-
答律师回复中...
-
内容：职工未在道路交通事故现场报警，事后请求公安机关交通管理部门处理的，公安机关交通管理部门在接警后三个工作日内根据当事人提供的证据或案件线索，对事故发生地点的道路情况、事故车辆情况等进行核查，查找并询问事故当事人和证人。那么车祸后单位应该怎样帮助职工处理。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
姚平律师2022.02.04258人收看
-
邢颖律师
主任律师
- 帮助过 299 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长：合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
-
答如果用夫妻共同财产出资，那么就应该有你的份额，建议打电话详细咨询15201539836
-
内容：事业单位职工判缓刑是否影响劳动合同如果是事业编制人员，判处徒刑才会开除公职，缓刑不会开除，公务员只要是刑罚就要开除公职。依据以上规定，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同。第五十四条 对法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中经批准参照《中华人民共和国公务员法》管理的工作人员给予处分，参照本条例的有关规定办理。《公务员法》第二十四条下列人员不得录用为公务员：(一)曾因犯罪受过刑事处罚的；(二)曾被开除公职的；(三)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。
张嘉娱律师2022.03.23329人收看
-
-
答您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下建议：1、您可以详细描述一下事情的整个经过，以便帮您分析解答。2、您也可以在平台点击【电话咨询】致电，专业人员帮您答疑解惑。
-
内容：日前，平谷法院审结一起劳动争议案，判决某公司将赵某的人事档案及社会保险关系转交职业介绍服务中心存档。当日，劳动争议仲裁委员会以赵某申请不属其受理范围，通知赵某不予受理。某公司辩称，我公司与赵某之间劳动合同关系未经法律程序解除或终止，其无权要求法院解决档案及社会保险关系的转出，且根据有关规定，赵某应请求仲裁机关先进行仲裁。法院认为，劳动者的合法权益应受到法律保护。2006年8月3日，赵某以邮寄的方式将辞职报告寄给某公司后，应认定赵某、某公司双方劳动关系至此解除。而某公司作为用人单位，有义务在双方劳动关系解除后，按规定为赵某办理人事档案的转出工作。那么与职工解除劳动关系。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
赵金保律师2022.01.13296人收看
-
吴梦云律师
主任律师
- 帮助过 472 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长：合同纠纷、债权债务、建设工程
-
答《档案法》第七条规定，机关、团体、企业事业单位和其他组织的档案机构或者档案工作人员，负责保管本单位的档案，并对所属机构的档案工作实行监督和指导。因此，机关、企事业单位是职工档案的义务保管人，没有尽到保管义务的，应当承担法律责任。同时，职工的人事档案是职工个人的工作业绩、思想成长、品德作风、能力表现的综合，其内容包括人格权，具有名誉权、身份权等性质的特征，用人单位丢失职工档案，侵害的是职工“人身权益”。因此，铁路局不仅要为郭某补办档案，也应赔偿郭某一定的精神损失费，但应酌情减少。
-
内容：部分产权房屋是国家历次房改政策的产物，其突出特点为部分产权处分受到限制。它可能是婚前或婚后购买的但没有取得产权证的公房。由于这类房屋涉及我国特殊的住房政策，又涉及职工单位的利益，住房不能上市交易，在实务分割中存在一定的障碍。这种离婚时双方尚未完全取得所有权的情形，如果当事人有争议且协商不成，可以按照《婚姻法解释(二)》第21条处理，即人民法院不宜判决房屋所有权的归属，应当根据实际情况判决由当事人使用。离婚时未取得产权的房屋如果是确定为夫妻共同所有的，按共同财产分割。那么离婚时未取得产权的房屋怎么分。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
任冰峰律师2022.02.1179人收看
-
姚平律师
主任律师
- 帮助过 1916 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
-
答律师回复中...
-
单位录用职工或与职工终止劳动关系分别多少日内向有关单位办理手续？
内容：单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。那么单位录用职工或与职工终止劳动关系分别多少日内向有关单位办理手续？。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
周春花律师2022.01.131011人收看
-
周春花律师
主任律师
- 帮助过 201 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长：婚姻家庭
-
答律师回复中...
