许瑞林律师

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    擅长:交通事故

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  • 离职当月员工社保谁来缴纳?

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    离职当月员工社保谁来缴纳?

    内容:也就是说,像上述提到的职工离职后,当月马上入职新的单位,这个月的社保应当由原单位来缴纳,《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续,用人单位当月发放工资的就应当缴纳社保,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续,即使在职时间未满全月,单位也应当按规定为职工缴纳社保费,与单位建立劳动关系的劳动者,在劳动关系存续期间,用人单位须按规定按月足额缴纳社会保险费。

    李维律师
    2023.07.121004人收看
  • 陈明月律师

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    擅长:交通事故

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  • 借钱超过3年不还可以起诉吗,借条超过三年起诉有效吗

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    借钱超过3年不还可以起诉吗,借条超过三年起诉有效吗

    内容:借条超过三年可以起诉。从诉讼时效的角度看,如果借条注明了还款日期,那么诉讼时效从还款日期的次日起计算3年,期间向债务人主张要求履行债务(有证据证明),则诉讼时效自最后一次主张还款时再次起算3年。

    王学瑞律师
    2023.08.30546人收看
  • 孔孟廷律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 换城市工作社保怎么办?

    元甲交通律师律师

    北京市元甲律师事务所

    元甲交通律师

    换城市工作社保怎么办?

    内容:服务正式上线,参保人可通过国家政务服务平台、掌上12333APP移动端等渠道在线办理社保卡申领、社保功能启用、补换、临时挂失、制卡进度查询等&ldquo,大部分地区还开通了实体社保卡的线上申领、社保功能启用、密码修改、补换、临时挂失、制卡进度查询等&ldquo,所以并不是换了城市工作就一定要转移社保,对大多数人来说,换城市工作是很平常的一件事情,但是也会碰到一些问题,比如换城市工作社保怎么办,现在实体社保卡普遍实现了全省通办,支持省内跨地市线下异地办理社保卡、补换卡业务(具体要根据当地政策为主),不受参保人户籍地、参保地等条件限制。

    元甲交通律师律师
    2023.06.30211人收看
  • 刘晓红律师

    主任律师
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    擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务

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  • 离职中间断一个月社保怎么交/离职当月社保如何缴纳

    段建国律师

    北京天用律师事务所

    段建国

    离职中间断一个月社保怎么交/离职当月社保如何缴纳

    内容:(社保参保截止日以每个城市社保局规定为准,单位只要在规定截止日内按时申报社保即可)3、双方协商解决如果双方对是否缴纳离职当月社保的问题协商一致,公司把离职当月的社保交了,那万事大吉,只等下个月把社保转移到本地的新单位,将自己的社保账号告知新单位即可,本人无需再去社保局办理,单位可以根据员工提供的社保号直接为员工办理社保缴费手续,如员工在该时间节点后离职,则当月社保正常缴纳,现实中的三种处理情况:在实践中,对于这样的情况,通常有三种处理方式:1、很多用人单位针对离职员工是否缴纳社会保险设置了一个时间节点,如员工在该时间节点前离职,则当月社保就不予缴纳,(如果新公司在外省,可能需要办理转移手续)如果经过协商,离职当月的社保由自己交,或者离职后一时还没找到工作没有公司续交社保,该怎么办呢,1、如果是本地户口可以自己去社保局办理参保登记,以灵活就业人员身份缴纳社保,可以选择缴费档次,也可以选择按月或者按季度缴纳社保,那么员工离职当月的社保,公司到底给不给交呢。

    段建国律师
    2022.12.3062人收看
  • 林艳英律师

    主任律师
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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷

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  • 企业不给社保如何赔偿员工损失?

    周春花律师

    北京市元甲律师事务所

    周春花

    企业不给社保如何赔偿员工损失?

