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工伤应当在发生一个月内由公司上报、或者在发生后一个月至十二个月由劳动者向社会保障部门上报。您的问题涉及到第三方进行人身损害赔偿,这是两个不同的事情。
按照你陈述的情况,那名伤者的行为构成了不当得利。因为在医院的医药费用是你儿子支付的,那名伤者在起诉时就不能再主张医药费用了。他重复主张了该笔费用,并 ...
您好,感谢您的信任。 您可以先垫付,出院后申请伤残鉴定再计算赔偿金额。 赔偿项目有医疗费、误工费、残疾赔偿金、护理费等。 具体的赔偿数额要看户口、年龄 ...
您好,可以起诉的,具体情况可致电咨询
关于领车问题,听取办案交警的通知,不会影响后续治疗,如果您不放心,可以联系我们沟通日后的和解或诉讼
您好,感谢您对我的信任,针对您咨询的问题,有如下分析:可以起诉处理。如果还需要进一步咨询,您可以在平台点击【电话咨询】致电,专业人员帮您答疑解惑。
您好,感谢您对我的信任,针对您咨询的问题,有如下分析:雇主应该垫付医疗费。可以做伤情鉴定,进行起诉。如果还需要进一步咨询,您可以在平台点击【电话咨询 ...
你好,请详细描述,如果对方责任,可以要求赔偿。按照实际发生的费用赔偿