-
内容：总之，职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议时，应首先协商解决，如果无法协商，可以通过法律途径来维护自己的权益,首先，当职工与用人单位出现工伤待遇方面的争议时，首先应该通过协商的方式进行解决,职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理工伤是指劳动者在用人单位的工作过程中，因工作原因而受到的人身伤害、疾病或者其他不幸事件,然而，在现实生活中，职工与用人单位之间常常会因为工伤待遇方面发生争议,一旦职工发生了工伤，他们享有合法的权利要求用人单位提供合理的待遇和保障,最后，作为职工，我们应该注重自身的安全和健康，增强自我保护意识，防止工伤的发生。
张芸律师2023.06.1610人收看
-
赵金保律师
主任律师
- 帮助过 1277 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长：交通事故
-
答律师回复中...
-
内容：单位会因家庭暴力开除职工吗1、用人单位提出经与员工协商一致可以解除劳动合同。家庭暴力是法定离婚理由之一而且受害者可以要求家庭暴力实施者承担损害赔偿的民事责任。严重的家庭暴力会构成刑法中暴力干涉婚姻自由罪、虐待罪、故意伤害罪、故意杀人罪、侮辱罪等罪。其中家庭暴力实施者对共同生活的家庭成员经常以打骂、捆绑、冻饿、强迫超体力劳动、限制自由等方式从肉体、精神上摧残、折磨情节恶劣的构成“虐待罪”应处2年以下有期徒刑拘役或者管制如果引起被害人重伤、死亡的处2年以上7年以下有期徒刑。那么单位会因家庭暴力开除职工吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李楠楠律师2022.02.10858人收看
-
李维律师
主任律师
- 帮助过 1174 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长：物业费纠纷、供暖费用纠纷
-
答可以的，于法有据，可以找对方协商
-
内容：依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。那么职工下班路上发生交通事故死亡单位有责任吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
段建国律师2022.01.29541人收看
-
李孟阳律师
主任律师
- 帮助过 457 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长：交通事故
-
答福利房产权一般属于单位，职工拥有有限产权，在5-10年按一定比例购买后才可领取房产证、获得全部产权。参加福利房的对象，必须限定在本单位符合市、县人民政府规定的低收入住房困难家庭。法律依据：《经济适用房管理办法》第三十条
经济适用住房购房人拥有有限产权。购买经济适用住房不满5年，不得直接上市交易，购房人因特殊原因确需转让经济适用住房的，由政府按照原价格并考虑折旧和物价水平等因素进行回购。购买经济适用住房满5年，购房人上市转让经济适用住房的，应按照届时同地段普通商品住房与经济适用住房差价的一定比例向政府交纳土地收益等相关价款，具体交纳比例由市、县人民政府确定，政府可优先回购；购房人也可以按照政府所定的标准向政府交纳土地收益等相关价款后，取得完全产权。
-
内容：单位集资房离婚判给哪一方单位集资房在离婚时取得完全产权的可以按夫妻共同财产协议分割。六双方对婚前一方所有的房屋进行过修缮装修原拆原建离婚时未变更产权增殖部分中属于另一方应得的份额由房屋所有人折价补偿给另一方。八对不宜分割使用的夫妻共有的房屋应根据双方住房情况和照顾抚养子女或无过错方等原则分给一方所有。十婚前个人财产在婚后共同生活中自然毁损消耗灭失离婚时一方要求以夫妻共同财产抵偿的不予支持。集资房是改变住房建设由国家和单位统包的制度实行政府单位单位职工个人三方面共同承担通过筹集资金建造的房屋。集资所建住房的权属按出资比例确定。那么单位集资房离婚判给哪一方。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
杨一凡律师2022.02.02692人收看
-
王熙律师
主任律师
- 帮助过 1941 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长：债权债务、建设工程、民间借贷
-
答是可以通报的，您的工作很重要还是要遵守岗位要求职责
-
内容：集资房的产权归属集资房的产权归企事业单位。并且集资房的产权以整体产权的形式属于企事业单位，职工购买的仅是房产的使用权，对房产没有完全产权，故集资房没有独立的房产登记凭证。对于夫妻共同财产，依照法律规定，是指夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、从事生产经营的收益、知识产权收益等以及其它应当归夫妻共同所有的财产。那么集资房的产权归属,集资房属于夫妻共同财产吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