    内容:如果员工要求公司赔偿相应的社会保险费用和违约金、赔偿金等,可以向劳动仲裁机构或法院提起诉讼,以维护自己的合法权益,如果公司拒绝补缴或者支付相关费用,员工可以向劳动仲裁机构或者法院提起诉讼,要求公司承担相应的赔偿责任,如果员工要求公司赔偿,可以向劳动仲裁机构或法院提起诉讼,以维护自己的合法权益,总之,对于用人单位未按照法律规定为员工缴纳社保费用的情况,小张可以通过协商、仲裁或者诉讼等途径来维护自己的合法权益。

    周春花律师
    2023.06.28513人收看
  • 张嘉娱律师

    主任律师
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    擅长:建设工程、合同纠纷、债权债务

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  • 社保断缴怎么处理

    邢颖律师

    北京天用律师事务所

    邢颖

    社保断缴怎么处理

    内容:多地缴社保,退休的时候只要在退休前将散落在各地的社保记录合并到一起就行,也就是说最终的缴满十五年是在退休时合并计算在各地的缴费年限,个人账户储存额也将累计计算,换了城市工作,社保不转移并不会被&ldquo,这种情况要转:如果在参保地无达到领取条件,将前往确定退休城市工作和生活,也可以将社保转回当地,当你延迟退休时,你可以一边工作一边继续支付社保,一、按年补缴如果你到了退休年龄,还有几年(一般是三年)的时间社保才满15年,你可以每年补交,这样你退休时就能得到社会保险的福利。

    邢颖律师
    2023.06.28255人收看
  • 段建国律师

    主任律师
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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 买车交了定金可不可以退

    翁玉素律师

    北京市元甲律师事务所

    翁玉素

    买车交了定金可不可以退

    内容:如主合同无效或被撤销时,即使当事人已有交付和收受定金的事实,也不能适用定金罚则,接受定金的一方应将收受的定金返还给交付方,当事人之间虽有交付定金的约定,但并未实际交付的,在当事人一方不履行合同时,不能使用定金罚则,因为此时尚不能确认定金合同有效成立,例如:合同、收据上是写&ldquo,定金是指合同的当事人为了确保合同的履行,依据法律的规定或者双方当事人的约定,由一方当事人按照合同标的额的一定比例,预先给付对方当事人的金钱,还有不少消费者选择为家里添置汽车或者置换旧车,当在4S店选好汽车并支付购车定金后,有部分消费者因为种种原因,不再选择继续购买,但跟对方协调退款时,往往遭到拒绝,针对这类情况,交了定金可以退款吗,只有主合同有效时,才会发生定金罚则的适用。

    翁玉素律师
    2023.06.30865人收看
  • 陈宗琼律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 招标文件要求近三年诉讼情况(招投标中近三年指哪三年)

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    招标文件要求近三年诉讼情况(招投标中近三年指哪三年)

    内容:在投标中,企业人会需要投标人提供过去3年、5年或者10年内的相关诉讼及仲裁情况,投标人在准备投标文件时应当仔细查看招标文件中有关投标人须知和前附表的具体要求,并根据要求进行相关材料的提供,根据查询相关资料信息,招标文件要求,投标人近三年(诉讼及仲裁判决时间至投标截止时间止不超过三年)发生有关建设工程类质量、履约等诉讼的扣2分,属于骗标行为,招投标中近三年指哪三年,需要精确到月吗在招投标中,对于近三年内转包等严重违约情形的时间认定,一般应该从招标公告或者投标文件规定的合同履行期限开始计算。

