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劳动仲裁程序需要多久才有结果

刘晓红律师2022.01.06556人阅读
导读:

劳动仲裁是劳动者与企业因为劳动权利和劳动义务产生纠纷后,处理纠纷的方式,而劳动仲裁程序就是这种处理方式需要的法定步骤和方式,劳动者其实关心的是劳动仲裁到底需要多长时间,如果太耗费时间精力就得不偿失了,下面我们就来看看劳动仲裁程序需要多久才有结果。那么劳动仲裁程序需要多久才有结果。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

劳动仲裁是劳动者与企业因为劳动权利和劳动义务产生纠纷后,处理纠纷的方式,而劳动仲裁程序就是这种处理方式需要的法定步骤和方式,劳动者其实关心的是劳动仲裁到底需要多长时间,如果太耗费时间精力就得不偿失了,下面我们就来看看劳动仲裁程序需要多久才有结果。关于劳动仲裁程序需要多久才有结果的法律问题,大律网小编为大家整理了合同纠纷律师相关的法律知识,希望能帮助大家。

劳动仲裁是劳动者与企业因为劳动权利和劳动义务产生纠纷后,处理纠纷的方式,而劳动仲裁程序就是这种处理方式需要的法定步骤和方式,劳动者其实关心的是劳动仲裁到底需要多长时间,如果太耗费时间精力就得不偿失了,下面我们就来看看劳动仲裁程序需要多久才有结果。

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  • 劳动仲裁程序要多久

    郭铭芝律师

    北京天用律师事务所

    郭铭芝

    劳动仲裁程序要多久

    内容:案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人。但是延长期限不得超过十五日。劳动者对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起,十五日内向人民法院提起诉讼。那么劳动仲裁程序要多久。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    郭铭芝律师
    2022.01.07169人收看
  • 黄东洁律师

    主任律师
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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 劳动仲裁程序多久可以拿到工资

    杨一凡律师

    北京天用律师事务所

    杨一凡

    劳动仲裁程序多久可以拿到工资

    内容:劳动仲裁作出裁决后一般15天内拿到工资,具体看对方的经济状况。法律依据,《劳动调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。那么劳动仲裁程序多久可以拿到工资。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    杨一凡律师
    2022.01.07775人收看
  • 郭铭芝律师

    主任律师
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    擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷

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  • 通过仲裁来确认劳动关系一般需要四十五天。仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起的四十五日内作出裁决;案情复杂的,延长期限不得超过十五日。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。
  • 劳动仲裁要多久才能走完程序

    许瑞林律师

    许瑞林

    劳动仲裁要多久才能走完程序

    内容:《劳动争议调解仲裁法》规定:仲裁庭裁决劳动争议案件,自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日;逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。仲裁庭应当在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。那么劳动仲裁要多久才能走完程序。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    许瑞林律师
    2022.01.06564人收看
  • 张旭律师

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    擅长:房产纠纷、建设工程

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  • 劳动仲裁中的庭审程序一般需要四十五日,案情复杂需要延期的,延长的期限不得超过十五日。如果仲裁庭逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。如果是对仲裁裁决不服的,则可以自收到仲裁裁决书之日起的十五日内去向法院提起诉讼。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。
  • 劳动仲裁流程下来要多久_劳动仲裁程序要经历多长时间

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    劳动仲裁流程下来要多久_劳动仲裁程序要经历多长时间

    内容:仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。仲裁程序中止多长时间仲裁程序中止多长时间具体要看实际而定。仲裁时限从恢复仲裁之日起继续计算。

    崔玉君律师
    2022.05.083611人收看
  • 翁玉素律师

    主任律师
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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 通过劳动仲裁来确认劳动关系,一般需要四十五日,仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。而劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,就应当及时受理并通知申请人。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。
  • 申请劳动仲裁需不需要请律师

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    申请劳动仲裁需不需要请律师

    内容:首先,我们需要明确一下,劳动仲裁程序并不需要当事人一定要请律师作为代表,请律师作为代表的最主要的作用就是为当事人提供法律服务,并代表其在仲裁中进行辩论,对于在劳动仲裁中的当事人来说,他们通常会考虑请一位律师作为代表,以确保自己在仲裁过程中的权益得到充分保护,术业有专攻,其实请律师有一个很大的作用就是及时固定证据,这个动作往往会决定最终的劳动仲裁结果,此外,在仲裁中,律师可以协助当事人进行辩论,并在开庭过程中提出问题。

    李维律师
    2023.06.08440人收看
  • 任冰峰律师

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    擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷

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  • 劳动争议仲裁前置程序

    段建国律师

    北京天用律师事务所

    段建国

    劳动争议仲裁前置程序

    内容:依据劳动法的规定,劳动争议的当事人在提起劳动诉讼前需要申请劳动仲裁,对劳动仲裁不服的,才能提起劳动诉讼。那么劳动争议仲裁前置程序。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    段建国律师
    2022.01.08622人收看
  • 陈明月律师

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  • 劳动诉讼多久结束

    冯清琴律师

    北京天用律师事务所

    冯清琴

    劳动诉讼多久结束

    内容:劳动争议应当先行仲裁,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。不服仲裁裁决的可以起诉,简易程序为三个月,普通程序六个月。那么劳动诉讼多久结束。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    冯清琴律师
    2022.01.08546人收看
  • 姚平律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 南京劳动仲裁程序要多久才有结果

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    南京劳动仲裁程序要多久才有结果

    内容:劳动仲裁是快速、高效地解决纠纷的重要方式,不仅在一定程度上减轻了法院的诉讼压力,节约了审判资源也是充分的解决了劳动争议双方的纠纷,这些优点得益于劳动仲裁程序的设置,下面我们就来详细了解下南京劳动仲裁程序要多久才有结果。那么南京劳动仲裁程序要多久才有结果。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    任冰峰律师
    2022.01.06389人收看
  • 李维律师