邢颖律师2022.02.1158人收看
-
任冰峰律师
主任律师
- 帮助过 54 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长：建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
-
内容：广东省劳动和社会保障厅《关于理顺国有企业下岗职工劳动关系有关问题的通知》第二条第六款第（二）项规定：国有企业与下岗职工终止或解除劳动关系后，应出具终止或解除劳动关系及缴纳社会保险费等情况的证明材料，并抄报当地劳动和社会保障部门与社会保险经办机构。符合条件的人员可按规定办理失业登记，申领失业保险待遇或按规定申领城镇居民最低生活保障金。那么用人单位与职工解除劳动关系应出具什么证明？。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
郭铭芝律师2022.01.12668人收看
-
陈明月律师
主任律师
- 帮助过 47 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长：交通事故
-
内容：问题通过单位职工集资建房取得的房屋尚未取得房产证的离婚时如何分割?金先生和李女士婚后一直租房居住1999年金先生所在的单位在一块政府划拨的土地上进行职工集资建房金先生用家庭积蓄出资8万元参与集资了一套3居室的住房。对于取得了房产证的集资房可以对外转让但转让时符合与单位签署的集资建房协议的约定。3对房产暂不做处理待取得房产证后再将其出卖给金先生单位的员工然后金李俩人再就售房所得价款进行分割。只有等到取得房产证后双方才能就房产分割另行提起诉讼。那么离婚时单位职工集资建房怎么分割。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
龙珊律师2022.02.01301人收看
-
崔玉君律师
主任律师
- 帮助过 1202 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长：债权债务、合同纠纷、民间借贷
-
内容：原告封某系被告万盛区某煤矿的职工于2007年5月27日购买了一辆大阳牌DY1505型摩托车用于上下班。2007年9月7日早晨7时许原告下班时发现其停放在被告单位的摩托车丢失当即向万盛区公安分局青年派出所报案。审判万盛法院一审认为原告为自己上下班方便将其摩托车停放在被告处但原、被告双方对该车的保管并未进行过约定因此双方未形成保管合同关系。被告对原告车辆的安全保护既无合同约定的义务也无法定义务故依法不应承担民事责任。依照中华人民共和国民事诉讼法第六十四条之规定判决驳回原告封某要求被告重庆市万盛区某煤矿赔偿摩托车费5100元的诉讼请求。一审法院判决后原告不服向二审法院提起上诉。那么职工车辆停放单位时丢失,单位需要承担赔偿责任吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
张旭律师2022.01.28544人收看
-
黄东洁律师
主任律师
- 帮助过 1134 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
-
职工死亡后单位发给的抚恤金及丧葬费是属于死者的遗产还是家庭的共有财产
内容：职工死亡后单位发给的抚恤金及丧葬费是属于死者的遗产还是家庭的共有财产死亡抚恤金是公民死亡后死者单位给予死者近亲属及被扶养人的生活补助费，丧葬费是死者单位给予死者亲属处理死者后事的一种补助，属于“遗属津贴”的范围，因为死亡抚恤金和丧葬费均发生于死者死亡后，不属于公民死亡时遗留的合法财产，所以死亡抚恤金和丧葬费不是遗产，而应将其归为家庭的共有财产。受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。那么职工死亡后单位发给的抚恤金及丧葬费是属于死者的遗产还是家庭的共有财产。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
周春花律师
2022.02.03540人收看
-
-
内容：用人单位不与职工续签合同应该怎么处理不续签终止劳动关系当合同期满的情况下双方协商同意劳动合同终止。六个月以上不满一年的按一年计算不满六个月的向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
黄东洁律师2022.02.22590人收看
-
郭铭芝律师
主任律师
- 帮助过 64 人
- 好评率 99.3%
- 5 分钟响应
擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
.png)
2022-02-03 05:24:03
42人收看