    任冰峰律师
    2023.12.28833人收看
  • 龙珊律师

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    擅长:交通事故

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  • 借条过了三年还能起诉吗,借条过了多久不能起诉

    邢颖律师

    北京天用律师事务所

    邢颖

    借条过了三年还能起诉吗,借条过了多久不能起诉

    内容:借条过了三年还可以起诉,理由如下:(一)借条过了三年和是否可以起诉在法律上不是一回事 1、借条一般特指的是民间借贷法律关系,是指自然人、法人和非法人组织之间进行资金融通的行为,而非经金融监管部门批准设立的从事贷款业务的金融机构及其分支机构,因发放贷款等相关金融业务引发的纠纷的行为,(二)即便借条过了三年,但是还要看借条上是否有约定有还款日期1、有借条存在,从本质上讲,双方是借款合同,如果双方都是自然人,因为自然人之间的借款合同是一个实践合同,不仅要求出借人与借款人之间达成出借合意,还要求出借人实际将款项交付到借款人手中,借款合同才能成立,否则借款合同就没有成立,2、如果借条上载明了还款的日期,过了三年后,出借人可以起诉,但是丧失了胜诉的可能性,3、如果借条上没有载明还款日期,出借人作为债权人可以随时要求债务人偿还借款,但需要给予对方必要的准备时间,(4)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖,2、借条从本质上讲只是借贷法律关系的一项证据,证明了借贷双方之间存在借贷的合意。

    邢颖律师
    2023.07.17850人收看
  • 翁玉素律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 单位交社保和自己交社保有什么区别

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    单位交社保和自己交社保有什么区别

    内容:4、缴费金额不同单位交社保,职工个人只需要缴纳部分养老保险、医疗保险和事业保险费用,单位承担大部分保费,3、缴费基数和比例不同单位给员工缴纳的职工社保,缴费基数是根据当地上年度的平均工资计算的,并且由单位和参保人按比例共同缴纳,以职工养老保险为例,单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%,个人承担的压力要小很多,2、参保险种不同单位所缴纳的社保包含五险,即养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险五个险种,有些单位还会给员工缴纳住房公积金,也就是我们常说的&ldquo,而自己以灵活就业身份缴纳社保只能缴纳养老保险和医疗保险两个险种,部分地区还可以缴纳失业保险,其余险种和住房公积金个人是无法缴纳的,所以职工社保的对应的待遇福利无法享受,所以两两相比,可以看出在单位上班缴纳职工社保更加划算且有优势,尤其对想要在城市站稳脚跟的外地人来说,随着社保体系的完善,缴纳社保所带来的福利越来越多,参保人数也变得更多,其中包含很多没有工作单位的灵活就业人员自己参保。

    王学瑞律师
    2023.06.30335人收看
  • 李维律师

    主任律师
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    擅长:物业费纠纷、供暖费用纠纷

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  • 社保缴费档次区别是什么

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    社保缴费档次区别是什么

    内容:但是只要缴纳社保将来的老年生活肯定是有保障的,而且是交的越多,缴纳档位越高将来的养老金和医疗报销就越高,我们可以从身边很多领养老金的退休人员身上可以看出来,这要比把钱存到银行里要更具优势,也更有保障,缴纳最高档位的社保,将来拿到手的养老金也就越高,医疗报销也越高,而银行存款是跑不过通货膨胀的,而每年国家调整养老金能够使养老金与物价上涨持平,从这一点就能看出缴纳社保的好处,社保分为三档是为了让收入情况不同的人群都能够进入社保体系,将来到了退休年龄都能有一个最低限度的生活保障,一档,二档,三档缴费数额不同,将来享受养老金待遇和医保待遇也不一样,一档是最低的,三档是最高的,所以如果经济条件允许的话还是缴纳最高的三档,缴纳的时间越长养老金就越高,医疗保险的报销比例就越大。

    崔玉君律师
    2023.06.30872人收看
  • 李楠楠律师

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  • 结婚三年离婚财产怎么分配,结婚三年离婚财产怎么分配需要给多少钱

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    结婚三年离婚财产怎么分配,结婚三年离婚财产怎么分配需要给多少钱