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    擅长:物业费纠纷、供暖费用纠纷

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  • 劳动仲裁结果一般会在劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起的四十五日内出来,但最多可以延长十五日。对于一部分事实已经清楚的案件,可以就该部分先行裁决。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。
  • 劳动仲裁程序需要多久才有结果

    张芸律师

    北京市元甲律师事务所

    张芸

    劳动仲裁程序需要多久才有结果

    内容:劳动仲裁是劳动者与企业因为劳动权利和劳动义务产生纠纷后,处理纠纷的方式,而劳动仲裁程序就是这种处理方式需要的法定步骤和方式,劳动者其实关心的是劳动仲裁到底需要多长时间,如果太耗费时间精力就得不偿失了,下面我们就来看看劳动仲裁程序需要多久才有结果。那么劳动仲裁程序需要多久才有结果。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张芸律师
    2022.01.06556人收看
  • 李孟阳律师

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  • 劳动仲裁裁决需要多长时间_劳动仲裁裁决时间是多久

    张嘉娱律师

    北京天用律师事务所

    张嘉娱

    劳动仲裁裁决需要多长时间_劳动仲裁裁决时间是多久

    内容:根据劳动法的有规定提出仲裁要求的一方当事人应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。劳动仲裁需要多久时间劳动仲裁需要多久时间依据劳动争议调解仲裁法第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的经劳动争议仲裁委员会主任批准可以延期并书面通知当事人但是延长期限不得超过十五日。

    张嘉娱律师
    2022.05.08408人收看
  • 许瑞林律师

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  • 申请劳动争议仲裁的主要程序如下:1、立案,当事人申请仲裁,应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本;2、庭审,符合受理条件的,仲裁委会在规定时间内开庭审理,双方当事人应出庭参加庭审;3、仲裁委员会依法作出裁决。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 第六条 发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。 与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
  • 劳动争议仲裁庭开庭程序的流程

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    劳动争议仲裁庭开庭程序的流程

    内容:仲裁委员会处理劳动争议,应由专、兼职仲裁员组成仲裁庭进行。仲裁庭可以根据需要决定是否公开审理。旁听人员必须遵守仲裁庭纪律,不准随意走动和进入审理区。当事人及其代理人应当遵守仲裁庭秩序,不得喧哗、吵闹;发言、陈述和辩论,须经首席仲裁员许可。违反仲裁庭秩序的人,首席仲裁员应警告制止;情节严重的、可以责令退出仲裁庭,构成犯罪的、依法追究刑事责任。最后,仲裁庭庭审记录应由仲裁员、书记员签名。那么劳动争议仲裁庭开庭程序的流程。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    林艳英律师
    2022.01.07390人收看
  • 李楠楠律师

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  • 劳动仲裁程序开庭多久出判决书

    元甲交通律师律师

    北京市元甲律师事务所

    元甲交通律师

    劳动仲裁程序开庭多久出判决书

    内容:案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。那么劳动仲裁程序开庭多久出判决书。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    元甲交通律师律师
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  • 刘晓红律师

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  • 劳动仲裁法院强制执行需要多久

    许瑞林律师

    许瑞林

    劳动仲裁法院强制执行需要多久

    内容:劳动仲裁裁决书生效后单位不履行的,法律上目前对申请执行后多长时间进入执行,什么时候结案没有明确规定。《劳动争议司法解释二全文》第十五条,人民法院作出的财产保全裁定中,应当告知当事人在劳动仲裁机构的裁决书或者在人民法院的裁判文书生效后三个月内申请强制执行。实际上,法院执行部门在收到当事人的执行申请书后即开始工作了,但由于被申请人的故意躲避等原因,常常出现找不到被申请人的情况,无法及时送达《执行通知书》,这是一个造成延误的原因之一。要想加快进度,申请人就应该与执行部门配合,寻找被申请人。那么劳动仲裁法院强制执行需要多久。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    许瑞林律师
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  • 劳动仲裁强制执行需要多久可以拿到钱

    刘晓红律师

    北京市元甲律师事务所

    刘晓红

    劳动仲裁强制执行需要多久可以拿到钱

    内容:《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十六条规定,人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的,申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。上一级人民法院经审查,可以责令原人民法院在一定期限内执行,也可以决定由本院执行或者指令其他人民法院执行。申请人向人民法院申请强制执行,必须遵守法定的期限,方为有效,如果超过期限,就丧失了申请执行的权利。法院执行立案后,法院应在6个月内采取执行措施。那么劳动仲裁强制执行需要多久可以拿到钱。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    刘晓红律师
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  • 陈宗琼律师

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  • 劳动仲裁需要多久时间

    孔孟廷律师

    北京市元甲律师事务所

    孔孟廷

    劳动仲裁需要多久时间

    内容:(一)当事人向仲裁委员会申请仲裁,应当提交申诉书,并按被诉人数提交副本。决定受理的,应当自作出决定之日起7日内将申诉书的副本送达被诉人,并组成仲裁庭;决定不予受理的,应当说明理由。(三)仲裁庭于开庭的4日前,将开庭时间、地点和书面通知送达当事人。(四)仲裁庭处理劳动争议应行调解,在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议。调解达成协议的,制作调解书,调解书自送达之日起具有法律效力。调解未达成协议,仲裁庭应当及时裁决。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。那么劳动仲裁需要多久时间。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    孔孟廷律师
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  • 赵金保律师

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