    内容:2、法律主观:结婚三年离婚财产怎么分配 夫妻在婚姻关系存续期间的财产应当认定为 夫妻共同财产 ,离婚时,夫妻的共同财产由双方协议处理,结婚三年离婚财产怎么分配结婚三年离婚财产怎么分配 夫妻在婚姻关系存续期间的财产应当认定为 夫妻共同财产 ,离婚时,夫妻的共同财产由双方协议处理,对于夫妻的共同财产离婚时由双方协议处理,协议不成的,由人民法院根据实际情况进行判决,对于夫妻的共同财产离婚时由双方协议处理,协议不成的,由人民法院根据实际情况进行判决。

    任冰峰律师
    2023.09.18356人收看
  • 邢颖律师

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    擅长:合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故

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  • 公司办理落户可能涉及名额有限、人员培养等多种因素。一般情况此种协议会得到认可
  • 未足额缴纳社保怎么要求赔偿

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    未足额缴纳社保怎么要求赔偿

    内容:单位未足额缴纳社保,导致劳动者受到损失,想通过诉讼主张赔偿是有条件限制的,(养老、工伤、医疗、生育、失业),对于劳动者个人而言,养老金和工伤赔偿的金额是受社保缴纳基数影响最大的两项,所以,单位未足额缴纳社保,劳动者退休后的养老金肯定会变少,如果发生工伤,赔偿金额也会变少,只有一种情况,单位明确不愿意补缴社保基数差,导致劳动者工伤赔偿金降低,劳动者才有可能通过诉讼手段获得工伤待遇损失的赔偿,如果单位明确不愿意不缴社保基数差,导致劳动者退休后养老金减少,劳动者也很难通过诉讼手段要到赔偿,一者,仲裁委和法院不会对未发生的事情进行裁判,再者,养老金每年都在变化,裁判机关也无法预测出劳动者未来的退休金,这种诉讼也是徒劳无功,而未足额缴纳社保这种情况,不在法律规定的受案范围内,所以劳动者要求赔偿的话,仲裁委和法院通常是不会受理的,劳动者要求单位以现金方式赔偿未足额缴纳的社保,这种诉求很难在仲裁委或法院立案,即便成功立案也不可能得到支持。

    林艳英律师
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  • 周春花律师

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  • 企业必须要给员工缴纳社保吗?

    郭铭芝律师

    北京天用律师事务所

    郭铭芝

    企业必须要给员工缴纳社保吗?

    内容:当然如果说你有工作单位也建立了全日制的劳动合同关系,企业单位没有依法给你缴纳社保,此时作为一个企业单位,它就违反了劳动合同法的规定,是属于一种违法行为,我们作为员工可以要求企业单位按照劳动合同关系的存续时间,及时的为我们补交社保,当然对于这样的问题有一个前提条件,那么就是企业单位和员工,如果建立全日制的劳动合同关系,就一定要给员工正常缴纳社保,这个是毫无疑问的,这也是劳动合同法的明确规定,而还有一些用工,就是属于非全日制的用工,也没有建立相应的劳动合同关系,对于这样的用工,主要是一些临时性的用工,他的这个工作时长,工作时间相对都是比较短的,根据劳动合同法的规定,当你在每天的工作时长当中,不超过4个小时,并且每周的工作时长不超过24个小时,这样的一个工作时长就是属于非全日制的劳动关系,就无需建立劳动合同关系,也就无需为其缴纳相应的社保了,我们也可以称之为是灵活就业人员,而且如果说你的这个劳动合同三次以后续签,那么最终,可能会签订无固定化的劳动合同关系,所以说这种用工形式都是属于全日制的,用工都应当依法正常的为其缴纳社保,如果企业单位明确拒绝,那么你也可以申请一个劳动监察举报,要求企业单位正常的缴纳社保,那么这样的话我们就可以正常享受到社保的待遇了,在职职工实际上都是正常的,建立劳动合同,并且也是属于长期劳动化的用工和单位,一旦建立劳动合同之后,一般情况下都至少要签订一年以上的劳动期限。

    郭铭芝律师
    2023.07.03913人收看
  • 崔玉君律师

    主任律师
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    擅长:债权债务、合同纠纷、民间借贷

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    • 很有耐心
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